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Michell Yuliana Chaparro Barrera
Jorge Leonardo Perez 
Yeimy Lorena Garzon Barreto 
Adriana del Pilar Salcedo
Andres Leonardo Lopez 
Empezar
PELIGRO TERMICO
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Michell Yuliana Chaparro BarreraJorge Leonardo Perez Yeimy Lorena Garzon Barreto Adriana del Pilar SalcedoAndres Leonardo Lopez

Empezar

PELIGRO TERMICO

La temperatura es un factor de riesgo que puede afectar a los trabajadores si presenta niveles excesivos de calor o de frío. Cuando los niveles de exposición al frío o al calor son muy altos o muy prolongados el cuerpo se vuelve incapaz de mantener constante la temperatura interna del cuerpo, de modo que ésta sube o baja de acuerdo a las circunstancias ocasionando efectos que pueden llegar a ser graves para la salud del trabajador, de allí que se deban mantener controles rigurosos sobre la temperatura presente en el lugar de trabajo, realizando las mediciones correspondientes y aplicando los controles para minimizar este tipo de riesgo.

RIESGO POR TEMPERATURA

Nivel de temperatura: Puede estar definido por la ubicación geográfica donde se encuentran los trabajadores y la época del año, o por la generación de calor o frío mediante equipos dentro de un proceso productivo o por la presencia de hornos o ingreso a cuartos fríos. El nivel de temperatura se mide con un termómetro.

CONCEPTOS

Actividad del trabajador: la actividad del trabajador repercute en forma directa en la producción metabólica de calor. La actividad física del cuerpo humano genera calor que se acumula en el propio organismo; la fuente de energía son diversas sustancias químicas que el cuerpo obtiene de los alimentos. El calor se mide en kilocalorías, definiéndose la kilocaloría como la cantidad de energía calórica que se requiere para elevar en un grado Celsius un kilogramo de agua (de 14,5 a 15,5 °C).

CONCEPTOS

2. Agente que puede ocasionar problemas de confort: acontece cuando la temperatura se encuentra dentro de los valores límites permisibles, pero los trabajadores se quejan respecto al confort climático.
1. Agente que puede provocar riesgos profesionales: se presenta cuando el nivel de temperatura supera los valores límites permisibles; en ese caso se debe analizar el hecho como una situación con el potencial para provocar riesgos profesionales.

La evaluación del ambiente térmico

Entre las causas principales para originar riesgos por temperatura se encuentran las siguientes:

1. En ambientes calientes: a. Falta de aislamientos térmicos en hornos, calderas y, en general, en cualquier equipo generador de calor. b. Procesos de fundición, secado, fabricación de plásticos, tratamientos térmicos, fabricación de vidrio, procesos con hornos. c. Temperatura ambiental alta de acuerdo con la ubicación geográfica, época del año y hora del día. d. Sistemas de ventilación inadecuados. e. Dentro de los sistemas de inyección y extracción de aire, ubicación inadecuada de termostatos.

CAUSAS DEL RIESGO POR TEMPERATURA

Entre las causas principales para originar riesgos por temperatura se encuentran las siguientes:

2. En ambientes fríos: a. Ingreso a cuartos fríos. b. Temperatura ambiental baja de acuerdo con la ubicación geográfica, época del año y hora del día. c. Sistemas de ventilación cuyo ingreso de aire fresco se presenta a una temperatura baja. d. Dentro de los sistemas de inyección y extracción de aire, ubicación inadecuada de termostatos. e. Falta de aislamientos térmicos

CAUSAS DEL RIESGO POR TEMPERATURA

La hipertermia puede ocasionar: 1. Trastornos psiconeuróticos. 2. Calambres. 3. Deficiencia circulatoria. 4. Deshidratación. 5. Pérdida de electrolitos. 6. Golpe de calor (hiperpirexia). 7. Además, la exposición visual a fuentes infrarrojas con temperatura radiante alta, puede ocasionar cataratas.

Ambientes calientes (hipertermia): alta temperatura corporal.

EFECTOS DE LOS RIESGOS POR TEMPERATURA SOBRE EL ORGANISMO

La hipotermia puede ocasionar: 1. Vasoconstricción. 2. Desactivación de las glándulas sudoríparas. 3. Disminución de la circulación sanguínea periférica. 4. Disminución del área de la superficie de transferencia. 5. Autofagia de las grasas almacenadas, que es la transformación química de lípidos en glúcidos. 6. Disminución de la destreza manual. 7. Congelación de las partes terminales del cuerpo: orejas, nariz, pies, manos. 8. Muerte si la temperatura interior desciende por debajo de los 28 °C.

Ambientes fríos (hipotermia): Temperaturas muy frías

Estrés por calor Los valores límites permisibles para estrés por calor intentan proteger a los trabajadores de los efectos severos generados por un aumento de temperatura. Describen exposiciones de trabajadores en condiciones de ambientes laborales calientes, bajo las cuales se cree que la mayoría de los trabajadores no sufrirían efectos adversos para la salud.

Valores límites permisibles

Estrés por frío Los valores límites permisibles dados para el estrés por frío buscan proteger a los trabajadores a fin que la temperatura interior del cuerpo no sea inferior a 36 °C.

Valores límites permisibles

1. Para la sobreexposición al calor: a. En climas cálidos, instalar sistemas de aire acondicionado. b. Suministrar overoles de colores claros, con mallas para transpiración en el área de las axilas, los omoplatos y los genitales. c. Suministrar bebidas hidratantes avaladas por el médico de la empresa. d. Disminuir la carga de la actividad física realizada, mecanizando las actividades repetitivas o que exijan alto esfuerzo físico

Control del riesgo por temperatura

e. Realizar aislamientos térmicos. f. Reducir el tiempo de exposición. g. Suministrar una alimentación balanceada acorde con las circunstancias y avalada por el médico de la empresa. j. Adelantar programas de hidratación. k. Suministrar ropa de trabajo adecuada. l. Al salir de una zona de calor, donde se ha laborado durante la jornada de trabajo, hacia una zona de temperatura ambiental más fría, es conveniente desacalorarse, pasando de la zona de calor a otra de transición y esperar allí 15 minutos, luego, salir bien abrigado.

Control del riesgo por temperatura

2. Para sobreexposición a frío: a. Suministrar ropa térmica de acuerdo a las circunstancias; se debe proteger además del cuerpo, manos, orejas, cara y cabeza. La ropa ha de ser ligera, poco voluminosa e impermeable, permitiendo la transpiración. b. Evitar tareas con poca actividad física. c. Suministrar una alimentación balanceada acorde con las circunstancias y avalada por el médico de la empresa. d. Instalar equipos de suministro de aire caliente de acuerdo con las circunstancias. e. Formación de los trabajadores para identificar riesgos y primeros síntomas. f. Evitar corrientes de aire innecesarias.

Control del riesgo por temperatura

3. Para alcanzar el confort térmico: a. Vestirse acorde con las condiciones climáticas b. Suministrar bebidas calientes o refrescantes de acuerdo con la situación y de acuerdo con el médico de la empresa. c. Realizar pausas activas que aumenten la circulación sanguínea para los casos de sensación de frío. d. Disminuir o aumentar el flujo de aire por puertas y ventanas acorde con las condiciones. e. El número de trabajadores en un área determinada debe estar acorde con el área y volumen de aire del lugar.

Control del riesgo por temperatura

Cuando no se tienen disponibles mediciones de los peligros higiénicos, se pueden utilizar algunas escalas para determinar el nivel de deficiencia y así poder iniciar la valoración de los riesgos que se puedan derivar de estos peligros en forma sencilla TEMPERATURAS EXTREMAS MUY ALTO: Percepción subjetiva de calor o frío en forma inmediata en el sitio. ALTO : Percepción subjetiva de calor o frío luego de permanecer 5 min en el sitio MEDIO: Percepción de algún Disconfort con la temperatura luego de permanecer 15 min. BAJO: Sensación de confort térmico

SEGUN LA GTC 45

PARAMETROS BASICOS

  • Temperatura del aire
  • Temperatura radiante media
  • Velocidad del aire
  • Humedad absoluta

La norma ISO 7243, establece un método para evaluar el estrés calórico al que está sometido un individuo en un medioambiente caluroso y permite un diagnóstico fácil.

ISO 7243 ERGONOMIA DEL AMBIENTE - ESTRES TERMICO

TH= Temperatura Húmeda natural del bulbo húmedo TS= Temperatura Seca de bulbo seco. TG= Temperatura de Globo o temperatura radiante.

Exteriores con carga solar:WBGT = 0,7 TH + 0,2 TG + 0,1 TS 2. Interiores o exteriores sin carga solar: WBGT = 0,7 TH + 0,3 TG

ISO 7243 ERGONOMIA DEL AMBIENTE - ESTRES TERMICO

Para Hallar el indice WBGT o índice TGBH se utiliza la siguiente formula:

  • Radiación: Sol, Bombillas
  • Evaporación del Sudor: Enfriar nuestro cuerpo
  • Conducción: Contacto con superficie caliente
  • Convección: Intercambio de calor atraves del aire

ISO 7243 ERGONOMIA DEL AMBIENTE - ESTRES TERMICO

  • Sensor se debe ubicar a la altura del pecho de la persona (15min)
  • 4 Mediciones
  • Entre las 10 am y 2pm

MONITOR DE ESTRES TERMICO

  • Cultivo de Arroz
  • Mineria
  • Fundicion de metales

MONITOR DE ESTRES TERMICO

PERIODO Y DURACION DE LAS MEDICIONES Es recomendable que éstas se efectúen en el período correspondiente a los máximos de estrés calórico, es decir, generalmente durante el período más intenso del verano y al medio día o cuando el equipo generador de calor esté en funcionamiento.

ISO 7243 ERGONOMIA DEL AMBIENTE - ESTRES TERMICO

d. Mediciones y Resultados: descripción de los puestos de trabajo incluyendo las tareas realizadas por el trabajador identificación y características del equipo de medición utilizado, valores de la TBS, TBH y TG en cada puesto de trabajo, temperatura en el exterior de la nave, comentario sobre aspectos particulares de loa medición, apreciación sobre los mecanismos como se produce la exposición, efectos en la ventilación existente e. Conclusiones: identificación de los puestos de trabajo con y sin riesgo, mecanismo principal de transferencia de calor que causa la exposición, influencia del medio externo en los resultados obtenidos f. Recomendaciones: respecto de protección personal (provisión de agua, vestimenta de protección, ritmo de trabajo/descanso y otros). Respecto del medio de trabajo (pantallas, aislamiento, ventilación y otros)

ISO 7243 ERGONOMIA DEL AMBIENTE - ESTRES TERMICO

INFORME DE EVALUACION El informe de evaluación del estrés calórico al que está sometido un individuo en una situación dada debería contener los siguientes datos: a. Introducción: antecedentes generales, fecha de evaluación, puestos de trabajo b. Antecedentes generales del proceso: descripción del proceso, características de las fuentes de calor, identificación de los puestos de trabajo con exposición a calor c. Indicadores de riesgo de exposición a calor: definición del índice TGBH a utilizar, LMP

SISTEMA DE VENTILACION: * El aumento de la velocidad del aire incrementa la pérdida de calor, al facilitar la evaporación del sudor. * Elegir los equipos que emitan bajas cantidades de calor o que lo hagan fuera del ambiente de trabajo.

METODOLOGIA PARA MEDICIONES DE CONTROL EN LA FUENTE - ESTRES TERMICO

METODOLOGIA PARA MEDICIONES DE CONTROL EN EL MEDIO - ESTRES TERMICO

El calor radiante se puede reducir mediante la interposición de barreras materiales que reduzcan la radiación térmica. Si no es posible aislar las fuentes de calor mediante pantallas y la radiación térmica es muy intensa se utilizará ropa que proteja la piel. Por el contrario al cubrir la piel también se reduce la refrigeración de la piel por convección o evaporación del sudor.

METODOLOGIA PARA MEDICIONES DE CONTROL EN EL MEDIO - ESTRES TERMICO

El calor radiante se puede reducir mediante la interposición de barreras materiales que reduzcan la radiación térmica. Si no es posible aislar las fuentes de calor mediante pantallas y la radiación térmica es muy intensa se utilizará ropa que proteja la piel. Por el contrario al cubrir la piel también se reduce la refrigeración de la piel por convección o evaporación del sudor.

5. ENTREGA DE ROPA DE TRABAJO

4. INFORMACION AL TRABAJADOR

3. CONTROL MEDICO

2. LIMITACION DE LA DURACION DE LA EXPOSICION

1. REDUCCION DE LA PRODUCCION DEL CALOR METABOLICO

METODOLOGIA PARA MEDICIONES DE CONTROL EN EL INDIVIDUO- ESTRES TERMICO

GRACIAS!!!

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