PIMC

Zona 3 de E.E.UDEEI 11, 14 y 15

1a. Sesión Ordinaria de CT UDEEI

pimc

PLAN DE INTERVENCIÓN DE MEJORA CONTINUA DE LA UDEEI

Ciclo Escolar 2023-2024

Ejemplo de ficha técnica

6- Frecuencia de Medición

1- Objetivo

7-Fuente de Información

2- Meta

8- Responsable del Indicador

3- Indicador

9- Anexo 2

4- Definiciones

10-Cómo diseñar Indicadores útiles para la escuela

5- Fórmula de Cálculo

• Fortalecer técnica y metodológicamente a las o los maestros especialistas de la UDEEI, así como el equipo interdisciplinario en el conocimiento e implementación del Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA), para promover prácticas y culturas inclusivas en las escuelas de incidencia que favorezcan el aprendizaje y la participación del alumnado en SEMR.

Objetivos

• Que el 100% de las o los maestros especialistas de la UDEEI, así como el equipo interdisciplinario, adquieran conocimientos técnicos y prácticos, con relación al Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA), durante el presente ciclo escolar.

meta

Expresado en porcentaje: 100% de las o los maestros especialistas de la UDEEI, incluyendo a los integrantes del equipo interdisciplinario.

Indicador

DEFINICIONES

• Asesorar/Orientar/

Acompañar:

• Docentes frente a grupo:
• Prácticas inclusivas
• Culturas inclusivas

• Técnico-metodológica: Especialistas, incluyendo personal de equipo interdisciplinario
• Técnica
• Método
• Diversidad

• Especialistas, incluyendo personal de equipo interdisciplinario:
• Diseño Universal para el Aprendizaje:

• Aprendizaje:
• Participación:

Fórmula de Cálculo

# de maestras y maestros especialistas de la UDEEI, incluyendo a los integrantes del equipo interdisciplinario adquieran conocimientos técnicos y prácticos con relación al Diseño Universal de Aprendizaje (DUA), durante el presente ciclo escolar

X 100

Total de maestras y maestros especialistas de la UDEEI, incluyendo a los integrantes del equipo interdisciplinario

FRECUENCIA DE MEDICIÓN

En cada Consejo Técnico de la UDEEI

fuentes de información

Minutas de Consejo Técnico de la UDEEI

Agendas de trabajo

responsable del indicador

• Maestra(o) Especialista

• Psicóloga de la Unidad

• Recolectan la información, la integran y preparan un informe ejecutivo que presentan a todo el equipo para su análisis

ANEXO 2 ejemplo de avance del pimc

10

cómo diseñar indicadores para la escuela

Gracias