CV NUMERIQUE ANGÉLINA RAMOS
Angelina Ramos
Created on May 29, 2023
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AngélinaRAMOS
Allez à la découverte de mon profil et de mes compétences
MON PROFIL
Je m’appelle Ramos Angélina, je suis née le 14 mars 2003, j’ai donc 20 ans. Concernant ma personnalité, je suis calme et attentive. Durant mes années de collège/lycée, j'ai pratiqué la boxe en compétition, ce qui m'a rapporté beaucoup de valeurs dans ma vie professionnelle comme personnel. La détermination, le respect et l'humilité.
DIPLÔMES ET STAGES
COMPETENCES
Contact
EXPERIENCESPROFESSIONNELLES
RÉALISATIONS
HARD SKILLS
Savoir planifier et organiser un projet en collaboration avec une équipe projet.
Savoir utiliser les outils numériques et collaboratifs de manière professionnelle.
Savoir s'éxprimer à l'écrit et à l'oral.
Maîtrise de la gestion de projet
Maîtrise des outils numériques
Maîtrise de la communication
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20XX
Company III
DIPLÔMES ET STAGES
Optention d'un baccalauréat STMG avec option RH.
Début d'un BTS Support à l'Action Manageriale.
SEPTEMBRE 2021
Stage de 7 semaines dans l'entreprise la Poste en tant qu'assistante RH.
JUILLET 2021
MAI-JUILLET 2022
NOVEMBRE-JANVIER 2022-2023
Stage de 7 semaines dans la mairie de Valenton en tant qu'assistante RH.
FÉVRIER 2023
JUIN 2023
SEPTEMBRE 2023
Obtention de la certification PIX.
Obtention du BTS Support à l'Action Managériale.
BACHELOR RH en alternance.
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DOSSIER PROJET N°2: Organisation d'un événement de fin d'année à déstination des retraités de Valenton.
DOSSIER PROJET : Mise en place d'une démarche RSE
MISSION 1 : Prise en charge du dossier de formation des chargés de clientèles.
DOSSIER PROJET N°1: Mise en place d'une démarche SST au sein des agences des bureaux de poste du secteur de Brunoy.
MISSION 2 : Gestion des stocks des petites fournitures du service "activités et loisirs" des retraités.
MISSION 3 : Amélioration du processus de recrutement d'un chargé d'accueil bilingue.
MISSION 4 : Contribuer à l'organisation d'un voyage en Espagne organisé par le CE de la poste 91
MISSION : Amélioration de l'accueil physique et téléphonique de l'entreprise.
Merchandising
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Éxperiences professionnelles
Stage en tant qu'assistante RH au service état civil de la mairie •Assurer l'accueil physique et téléphonique du public, •Traitement des demandes de cartes d'identité, de passeports, d'attestations d'accueils, de recensements militaires, •Assurer le traitement du courrier, • Mise à jour des registres d'état-civil (établissement des actes de naissances, mariages, décès, reconnaissances, transcriptions), • Préparation des dossiers de mariages.
Stage en tant qu'assistante RH de la responsable d'exploitation à la Poste • Élaboration des plannings, • Vérification des mesures de sécurité et des normes sanitaires au sein des locaux, • Encadrement et mise en place des réunions avec les chargés de clientèles, • Analyse et suivi des commandes et des livraisons, • Création et mise en place de l'affichage dans les locaux, • Recensement des incivilités.
Chargé d'accueil d'un centre hospitalier • Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagés, • Assurer la bonne orientation des appels téléphoniques entre les services que ce soit interne et externe, • Accompagnement des patients et des familles lors des admissions. • Gestion des sorties et des permissions, • Saisie informatique de toutes les données concernant les patients, • Gestion des lignes téléphoniques, télevisions, badges et casiers de l'établissement. Employée dans une cafétéria • Assurer l'accueil et le conseil des clients sur la vente des produits, • Gérer la caisse (inventairede al caisse à la fin de la journée, rendu monnaie • etc), • S'assurer que la vitrine soit est attrayante pour lesclients. • Assurer la cuisson desviennoiseries et préparer et gérer les denrées,
111-222-333
yourmail@mail.com
@profile
SOFT SKILLS
-Précision- Respect des procédures- Atteindre ses objectifs
- Entraide- Gestion des conflits - Égalité
RIGUEUR
ESPRIT D'ÉQUIPE
PERSEVERANCE
- Persévérer malgré les difficultés.
- Honnêteté- Cohérence
INTÉGRITÉ