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Parcours projet pro
Cindy DJER
Created on March 17, 2023
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Transcript
Projet pro
DÉFINIR ET RÉALISER UN PROJET PROFESSIONNEL
OBJECTIFS
- Définir un projet professionnel en lien avec les potentialités du stagiaire et en cohérence avec les réalités du marché du travail- Consolider des savoirs de base afin de favoriser l’intégration dans une formation qualifiante ou l’accès direct à un emploi - Développer et améliorer les compétences numériques et transverses
Un expert reconnu
Spécialisé dans la formation et l'insertion des publics en recherche d'emploi.Action financée par la Région Occitanie .
Public et prÉ-requis
- Demandeur d'emploi de 18 ans- Demandeur d’emploi de 16/18 ans sous condition d’une poursuite de parcours - Être inscrit à Pôle emploi - Maîtriser les compétences de degré 2 ANLCI
DURÉE ET MODALITÉS
- Durée moyenne du parcours : 450 heuresdont 140 heures en entreprise - Phase de positionnement/diagnostic : 70 heures- 50% de la formation à distance - 50% de la formation en centre - Formation à temps plein - Entrées et sorties groupées sur les principes de la formation individualisée.
Nos prochaines dates d'IC
VOIR
LES + DE LA FORMATION
Accompagnement sous forme de suivi individuel par un référent unique. Evaluations régulières tout au long de la formation pour réajuster le parcours. Mise en œuvre de pratiques pédagogiques différenciées et innovantes.
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NOS IMPLANTATIONS
Deux groupements répartis sur 5 sites sur le bassin de l'emploi de Toulouse. Groupement LRF - GRETA implanté sur Blagnac, Colomiers, Grenade et Tourfeuille Groupement VIDEO 3/4 - LRF implanté sur Toulouse
1. Accueil
2. Réunion d'information
Accueil au fil de l'eau. Réception des prescriptions et orientations envoyées par le réseau des prescripteurs, les entreprises, les organismes de formation, des candidatures spontanées.
Des réunions d'information collective ont lieu toutes les semaines sur l'ensemble des sites.
Information recrutement
4. Entretien individuel
3. Pré-positionnement
Vérification de l'éligibilité grâce à différents tests de positionnement.
Entretien de restitution de l'évaluation de pré-positionnement et analyse de la pertinence du projet au regard des acquis.
Nos prochaines dates d'IC
VOIR
Entretien individuel
Diagnostic - Positionnement
Réunion d'information
Accueil
Pré-positionnement
Compétences pro
Bilan individuel
Compétences transversales
NOS rÉunions d'information collective
Carte intéractive, cliquez sur les symboles pour retrouver nos réunions d'information collective sur tout le territoire.
Grenade
Blagnac/Beauzelle
Colomiers/Tournefeuille
Toulouse Ouest
5. Diagnostic - Positionnement 70H
Présentation du dispositif et de l'accompagnementPhase d'introspection, d'exploration en vu de définir le parcours de l'apprenant
PARCOURS INDIVIDUALISÉ
7. Compétences transversales
6. Compétences pro
- Dynamisation, reprise de confiance
- Découverte des métiers
- Choix du projet professionnel / TRE
- Gestes et postures
- Immersion en entreprise
- Remise à niveau
- Acquisition et développement des Softskills
- Apprendre à apprendre
- Santé et sécurité au travail
- Mobilité
Pré-positionnement
Réunion d'information
Accueil
Entretien individuel
Diagnostic - Positionnement
Compétences transversales
Bilan individuel
Compétences pro
8. Bilan individuel
Entretien individuel de bilan : portefeuille de compétences, évaluations, projet, orientation.Attestation d’acquis et passation de relais (fiche-navette, point SPRO)
BILAN INDIVIDUEL
- Evaluer le parcours et l'action de formation
- Présenter les perspectives en termes d'emploi en alternance, de pistes d'emploi ou de poursuite en formation
- Articuler la suite de parcours avec les dispositifs de formation du territoire
- Permettre le relai avec les conseillers prescripteurs
94% des stagiaires vont au bout du parcours PROJET PRO97% des stagiaires déclarent être pleinement satisfait de leur formation
Poursuite de parcours
Entretien individuel
Diagnostic - Positionnement
Réunion d'information
Accueil
Pré-positionnement
Compétences pro
Compétences transversales
Bilan individuel
Poursuite de parcours3 possibilités
POURSUITE DE PARCOURS
Alternance
Emploi
Formation
52% des stagiaires ont intégré une formation préqualifiante ou qualifiante dans les 6 mois.
27% des stagiaires ont retrouvé un emploi dans les 6 mois.