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AQ BS 2021
chiara francesca Robustellini
Created on March 28, 2022
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Transcript
IL BS 2021 è STATO APPROVATO ALL'UNANIMITA' DALL'ASSEMBLEA DEI SOCI RIUNITA IL 13.06.2022
costi
ricavi
piano strategico
prospettiva storica
struttura organizzativa
DIMENSIONE ECONOMICA
dati e note al bilancio sociale
ASSEMBLEA DEI SOCI
minori
individualizzati
spazi di lavoro
BILANCIO SOCIALE 2021
AREE DI PRODUZIONE
socioculturale
esterna
famiglie e adulti
formazione
luoghi
politiche giovanili
LAVORATRICI E LAVORATORI
interna
TIROCINI
comunicazione
equipe
esperienza post pandemia
parola alle lavoratrici e ai lavoratori
social
esterna
interna
Bilancio Sociale 2021
Contatti
L’Aquilone Società Cooperativa Sociale
Sede legale e operativa: Via Umberto Maddalena, 5 - 21018 Sesto Calende (VA)
DATI GENERALI
Part. IVA: 02150100127
Tribunale di Busto Arsizio n. 27782 Reg. Soc. CCIAA di Varese n. 234538 Registro Prefettizio Sezione VII n. 291 – Sez. VIII n. 33
www.laquilonescs.it
Siamo una Cooperativa vissuta e partecipata da persone con sensibilità sociale, in continuo movimento e ascolto per individuare e comprendere le esigenze e i desideri della comunità che ci circonda, in modo da poter rispondere al meglio ai bisogni sociali del contesto in cui operiamo e alle problematiche, anche emergenti, di persone in condizione di fragilità. Siamo una realtà che trasforma mentre si trasforma. Da 26 anni L’Aquilone è presente sul territorio varesino prestando particolare attenzione all’infanzia, ai giovani e alle loro famiglie. Elaboriamo progetti e gestiamo servizi con il quotidiano intento di rappresentare un luogo di incontro tra il mondo dei singoli e la società che ci circonda, facilitando il dialogo e il benessere. Poniamo attenzione al vissuto di ogni individuo, quel vissuto che lo rende unico e che, se accolto e valorizzato, può diventare ricchezza e risorsa per l’intera comunità. Come la tessera di un mosaico o un colore sulla tela, ogni persona desidera trovare il proprio posto e, in armonia con gli altri, creare la più bella immagine possibile.
MISSION
- Albo Regionale delle Cooperative Sociali Sez. A – n. 181
- Albo Nazionale delle Società Cooperative– n. A132964
- Iscritta all’Albo territoriale dei soggetti accreditati del Distretto di Sesto Calende Centro di Aggregazione Giovanile - Servizio Affidi Zonale- Servizio Famiglie allo specchio – Assistenza Domiciliare Minori – Servizio Tutela Minori
- Iscritta all’Albo dei soggetti produttori di servizi e prestazioni sociali del Distretto di Tradate – Assistenza Domiciliare Minori e Spazio Neutro
- Iscritta all’Albo dei soggetti produttori di servizi e prestazioni sociali del Distretto del Piambello – Assistenza Domiciliare Minori - Assistenze Scolastiche
- Iscritta all'Albo dei soggetti produttori di servizi e prestazioni sociali del Distretto di Azzate - Assistenza Domiciliare Minori - Assistenze scolastiche
- Iscritta all’Albo Provinciale dei soggetti di servizi e prestazioni sociali accreditabili – Provincia di Varese
- Iscritta all’Albo ATS INSUBRIA dei soggetti erogatori di servizi e prestazioni a favore di ipovedenti e ipoacusici, Adolescenti in situazioni di vulnerabilità
- Iscritta all'Albo dei soggetti produttori di servizi e prestazioni sociali del Distretto di Varese - Assistenza domiciliare minori - Assistenza scolastiche
ISCRIZIONI AD ALBIED ACCREDITAMENTI
Bilancio Sociale 2021
Il Bilancio Sociale 2021 prosegue con il formato che tende a semplificare e a visibilizzare i dati in modo leggero e smart. Se per il 2020 il tema della pandemia è stato centrale, si riparte da qui per il bilancio sociale 2021, che registra e mette in evidenza il tema della RIPARTENZA con eredità lasciate dall'esperienza 2020, ma con energie e tematiche nuove che lanciano l'organizzazione verso il futuro.La slide iniziale presenta un indice del Bilancio Sociale sotto forma di mappa, con in evidenza i temi trattati: Dimensione Economica, Assemblea dei Soci, Formazione, Comunicazione, Lavoratrici e lavoratori, Aree di Produzione. Questa modalità "leggera e smart" ci permetterà di diffondere in maniera più veloce e agile il documento sia sul sito che tramite i social e la mailing list.
NOTA METODO-LOGICA
Il piano di diffusione del documento parte dalla mappa degli stakeholders della cooperativa e cerca di trovare una modalità ad hoc per ciascun gruppo, per fare questo si è costituito uno staff di lavoro composto da tre socie.Il primo momento di condivisione è l'assemblea soci del 13.06.2022 in cui verrà discusso e approvato dagli stakeholders interni. Successivamente verrà condiviso con tutti i lavoratori e le lavoratrici (altro fondamentale gruppo di stakeholder), gli Enti con cui collaboriamo e i donatori che ci hanno sostenuto in questo anno complesso. Il Bilancio Sociale verrà pubblicato sul sito della cooperativa e diffuso via social per raggiungere tutte le persone che ci conoscono, partecipano in vario modo alle nostre iniziative e ci fanno sentire la loro vicinanza.
PIANODI DIFFUSIONE
La regia del BILANCIO SOCIALE 2021 è stata tenuta dallo staff costituito da due socie, una delegata del Cda ed è stato supervisonato dalla Responsabile del Bilancio Sociale, in collaborazione con diverse parti della cooperativa, in linea con lo spirito dello strumento stesso. Ogni sezione ha visto il contributo di chi lavora specificamente in esso e quindi:
- L'Assemblea
- Il Consiglio d'Amministrazione
- Gli Uffici (Amministrazione, Ufficio Personale, Innovazione e Progettazione, Gestione Amministrativa del Personale)
- La Responsabile della Comunicazione
- I Coordinatori e le Coordinatrici della cooperativa
- I Lavoratori e le Lavoratrici della cooperativa
AUTORI E COLLABO-RAZIONI
La struttura del presente documento ha preso come traccia di lavoro le “Linee Guida per il Bilancio Sociale degli Enti non-profit” proposte dall’Agenzia per le ONLUS. Quanto riportato nel presente Bilancio Sociale è stato estratto e rielaborato a partire da:
- documenti ufficiali della cooperativa (Verbali, Bilancio Economico, Contratti...)
- questionari somministrati a coordinatori/trici e lavoratori/trici
- documenti di comunicazione della cooperativa (newsletter, sito, post sui social...)
FONTI
Bilancio Sociale 2021
Dimensione economica
Il Bilancio Sociale si pone come strumento per presidiare tutte le dimensioni dell'agire dell'organizzazione. In tal senso si propone anche l'obiettivo di monitorare l'andamento della dimensione economica, che seppur strumentale rispetto al perseguimento delle finalità sociali, è in grado di influenzare direttamente o indirettamente il raggiungimento della mission. In questa sezione si evidenziano le modalità con cui la Cooperativa reperisce e utilizza le risorse economiche per il perseguimento degli obiettivi e della mission.
SI propone qui la RICLASSIFICAZIONE DEL CONTO ECONOMICO A VALORE AGGIUNTO, utilizzando il modello proposto dall'Agenzia delle Entrate all'interno delle Linee Guida per il Bilancio Sociale degli Enti non-profit.
Bilancio Sociale 2021
Dimensione economica - RICAVI
RICAVI TOTALI 1.079.216€
enti pubblici
834.560 €
CONFRONTO CON IL 2020
2020 933.637 €
contributi
111.052 €
PRIVATI
125.813 €
donazioni
5.138 €
FONTI DI RICAVO
ALTRO
2.653 €
ALTRO
A. INDIVIDUALIZZATI
433.883 €
CONFRONTO CON IL 2020
Lorem ipsum
A. MINORI
247.762 €
A. POL GIOVANILI
161.845 €
A. FAMIGLIE E ADULTI
SUDDIVISIONE RICAVI PER AREE
109.417 €
A. SOCIO-CULTURALE
2.840 €
ALTRI RICAVI
7.555 €
A. FORMAZIONE
2.114 €
Bilancio Sociale 2021
Dimensione economica - COSTI
COSTI TOTALI 1.038.554 €
Lorem ipsum
DIRETTI REALIZZAZIONE MISSION
838.982 €
GESTIONE ORGANIZZATIVA
2020 978.833 €
104.748 €
STRUTTURE
42.498 €
GESTIONE POLITICA
12.150 €
CONFRONTO CON IL 2020
ALTRI COSTI
TIPOLOGIADI COSTI
COSTI COVID
40.176 €
Bilancio Sociale 2021
Dimensione economica - PROSPETTIVA STORICA
1.250.000
VALORE DELLA PRODUZIONE
PAREGGIO DI BILANCIO
RISULTATO DI ESERCIZIO
850.000
2019
2020
2018
2021
2017
Bilancio Sociale 2021
Assemblea dei soci
Uscite soci/e: 0
Assemblea in pillole
Ingressi soci/e: 3
Socie: 30
JAN
FEB
MAR
APR
MAY
JUN
JUL
AUG
SEP
OCT
NOV
DEC
Soci: 8
11.09
23.02
13.07
11.05
28.06
ingresso di due socie
reingresso di una socia
IN PRESENZA
IN PRESENZA
IN PRESENZA
IN PRESENZA
IN PRESENZA
Tipo Assemblea
17
23
20
28
19
Soci/e presenti
gruppo online
Deleghe
31 su 35
27 su 36
19 su 36
26 su 36
Soci/e al 31.12.2021 38
31 su 35
Soci/e al 01.01.2020 35
88,5%
72,2%
52,7%
75%
88,5%
Tasso di partecipazione
- Approvazione del Bilancio di Esercizio 2020
- Nomina consigliere, presidente e vicepresidente
- uscita Cda 2018-2021
- Piano Strategico: attivazione idee, aspettative, sogni dei soci
Temi delle Assemblee
gruppi di lavoro
- Elezioni e nomina Cda 21-24
- Tavoli di lavoro sul Piano Strategico: individuazione di obiettivi, azioni, tempi di attuazione
gruppi di lavoro
- Presentazione e approvazione del Bilancio Sociale 2020
- Presentazione dei tempi per lavorare al Piano Strategico
Rinnovo cariche
gruppi di lavoro
Triennio 2021-2024 Marco Bernardi Silvia Levati Chiara Aggio Elena Berloso Valentina Cioni
Triennio 2018-2021 Marco Bernardi Wanda Ferraro Silvia Levati Matteo Zanon Antonella Zinchiri
2019
2020
2021
NUMERI IN PROSPETTIVA STORICA
maggio 2021
N° Assemblee:
Partecipazione media:
82,1%
76%
75,4%
Bilancio Sociale 2021
Piano strategico
Da luglio a dicembre 2021 le socie e i soci della Cooperativa si sono ritrovati per individuare gli obiettivi di miglioramento e le azioni per raggiungerli, relativamente a sei diverse aree.
VERSO L'INFINITO E OLTRE...
JAN
FEB
Cosa immagini che L'Aquilone SIA, FACCIA, ABBIA... tra sei anni?
Ci siamo concentrati su:
COSA
CHI
QUANDO
Bilancio Sociale 2021
Casa nuova e spazi di lavoro
Spazi utilizzati per i ruoli organizzativi (gestionali e coordinamento)
Audit
Tempo lavorativo svolto NON in sede
Tempo lavorativo svolto in sede
Dove
Per quante ore settimanali
Bilancio Sociale 2021
Casa nuova e spazi di lavoro
PRO E CONTRO DEL LAVORARE IN SEDE A SESTO CALENDE
Audit
ASPETTI POSITIVI
ASPETTI NEGATIVI
Casa
Incontro informale con i colleghi
Confronto con colleghi
Siamo ancora spesso un disasstro tecnologico
Sovraffollamento
Nascita nuove idee nell'informale
Connessione tra progetti
Lontano da casa
Incontro persone che mi sono "utili"
Avere aggiornamenti in maniera informale
Spostamento dai terrItori alla sede
Non vengo mai
Bilancio Sociale 2021
Struttura Organizzativa
ACCREDITAMENTO
Laura Cazzani
17 Soci/e rivestono ruoli organizzativi (esclusi i coordinamenti)
44,7 % dei soci/e
INNOVAZIONE E PROGETTAZIONE
AMMINISTRAZIONE
RESP: Chiara Aggio
RESP: Marco Bernardi
ASSEMBLEA
Chiara RobustelliniValentina CioniRossella Gusmeroli Antonella Somma
Patrizia Nevosi
COMUNICAZIONE
Angela Murgia Giulia Merletti
BILANCIO SOCIALE
Laura Barbieri Gloria Serra
LIVELLO TECNICO
CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE
PRIVACY
UFFICIO PERSONALE
GESTIONE AMMINISTRATIVA DEL PERSONALE
Laura Barbieri Marco Bicelli
- Responsabili di ufficio -Amministrativa -Rappresentanti del CDA
QUADRIGLIERI
RESP: Chiara Caresani
FORMAZIONE
Silvia Levati
Stefania Mattiroli
Elena BerlosoAntonella Somma
TIROCINI
LIVELLO TECNICO
Tiziana Isella
Resp. Area:Laura Cazzani
Resp. Area:Wanda Ferraro
Responsabili degli spazi:- Corgeno Wanda Ferraro - Matrioska Elena Berloso - Housing Wanda Ferraro
AREA PROGETTI INDIVIDUALIZZATI
AREA SOCIO-CULTURALE
AREA POLITICHE GIOVANILI
AREA FAMIGLIE E ADULTI
AREA MINORI
Coordinatrici/oriLavoratrici/ori
Coordinatrici/oriLavoratrici/ori
Coordinatrici/oriLavoratrici/ori
Coordinatrici/oriLavoratrici/ori
Coordinatrici/oriLavoratrici/ori
Resp. Area:Licia Vitale
Bilancio Sociale 2021
Formazione interna L'Aquilone
JAN
FEB
APR
JUN
JUL
AUG
SEP
OCT
NOV
DEC
MAR
MAY
Cooperative partecipanti:L'Aquilone, L'Impronta, Naturart, Totem, Elaborando
96 ore 25 partecipanti
BANDO Foncoop 42 interaziendale
Il nuovo servizio accoglienza e MIGRANTI: nuove ipotesi operative per la cooperativa Il nuovo servizio accoglienza MIGRANTI E HOUSING sociale Riprogettazione delle AREE EDUCATIVE: laboratorio sui modelli di impresa sociale con il Social Business Model Canvas RIDEFINIZIONE E AVVIO DEGLI STAFF- consulenza ai ruoli organizzativi Cecchini Manara (dicembre 2020/febbraio 2021)
20 ore
Formazioni condivise con altre coop
Formazionisolo L'Aquilone
La Riforma del Terzo Settore: teoria, pratica e applicazione Sindacato e cooperazione: nuove sinergie per l'innovazione sociale
16 ore
16 ore
20 ore
4 ore
20 ore
Bilancio Sociale 2021
Formazione esterna L'Aquilone
Enti coinvolti:- BPlano
L'AQUILONE fa formazione
Formazione BPlano (Wanda Ferraro)
Formazione famiglie affidatarie (equipe Affido)
Formazione Sakido (Silvia Levati - Matteo Zanon)
Dsa lego online (Valentina Cioni e Alice Regalia)
Virtualmente compatibili (Silvia Levati - Matteo Zanon)
Bilancio Sociale 2021
Tirocini formativi
i tirocini seguono l'anno accademico e si svolgono a cavallo tra due anni
2021-2022
2020-2021
numero richieste ricevute: 13 numero tirocini attivati: 3 profilo: Educatrice professionale; pedagogista enti coinvolti:
- Università Cattolica del sacro cuore di Milano
- Università degli Studi Milano Bicocca
numero tirocini attivati: 3 profilo: Educatrice professionale enti coinvolti:
- Università degli Studi Milano Bicocca
- Istituto Cortivo
- Istituto Professionale servizi socio sanitari
NOVITA' 2021: ACCOGLIAMO TIROCINI DALLE LAUREE MAGISTRALI NEI NOSTRI SERVIZI E PROGETTI PIU' SPECIALISTICI
Bilancio Sociale 2021
Comunicazione
- COMUNICAZIONE INTERNA
DI VENERDI'
Comunicazione interna L'Aquilone: cosa pensano i soci?
Strumenti comunicativi efficaci
Ogni venerdì il Presidente scrive ai soci le novità del Cda: nuovi progetti, nuovi incarichi, iniziative, bandi a cui partecipiamo, tutte le notizie della settimana e il piano comunicativo dei giorni successivi
Comunicazione interna L'Aquilone
Comunicazione sulle procedure Covid
Da marzo 2021, ogni settimana esce un diVenerdì: nel 2021 sono stati 34
Bilancio Sociale 2021
Comunicazione
- COMUNICAZIONE ESTERNA
Hai seguito e segui i canali social della cooperativa (Facebook e Instagram)?
Hai seguito e segui il sito della cooperativa?
Cosa vorresti veder raccontato sui social? In che modo (video, testi...)
Il nostro valore aggiunto
I lavoratori/trici dichiarano che :
Tutti i servizi
La comunicazione sembra più chiara, immediata curata e coerente
Voce agli educatori
Si sono rispecchiati con quello che è stato raccontato del nostro lavoro
Interviste e foto
Video
Bilancio Sociale 2021
Comunicazione
- COMUNICAZIONE ESTERNA SOCIAL
Il sito in cifre nel 2021
Pubblico per età di Instagram
2398 NUOVI
2508 VISITATORI
Pubblico per età di Facebook
La pagina più visitata del sito dopo la home è:
Follower Instagram
SAKIDO
Dicembre 2020: 245 Dicembre 2021: 427
Dicembre 2020: 1473 Dicembre 2021: 1785
Follower Facebook
Bilancio Sociale 2021
Lavoratrici e lavoratori
DATI AL 31.12.2019
DATI AL 31.12.2020
NOV
DEC
40
DIPENDENTI 17
43 43
T. INDETERMINATO
SOCI LAVORATORI 23
TIPOLOGIA CONTRATTUALE
4 6
T. DETERMINATO
6 7
CONTRATTO A CHIAMATA
CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DELLE COOPERATIVE SOCIALI
1 1
CO.CO.CO
4 4
PARTITA IVA
63
TOT
59 61
20-30 ANNI 17
40-50 ANNI 15
OVER 50 ANNI 3
30-40 ANNI 20
ETA' MEDIA 35.9
ETA' MEDIA 34
ETA' MEDIA 35,7
FASCE D'ETA'
NB Calcolata sulla media delle fasce d'età, non con dati anagrafici specifici dei singoli
DONNE 89.6%
DONNE 90%
UOMINI 8 12,6%
DONNE 55 87,3%
GENERE
Maternità 2
UOMINI 10%
UOMINI 10.4%
NUOVE ASSUNZIONI 11
NUOVE ASSUNZIONI 10
CESSAZIONI
NUOVE ASSUNZIONI (in diverse tipologie contrattuali)
12
DIMISSIONI PER MOTIVI DI STUDIO 0
TRASFORMAZIONI (da t. determ a t. indeterm.)
TURNOVER
CESSAZIONI 21
DIMISSIONI PER CAMBIO LAVORO 3
CESSAZIONI 7
IN/OUT 0 ASSUNZIONI E DIMISSIONI PER CAMBIO LAVORO MOLTO BREVI (messa a disposizione nella scuola)
SCADENZA NATURALE DEL CONTRATTO 5
IN/OUT 4
IN/OUT 2
DIMISSIONI PER CAMBIO LAVORO DI SOCI/E 1
Bilancio Sociale 2021
La parola alle Lavoratrici e ai Lavoratori
IN QUALI AREE PRODUTTIVE E/O ORGANIZZATIVE LAVORI?
IN QUALI DISTRETTI LAVORI?
Questionari inviati: 63Risposte: 28 44% DEI LAVORATORI RAPPRESENTATI
AL MOMENTO DELLA RIPRESA A SETTEMBRE, I TUOI INCARICHI SONO PROSEGUITI IN CONTINUITA'?
PROFESSIONI IN L'AQ
Bilancio Sociale 2021
La parola alle Lavoratrici e ai Lavoratori
Nel post pandemia cosa teniamo?
Ci sono stati periodi di chiusura?
In che % sei riuscito/a a trasferire in digitale il tuo lavoro con l'utenza (no equipe)?
TUTTO
Sì
NO
Non c'ero
54%
32%
14%
Aspetti faticosi
Aspetti positivi
Lavoro all'aperto Lavoro in piccolo gruppo Conoscenza nuovi ambiti della cooperativa Lavoro con operat* che non si conoscevano
Lavoro in gruppi fissi Lavoro in nuovi territori e relativi spostamenti Equipe di lavoro numerose
Bilancio Sociale 2021
La parola alle Lavoratrici e ai Lavoratori
EQUIPE 2021
EQUIPE 2020
LE EQUIPE A CUI PARTECIPI SONO:
LE EQUIPE A CUI PARTECIPI SONO:
EFFICACIA: SI RAGGIUNGONO MEGLIO GLI OBIETTIVI?
EFFICACIA: SI RAGGIUNGONO MEGLIO GLI OBIETTIVI?
Bilancio Sociale 2021
La parola alle Lavoratrici e ai Lavoratori
LA RETE 2021
LA RETE 2020
ESSENDO A DISTANZA, SI RIESCONO A ORGANIZZARE PIU' INCONTRI?
ESSENDO A DISTANZA, SI RIESCONO A ORGANIZZARE PIU' INCONTRI?
EFFICACIA: SI RAGGIUNGONO MEGLIO GLI OBIETTIVI?
EFFICACIA: SI RAGGIUNGONO MEGLIO GLI OBIETTIVI?
RISCONTRI UN "AVVICINAMENTO DEI NODI DI RETE CON LA FLESSIBILITà DEL DIGITALE?
RISCONTRI UN "AVVICINAMENTO DEI NODI DI RETE CON LA FLESSIBILITà DEL DIGITALE?
AREE DI PRODUZIONE: DOVE SIAMO?
Distretto Sesto Calende
Ambito Territoriale Sesto Calende Angera Mercallo Sesto Calende Taino Travedona Monate Vergiate
Aree
Famiglie e Adulti Politiche giovanili Minori Progetti Individualizzati Socio Culturale
Aree
Distretto Azzate
Minori Progetti Individualizzati
Castronno Ambito territoriale Azzate
Aree
Famiglia e Adulti Minori Progetti Individualizzati
Piambello
Besano Ambito territoriale Piambello
Distretto Tradate
Aree
Famiglia e Adulti Politiche Giovanili Minori Progetti Individualizzati
Ambito Territoriale Tradate Gornate Tradate Vedano Vedano Matrioska Venegono Superiore
Progetti sovrazonali:
Wip - Politiche giovanili Sakido Disabilità sensoriale Voucher ATS
Affido - Comunità montana Valli del Verbano
Aree
Altri territori:
Varese
Biandronno - sportello psicologicoCastelletto Ticino - prescuola/doposcuola / trasporto Saronno - Ready to Read
Progetti Individualizzati Socio Culturale
Varese Malnate
Bilancio Sociale 2021
Area INDIVIDUALIZZATI
ADM Tutela e prevenzione
Distretto di Sesto Calende
Spazi protetti
Lorem ipsum
Assistenze Scolastiche
ADM Tutela e prevenzione
ADM Sakido
Disabilità Sensoriale
Disabilità Sensoriale
il 53% degli operatori della Cooperativa ha lavorato su interventi individualizzati
Distrettodi Azzate
Spazi protetti
ADM Sakido
Assistenze Scolastiche
Assistenze Scolastiche
Lorem ipsum
Nel 2021 sono stati realizzati 237interventi educativi individualizzati
ADM Tutela e prevenzione
POR Adolescenti
Distretto di Arcisate
Gli interventi individualizzati si svolgono in rete con le FAMIGLIE, le SCUOLE, i GRUPPI DI PARI, le equipe di NPI, i servizi SOCIALI e di TUTELA MINORI
Spazi protetti
Assistenze Scolastiche
Disabilità Sensoriale
ADM
Assistenze Scolastiche
Spazi protetti
Distretto di Tradate
Distretto di Varese
ADM
Disabilità Sensoriale
Disabilità Sensoriale
Bilancio Sociale 2021
Area MINORI
Sakido ha realizzato laboratori di piccolo gruppo, prese in carico individualizzate, percorsi di consulenza, di sensibilizzazione e formazione
Distretto di Azzate
Doposcuola Primaria
Nel 2021 sono stati attivi 3 doposcuola e 2 Cag aperti tutti i giorni da settembre a giugno
CAG dei bambini
Centro Estivo
Centro Estivo
Progetto LEGO
Sportello di Ascolto scuole Secondarie
CAG dei bambini
Sono stati realizzati 3 centri estivi: a Corgeno (più di 140 iscritti), Sumirago (72) e Gornate (28).
Sportello Psicologico scuola Primaria
FuoriGiri
Nel 2021 Sakido ha coinvolto 35 adolescenti, 10 adulti e 1 classe
Centro Estivo
FuoriGiri
Distretto di Tradate
Laboratorio affettività
Prescuola e trasporto minori
Cortocircuito ha coinvolto 30 bambini, 20 preadolescenti e 6 adolescenti
Distretto di Cittiglio
Sakido
Sportello Psicologico Biandronno
Distretto di Sesto Calende
Cortocircuito
Orientamento scuole secondarie
Distretto di Varese
Nel 2021 gli sportelli psicologici hanno intercettato 166 studenti e 12 classi tra primarie e secondarie
Di pari passo
Progetto Lego ha incontrato 15 ragazzi in 7 classi, 32 studenti ai percorsi formativi e 20 famiglie in consulenza
Doposcuola, prescuola e trasporto Castelletto T.
Altri distretti
Distretto di Arcisate
Doposcuola Primaria
Area POLITICHE GIOVANILI
Bilancio Sociale 2021
CAG preadolescenti e adolescenti
Centro Giovani preado e ado
Distretto di Sesto Calende
Con il progetto WIP, il centro estivo di Corgeno ha coinvolto e 20 giovani in alternanza scuola-lavoro
Sportello Giovani
Informa Giovani
Progetto WIP Work In Progress
Informa Lavoro
Educativa di Strada
Le équipe di Educativa di Strada hanno coinvolto adolescenti e predolescenti di 6 comuni
Educativa di Strada
VEDI- dipendenze a Vedano
Progetto WIP Work In Progress
Caracoles Housing 18-21
Buena Ondapedagogista a scuola I.S. Dalla Chiesa
Distretto di Tradate
Tandem - ciclofficina
Il progetto Tandem ha coinvolto 6 giovani
Durante la zona rossa, l'EdS ha attivato opportunità online
Distretto di Varese
Di pari passo
Bilancio Sociale 2021
Area FAMIGLIA E ADULTI
Tradate Welfare
Il Servizio Affidi Zonale di Sesto e il progetto FA.RE. hanno seguito 24 famiglie
Distretto di Tradate
Famiglie allo specchio
Nonni intorno
Conciliazione
Psicologo prevenzione Vergiate e Taino
Animazione di Comunità Vedano
Famiglie allo Specchio ha accolto ben 28 nuove situazioni oltre a quelle già in carico
Incontriamoci a casa Sesto C.
Famiglie allo specchio
Caracoles Housing famiglie
Servizio Affidi Zonale Sesto C.
Distretto di Sesto Calende
Sportello Psicopedagogico Travedona
Oplà
Con il progetto Incontriamoci a casa hanno fatto volontariato ben 80 adolescenti
Oplà
FA.RE. Famiglie in Rete affido familiare Valli del Verbano
Distretto di Arcisate
Lorem ipsum
Bilancio Sociale 2021
Area SOCIO-CULTURALE
Lorem ipsum
Estate a Vedano
Distretto di Tradate
Distretto di Sesto C.
Terzo Sabato@ Cag Corgeno
Closlieu@ Cag Corgeno
Distretto di Saronno
Ready to read
Gli eventi del Terzo sabato e di Estate a Vedano hanno ripreso a coinvolgere gruppi dopo la lunga pausa del Covid
Cortocircuito
Lorem ipsum
Estate al Bosco
Il closlieu è presente a Corgeno ed è una risorsa a disposizione di tutti i servizi
Di pari passo
Progetto Biblioteche Malnate
Estate al Bosco ha realizzato a Vergiate una rassegna di spettacoli teatrali, musicali e culturali per grandi e piccoli
Il nuovo progetto Ready to Read ha coinvolto 20 adolescenti del territorio di Saronno
Laboratori Teatrali Manzoni
Distretto di Varese
Bilancio Sociale 2021
Area SOCIO-CULTURALE
Lorem ipsum
Estate a Vedano
Distretto di Tradate
Distretto di Sesto C.
Terzo Sabato@ Cag Corgeno
Closlieu@ Cag Corgeno
Distretto di Saronno
Ready to read
Gli eventi del Terzo sabato e di Estate a Vedano hanno ripreso a coinvolgere gruppi dopo la lunga pausa del Covid
Cortocircuito
Lorem ipsum
Estate al Bosco
Il closlieu è presente a Corgeno ed è una risorsa a disposizione di tutti i servizi
Di pari passo
Progetto Biblioteche Malnate
Estate al Bosco ha realizzato a Vergiate una rassegna di spettacoli teatrali, musicali e culturali per grandi e piccoli
Il nuovo progetto Ready to Read ha coinvolto 20 adolescenti del territorio di Saronno
Laboratori Teatrali Manzoni
Distretto di Varese