El administrador supervisa procesos manuales, coordina equipos y toma decisiones principalmente con base en experiencia y reportes periódicos.
El administrador utiliza sistemas inteligentes para analizar datos en tiempo real, automatizar procesos y apoyar la toma de decisiones estratégicas.
MISIÓN
Orientada al desarrollo de software empresarial y servicios tecnológicos tradicionales.
El Se amplía hacia la innovación digital, automatización inteligente y soluciones basadas en inteligencia artificial.supervisa procesos manuales, coordina equipos y toma decisiones principalmente con base en experiencia y reportes periódicos.
VISIÓN
Mantener liderazgo en software y bases de datos empresariales.
Convertirse en líder global en soluciones tecnológicas inteligentes, nube e IA aplicada a negocios.
OBJETIVOS ESTRATEGICOS
Mejorar productividad, ampliar mercado y optimizar servicios tecnológicos convencionales.
Incrementar competitividad mediante automatización, análisis predictivo y transformación digital basada en IA.
Procesos estructurados, controles tradicionales y funciones laborales definidas de manera rígida.
POLITICAS INTERNAS
Políticas enfocadas en innovación, manejo ético de datos, ciberseguridad, capacitación tecnológica y adaptación al cambio.
RETOS EN LA ESTRUCTURA
Estructuras jerárquicas y funciones estables con poca modificación tecnológica.
Reestructuración de puestos, automatización de funciones, integración de especialistas en IA y adaptación cultural.
FORMAS DE DIRECCIÓN
Liderazgo centrado en supervisión directa y control humano de operaciones.
Liderazgo digital basado en análisis de datos, colaboración tecnológica y supervisión de sistemas inteligentes.
TOMA DE DESICIONES
Decisiones tomadas principalmente por directivos con información limitada y análisis manuales.
Decisiones apoyadas por algoritmos, análisis predictivos y datos en tiempo real, aunque requieren supervisión humana para evitar errores o sesgos.
MATRIZ
David Alejandro
Created on May 26, 2026
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Transcript
MATRIZ
ENFOQUE TRADICIONAL
enfoque basado en ia
FUNCIÓN DEL ADMINISTRADOR
El administrador supervisa procesos manuales, coordina equipos y toma decisiones principalmente con base en experiencia y reportes periódicos.
El administrador utiliza sistemas inteligentes para analizar datos en tiempo real, automatizar procesos y apoyar la toma de decisiones estratégicas.
MISIÓN
Orientada al desarrollo de software empresarial y servicios tecnológicos tradicionales.
El Se amplía hacia la innovación digital, automatización inteligente y soluciones basadas en inteligencia artificial.supervisa procesos manuales, coordina equipos y toma decisiones principalmente con base en experiencia y reportes periódicos.
VISIÓN
Mantener liderazgo en software y bases de datos empresariales.
Convertirse en líder global en soluciones tecnológicas inteligentes, nube e IA aplicada a negocios.
OBJETIVOS ESTRATEGICOS
Mejorar productividad, ampliar mercado y optimizar servicios tecnológicos convencionales.
Incrementar competitividad mediante automatización, análisis predictivo y transformación digital basada en IA.
Procesos estructurados, controles tradicionales y funciones laborales definidas de manera rígida.
POLITICAS INTERNAS
Políticas enfocadas en innovación, manejo ético de datos, ciberseguridad, capacitación tecnológica y adaptación al cambio.
RETOS EN LA ESTRUCTURA
Estructuras jerárquicas y funciones estables con poca modificación tecnológica.
Reestructuración de puestos, automatización de funciones, integración de especialistas en IA y adaptación cultural.
FORMAS DE DIRECCIÓN
Liderazgo centrado en supervisión directa y control humano de operaciones.
Liderazgo digital basado en análisis de datos, colaboración tecnológica y supervisión de sistemas inteligentes.
TOMA DE DESICIONES
Decisiones tomadas principalmente por directivos con información limitada y análisis manuales.
Decisiones apoyadas por algoritmos, análisis predictivos y datos en tiempo real, aunque requieren supervisión humana para evitar errores o sesgos.