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Toolbox #08

catia.ramos

Created on March 26, 2026

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Transcript

04.2026
TOOLBOX #08
Dicas para uma carta clara, estruturada e adaptada a cada oportunidade.
COMO ESCREVER UMA CARTA DE MOTIVAÇÃO EFICAZ
Define o propósito da carta.
Personaliza para a vaga e entidade.
Seleciona experiências relevantes.
Evidencia competências com base na experiência.
Estrutura e termina de forma profissional.

PERSONALIZA PARA A VAGA E ENTIDADE

Antes de escrever:

  • Analisa o anúncio
  • Pesquisa a entidade
  • Identifica palavras-chave

Evita Cartas Genéricas

Na carta:

Objetivo:demonstrar alinhamento e intenção.

  • Refere a função
  • Mostra conhecimento da entidade
  • Estabelece ligação com o teu percurso

DEFINE O PROPÓSITO DA CARTA

A carta de motivação deve explicar, de forma clara:

  • Porque te candidatas - porquê eu?
  • Porque te interessas pela entidade - porquê esta entidade?
  • Porque o teu perfil é adequado - o que vão ganhar comigo?

Não é uma repetição do CV, mas uma interpretação do teu percurso em função da vaga.

Seleciona experiências relevantes

Escolhe 1–2 experiências que façam sentido para a função.

Evita:

  • listar tudo o que fizeste
  • repetir o CV

Foco na relevância, não na quantidade.

Durante o estágio na área da intervenção comunitária, desenvolvi competências em dinamização de grupos e avaliação de necessidades (…)

Evidencia competências com base na experiência

Substitui afirmações genéricas por evidência concreta.

Tenho boas competências de comunicação.

Através do contacto direto com utentes, desenvolvi competências de comunicação adaptadas a diferentes públicos (…).

Estratégia: experiência → competência → contexto

Estrutura e termina de forma profissional

A organização pode até respeitar a ideia do ponto 1 desta toolbox:

  • um parágrafo sobre “porquê esta entidade”
  • outro parágrafo sobre “porquê eu”
  • um último parágrafo sobre “o que vão ganhar comigo”.

Organiza a carta de forma clara:

Introdução

Dicas:

  • Máximo 1 página
  • Linguagem clara e profissional
  • Revisão final sem erros

Motivo da candidatura

Desenvolvimento

Experiência + Competências

Fecho

Erros a evitar:

Motivação e disponibilidade

  • Usar a mesma carta para todas as candidaturas
  • Repetir o CV
  • Ser demasiado vago ou extenso
  • Não rever o texto