AUJOURD’HUI, EN FRANCE, SEULEMENT 24% DES INGÉNIEURS SONT DES FEMMES

AUJOURD’HUI, EN FRANCE, SEULEMENT 24% DES INGÉNIEURS SONT DES FEMMES

LE QUIZ

Égalité, orientation & mixité

MANCHE 1

Égalité Femmes Hommes

Question 1

À partir de quelle date la mixité filles-garçons à l'école a-t-elle été instaurée ?

1948

1960

1975

1975

La mixité filles-garçons s'est généralisée dans les établissements scolaires à partir des années 1960. Elle devient obligatoire de la maternelle au lycée en 1975, avec la loi Haby. L’université est quant à elle ouverte aux filles depuis l’avant-guerre mais dans les faits, peu de filles osent y entrer avant les années 1950-1960.

Question 2

Tous les métiers sont-ils mixtes ?

Vrai

Faux

ou

Vrai

Tous les métiers sont accessibles aux femmes et aux hommes. D’ailleurs, dans les offres d’emploi, il est interdit de préciser le genre. Pourtant, au sein des 87 familles professionnelles identifiées par l’Insee (Institut national des statistiques et des études économiques), seulement 8 comptent une part de femmes et d’hommes équilibrée.

Question 3

Dans quels pays l’égalité salariale a-t-elle été rendue obligatoire ?

Nicaragua

France

Islande

L’Islande

Depuis le 1er janvier 2018, l’Islande s’est engagée à rendre obligatoire l’égalité salariale entre les femmes et les hommes. Pionnier en termes d’égalité hommes-femmes, le petit État insulaire occupe depuis 10 ans la première place du classement annuel des pays les plus égalitaires en matière de genre. La France est classée loin derrière, après plus d’une centaine de pays.

MANCHE 2

Les stéréotypes

Question 4

Quel est le pourcentage de garçons dans les publicités pour les poupées à la télévision ?

4 %

11 %

23 %

4 %

Ce que nous voyons à l’écran ne reflète pas la réalité ! D’après une étude (Elfe décembre 2022), 19 % des garçons âgés de 2 ans jouent tous les jours ou presque à la poupée. Ceci est d’autant plus fréquent lorsqu’ils ont des sœurs et donc des poupées à disposition puisque les parents n’achètent pas les mêmes jouets aux filles et aux garçons. Ainsi, les poupées et tous les jeux qui ont trait aux tâches ménagères sont réservés aux filles, les héros et les outils aux garçons. Mais, d’après vous, quelles incidences cela peut-il avoir sur la répartition des tâches ménagères ou le choix des métiers ?

Question 5

En 2022, à la télévision et à la radio, quelle est le pourcentage de femmes invitées à commenter un fait d’actualité en tant que spécialistes du sujet ?

20 %

45 %

33 %

45 %

La part des femmes expertes invitées dans les médias augmente régulièrement : il était de 30 % en 2016. Mais les expertes sont minoritaires à intervenir dans 3 thématiques qui représentent plus de la moitié des sujets traités : international, société, culture/loisirs. En mars 2020, à la télévision, pendant la crise sanitaire liée à l’épidémie de Covid-19, la part d’expertes est tombée à 9 % d’après un rapport parlementaire écrit par Céline Calvez. Alors que les femmes sont majoritaires dans les métiers du soin et du social, ainsi que dans les formations en santé, chimie et biologie, ce sont très majoritairement des hommes qui ont été invités pour témoigner de leur expertise.

Question 6

Quel est le pourcentage d'hommes professeurs des écoles ?

34 %

52 %

15 %

15 %

seulement des enseignants en élémentaire sont des hommes (chiffres 2022-2023). Plusieurs raisons sont évoquées :

• Les femmes seraient attirées par ce métier, avec l’idée stéréotypée qu’elles sont naturellement faites pour s’occuper des enfants ;
• Les hommes délaissent ce métier car la profession s'est féminisée et a perdu de son prestige (reconnaissance sociale, salaire).

Les effets ?

• Une image réductrice et dévalorisée de l'enseignement.
• Les garçons ne rencontrent presque pas de modèles masculins pendant leur scolarité auxquels ils pourraient s'identifier.

Question 7

Quel enseignement de spécialité de 1re générale les filles choisissent-elles en majorité ?

Français

Maths

Histoire

Mathématiques

Contrairement aux idées reçues ! En revanche, peu de filles poursuivent un cursus en mathématiques après le bac. Elles sont trop minoritaires (au regard des enjeux économiques et d’avenir) dans les enseignements informatiques et les sciences de l’ingénieur. Au Portugal, en Suède, les femmes scientifiques et ingénieures sont plus nombreuses que les hommes ; en Inde et en Malaisie, les femmes sont plus nombreuses que les hommes dans l’informatique où la représentation du métier est différente.

MANCHE 3

Femmes & Sciences

Question 8

En quelle année fût diplômée la première femme ingénieure en France ?

1903

1919

1940

1919

Les premières diplômées sortent de l'École des mines de Saint-Étienne en 1919 et de l'École Centrale en 1921. L'arrivée des femmes dans les métiers dits masculins pendant la Grande Guerre met en évidence la nécessité d'ouvrir aux jeunes filles les écoles d'ingénieurs

Question 9

Combien de femmes ont obtenu le prix Nobel depuis sa création en 1901 ?

65

300

170

Soit seulement 7 % des lauréats (chiffres 2023). Avant 2008, seules 2 Françaises ont obtenu un prix Nobel : Marie Curie et Irène Joliot-Curie !

65

Depuis 2008, 5 autres Françaises ont reçu ce prix prestigieux : Françoise Barré-Sinoussi (Physiologie/Médecine 2008), Esther Duflo (Économie 2019), Emmanuelle Charpentier (Chimie 2020), Annie Ernaux (Littérature 2022) et Anne L’Huillier (Physique, 2023).

Parfois, les contributions des femmes ne sont pas reconnues ou sont récupérées par leurs collègues masculins. Margaret W. Rossiter, historienne des sciences, a travaillé sur ce phénomène qu'elle a nommé "effet Matilda"

Question 10

Pourquoi l'Industrie a besoin des femmes / de mixité ?

Parce que la loi impose la mixité dans les entreprises.

Parce que les femmes sont plus douces.

C'est un vecteur de performance avéré

C'est un vecteur de performance !

Améliorer la parité au sein d'une entreprise favorise un climat inclusif propice à l’engagement des collaborateurs. Selon une étude américaine*, l’intelligence collective d’un groupe augmente avec la proportion de femmes. Comme en sport, la résolution de problèmes dépend avant tout de la capacité à s’écouter les uns les autres et à construire ensemble. Culturellement, les femmes disposent en moyenne d’une sensibilité sociale plus élevée que les hommes.

*McKinsey " Diversity Wins ", 19 mai 2020

POUR TOUS :

SELON VOUS, QUELS SONT LES FREINS À L’ÉGALITÉ DANS LES CHOIX D’ORIENTATION ?

1. Les stéréotypes de genre
2. Le manque de rôle modèle pour se projeter
3. L’influence du milieu social
4. Les proches et la famille
5. L'influence des professeurs
6. Le regard des autres
7. La peur de l'échec

POUR TOUS :

UN STÉRÉOTYPE, C’EST QUOI ?

LE STÉRÉOTYPE DE GENRE

• Les stéréotypes de genre sont des caractéristiques arbitraires (fondées sur des idées préconçues) que l'on attribue à un groupe de personnes en fonction de leur sexe.

• Ils ont un impact sur les rôles attribués aux hommes et aux femmes dans la société.

IMPACTS SUR LA SOCIÉTÉ

Les filles s’orientent plus facilement vers les secteurs médical et paramédical, la communication, l'éducation.. Les garçons s’intéressent à l’informatique, à la robotique, à l’aéronautique, à l’automobile…

Il existe 87 familles de métier : • Les femmes sont majoritaires dans 12 familles, qui sont souvent les moins rémunérés • Les hommes sont majoritaires dans 20 familles Source INSEE 2020

À la fin d’une carrière de 43 ans, cet écart salarial représente plus de 200 000€. Source INSEE - Les salaires dans le secteur privé en 2023

DES HOMMES INSPIRANTS POUR L’ÉGALITÉ

UN ENGAGEMENT POUR L’ÉGALITÉ DE GENRE : Dans Tous les mêmes, Stromae incarne à la fois un homme et une femme pour dénoncer les clichés sexistes dans le couple. Il invite à une remise en question des rôles genrés et s’adresse aux jeunes avec humour et intelligence. UNE MASCULINITÉ SENSIBLE ET MODERNE : STROMAE PARLE OUVERTEMENT DE LA SANTÉ MENTALE, DE LA SOLITUDE, DE LA PATERNITÉ (PAPAOUTAI) ET DU MAL-ÊTRE MASCULIN (L’ENFER). IL MONTRE QUE LES HOMMES PEUVENT EXPRIMER LEURS ÉMOTIONS SANS FAIBLESSE, ET PARTICIPE AINSI À LA DÉCONSTRUCTION DE LA VIRILITÉ TOXIQUE. DE L’ARTISTE À L’ENTREPRENEUR ENGAGÉ : AVEC SA MARQUE MOSAERT, IL DÉFEND UNE MODE INCLUSIVE, NON GENRÉE, COLORÉE ET CRÉATIVE. IL UTILISE AUSSI SES CLIPS ET SES PERFORMANCES POUR PORTER DES MESSAGES FORTS, SOUVENT EN COLLABORATION AVEC DES ARTISTES ENGAGÉS, DES ASSOCIATIONS OU DES INSTITUTIONS CULTURELLES.

DIVERSIFICATION INSPIRANTE : Tom Daley ne se contente pas d'être l’un des meilleurs plongeurs au monde, il est également devenu l’un des visages les plus médiatisés du tricot, un hobby qu’il a adopté pendant le confinement de 2020 et qu’il a continué même dans les stades olympiques Le tricot comme outil de bien-être : Il décrit le tricot comme une véritable "méditation", un moyen de se détendre, de se ressourcer mentalement entre les sessions de compétition . De la passion à l’entreprenariat : Sa passion l’a conduit à lancer sa propre marque, Made With Love By Tom Daley, à créer des kits de tricot, des collaborations avec des marques comme Adidas et Lion Brand Yarn, ainsi qu’une exposition de ses œuvres, avec un volet caritatif en soutien aux droits LGBTQ+

Stromae Révélé en 2009 avec Alors on danse, Stromae (Paul Van Haver) s’impose comme une figure majeure de la musique francophone avec Racine carrée (2013) et Multitude (2022). Il séduit par son style unique, ses paroles profondes, et sa capacité à traiter des sujets de société.

Tom DALEY Champion olympique britannique de plongeon synchronisé 10 m, titre remporté aux Jeux de Tokyo en 2021, et médaillé à quatre Olympiades consécutives depuis Pékin 2008. Il est l’un des plongeurs les plus titrés de l’histoire britannique.

DES FEMMES INSPIRANTES POUR OSER !

Sophie ADENOT Première femme française pilote d’essai d’hélicoptères, lieutenant-colonel de l’Armée de l’air et de l’espace, à 40 ans, Sophie Adenot est la deuxième femme française astronaute, 20 ans après Claudie Haigneré. Elle fait partie des cinq nouveaux spationautes européens retenus en 2022, après une sélection drastique parmi plus de 22 000 postulants auprès de l’Agence spatiale européenne (ESA).

Philippine DOLBEAU Entrepreneure dans la Tech à seulement 15 ans, elle crée le concept Newschool, une solution numérique pour faire l'appel en classe . Les attentats de Paris en 2015 feront pivoter sa jeune entreprise pour contribuer au renforcement de la sécurité des enfants dans les écoles.

Cécile DUMONT DAYOT Première femme aux commandes d'une base de la Marine nationale le 24 juin 2021. Elle a fait des études à l’École navale, trois ans après l’ouverture aux premières femmes. Pendant 12 ans, elle a été pilote d’hélicoptère.

Michèle MOUTON Vice-championne du monde de rallye en 1982, elle est tout simplement la première pilote de course femme professionnelle de l’histoire. Depuis 2011, elle est Manager général du championnat du monde des rallyes.

PRODUCTION CRÉATIVE

EN GROUPE OU INDIVIDUEL

DÉROULÉ :

• Choisir librement un support en groupe ou individuel.
• Créer un contenu valorisant la mixité et l’égalité dans les choix d’orientation.
• Préparer une courte présentation pour partager avec le groupe.

SUPPORTS POSSIBLES :

• Affiches
• Mini présentations
• Podcasts
• Bandes dessinées
• Articles fictifs
• Slogans