Fastcheck Enero 2026

Fastcheck de proyectos de leyes laborales

Enero 2026

Proyectos aprobados en la Comisión de Trabajo y Seguridad Social

Proyecto de Ley N° 10015/2024-CR:

Ley que incorpora el teletrabajo por cuidado de hijo recién nacido.

Dictamen

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Proyecto de Ley N° 11395/2024-CR y otros:

Ley que declara de interés social la creación de la Caja de Promoción y Asistencia de los Trabajadores Emolienteros del Perú

Dictamen

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Proyecto de Ley N° 06525/2023-CR y otros:

Ley que amplía la cobertura familiar del Seguro Social de Salud

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Dictamen

Proyecto de Ley N° 04017/2022-CR:

Ley que establece licencia remunerada de un año para trabajadores públicos con cáncer

Dictamen

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Consulta aquí otros Proyectos de Ley

Alerta de proyectos de ley presentados en el mes de enero

Proyecto de Ley N° 13696/2025-CR:

Modifica una disposición de la Ley 32486 para permitir la implementación efectiva de una nueva escala remunerativa para los trabajadores de SUNAFIL bajo el régimen laboral del Decreto Legislativo 728.

Proyecto de Ley N° 13740/2025-CR:

Modifica la Ley de Modernización de la Seguridad Social en Salud para exigir dos meses consecutivos de aportes o cuatro no consecutivos en seis meses, como requisito para acceder a la cobertura de EsSalud.

Proyecto de Ley N° 13749/2025-CR:

Promueve la contratación de jóvenes al establecer que las entidades públicas y las empresas privadas con más de 30 trabajadores mantengan en su planilla un porcentaje mínimo del 15% de personas entre 18 y 29 años, y penaliza su incumplimiento.

Proyecto de Ley N° 13766/2025-CR:

Regula la entrega progresiva de uniformes laborales a los trabajadores del sector público y, por acuerdo entre las partes, en el sector privado. Asimismo, busca impulsar la reactivación de las MYPE del sector textil-confecciones a través del programa Compras a MYPErú.

• Monitoreo de iniciativas legislativas mes a mes.
• Aportes a proyectos de ley y otras normas.
• Artículos de análisis y de opinión.

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Observatorio Legal

Transformando el futuro del mercado laboral en el país

Transformando el futuro del mercado laboral en el país

Autor: Multipartidario

• Estado: aprobado por unanimidad.

• Propone crear una caja especial para los trabajadores emolienteros del Perú, declarando esta iniciativa de interés social, con la finalidad de brindarles asistencia socioeconómica, protección laboral, apoyo productivo e inclusión social.

Debilita el modelo contributivo, suma beneficiarios sin financiamiento en un sistema al límite, no mejora el acceso real a la atención por lo que para hacerlo viable debería preverse un aporte para la prestación a estos nuevos afiliados.

Fija una licencia rígida sin considerar la diversidad de diagnósticos y tratamientos que pueden durar más de un año o menos, generando además una carga fiscal al Estado sin evaluación de impacto ni coordinación con el sistema de seguridad social.

Carece de sustento técnico y financiero y, al dirigirse a un colectivo reducido, podría resultar insostenible y menos beneficioso para los emolienteros, frente al sistema previsional general.

Autor: Alfredo Pariona Bancada: Bancada Socialista

• Estado: aprobado por unanimidad.
• Modifica la Ley del Teletrabajo para permitir, de manera excepcional, que madres o padres trabajadores puedan solicitar la modalidad de teletrabajo cuando tengan a su cargo el cuidado de un hijo o hija recién nacido hasta el primer año de edad. El empleador evaluará la solicitud en el marco de sus obligaciones y facultades.

Autor: Multipartidario

• Estado: aprobado por unanimidad.
• Amplía la cobertura familiar del Seguro Social de Salud al reconocer como derechohabientes a los hijos mayores de edad que estudian hasta los 25 años y dependen económicamente del asegurado, así como a los padres económicamente dependientes, que no perciban pensión ni ingresos propios y siempre que no existan cónyuge o hijos con derecho.

Genera sobrerregulación, duplicidad normativa y un régimen especial innecesario para una situación que ya está contemplada en la Ley de Teletrabajo.

Autor: Juan Burgos Bancada: Podemos Perú

• Estado: aprobado por unanimidad.
• Otorga una licencia remunerada de un año a los trabajadores del sector público diagnosticados con cáncer, aplicable a los distintos regímenes laborales estatales. El beneficio es irrenunciable, se concede con certificación médica y se financia con el presupuesto de cada entidad, con aplicación inmediata y mecanismos de control para evitar su uso indebido.