ESCAPE ROOM
Tribunal de justicia
Tribunal
wc
SALA 2
SALA 3
¡Oh, no!
Ha desaparecido tu contrato del tribunal
SALA 1
Junta las partes de tu contrato y reúnelo en el tribunal!
Sala 1
1/5
Pregunta 1
¿Cuántas horas máximo puede trabajar un trabajador en una jornada ordinaria?
60
30
40
Sala 1
2/5
Pregunta 2
¿Cuántos días naturales de vacaciones tiene un trabajador al año como mínimo?
30
Sala 1
3/5
Pregunta 3
Un contrato que nos obliga a hacer algo en contra de nuestra dignidad es:
No es un contrato de trabajo legal
Legal si dura poco
Legal si el trabajador acepta
Sala 1
4/5
Pregunta 4
¿Puede la empresa cambiar salario u horario sin avisar?
No, debe acordarse o seguir la ley
Sí, si quiere
Sí, siempre
Sala 1
5/5
Pregunta 5
Si un trabajador enferma:
Pierde automáticamente el trabajo
Tiene derecho a baja médica
Tiene que ir igual
Sala 1
5/5
¡Continua para conseguir tu contrato legal!
CONTINUAR
Sala 1
¡Ten cuidado, tu contrato es ilegal!
SALA PRINCIPAL
wc
SALA 2
SALA 3
2º parte del contrato
Junta las partes de tu contrato y reúnelo en el tribunal!
SALA 1
Sala 2
1/5
Pregunta 1
Un contrato de trabajo debe indicar el salario o la forma de calcularlo.
Verdadero
Falso
Sala 2
2/5
Pregunta 2
Un contrato es legal aunque no esté firmado por la empresa si el trabajador ya ha empezado a trabajar.
Falso
Verdadero
Sala 2
3/5
Pregunta 3
Un contrato puede ser considerado laboral aunque no haya salario si el trabajador acepta trabajar gratis.
Verdadero
Falso
Sala 2
4/5
Pregunta 4
En un contrato deben constar las condiciones básicas de trabajo, como jornada u horario.
Verdadero
Falso
Sala 2
5/5
Pregunta 5
La empresa puede cambiar el salario o el horario aunque no aparezcan en el contrato.
Verdadero
Falso
Sala 2
5/5
¡Continúa para conseguir tu contrato legal!
CONTINUAR
Sala 2
¡Ten cuidado, tu contrato es ilegal!
SALA PRINCIPAL
wc
SALA 2
SALA 3
¡3ºparte del contrato!
Junta las partes de tu contrato y reúnelo en el tribunal!
SALA 1
Sala 3
1/5
Pregunta 1
Si un contrato es verbal (de palabra), ¿de qué tipo se considera que es?
Indefinido
Temporal
No es válido
Sala 3
2/5
Pregunta 2
¿Tras cuánto tiempo encadenando contratos temporales pasas a ser fijo?
18 meses en un periodo de 2 años
24 meses
12 meses
Sala 3
3/5
Pregunta 3
En un contrato por ETT, ¿quién tiene la obligación de pagarte el sueldo?
La empresa donde trabajas
El sindicato
La ETT
Sala 3
4/5
Pregunta 4
¿Cuántas horas extra como máximo se pueden hacer al año?
80 horas
No hay limite
50 horas
Sala 3
5/5
Pregunta 5
En un contrato a media jornada, ¿te pueden obligar a hacer horas extraordinarias normales?
No, en este contrato estan prohibidas
Sí, pero se pagan el doble
Sí, todas las que se necesiten
Sala 3
5/5
¡Continúa para conseguir tu contrato legal!
CONTINUAR
SALA PRINCIPAL
wc
SALA 2
SALA 3
¡Última parte del contrato!
Junta las partes de tu contrato y reúnelo en el tribunal
SALA 1
Sala principal
1/5
Pregunta 1
¿Cuándo debe pagarse el salario?
En una fecha acordada, minimo una vez al mes.
Cuando el empresario quiera
A principio de mes
Sala principal
2/5
Pregunta 2
Si trabajas más horas de las pactadas, ¿qué debe pasar?
Deben pagarse como horas extra
No pasa nada
Se consideran voluntarias y no se pagan
Sala principal
3/5
Pregunta 3
Cuando empiezas a trabajar, la empresa debe:
No hacer nada
Esperar varios meses
Darte de alta en la Seguridad Social
Sala principal
4/5
Pregunta 4
Si un trabajador enferma:
Pierde automáticamente el trabajo
Tiene derecho a baja médica
No tiene derechos
Sala principal
5/5
Pregunta 5
Después de firmar:
La empresa guarda el único contrato
El trabajador debe quedarse una copia
No importa
Sala principal
5/5
¡Has encontrado todas las partes del contrato!
CONTINUAR
Volver a empezar
¡Enhorabuena!
Has recuperado todas las partes del contrato.
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
Tribunal de justicia
Xabier Castro Calviño
Created on January 30, 2026
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ESCAPE ROOM
Tribunal de justicia
Tribunal
wc
SALA 2
SALA 3
¡Oh, no!
Ha desaparecido tu contrato del tribunal
SALA 1
Junta las partes de tu contrato y reúnelo en el tribunal!
Sala 1
1/5
Pregunta 1
¿Cuántas horas máximo puede trabajar un trabajador en una jornada ordinaria?
60
30
40
Sala 1
2/5
Pregunta 2
¿Cuántos días naturales de vacaciones tiene un trabajador al año como mínimo?
30
Sala 1
3/5
Pregunta 3
Un contrato que nos obliga a hacer algo en contra de nuestra dignidad es:
No es un contrato de trabajo legal
Legal si dura poco
Legal si el trabajador acepta
Sala 1
4/5
Pregunta 4
¿Puede la empresa cambiar salario u horario sin avisar?
No, debe acordarse o seguir la ley
Sí, si quiere
Sí, siempre
Sala 1
5/5
Pregunta 5
Si un trabajador enferma:
Pierde automáticamente el trabajo
Tiene derecho a baja médica
Tiene que ir igual
Sala 1
5/5
¡Continua para conseguir tu contrato legal!
CONTINUAR
Sala 1
¡Ten cuidado, tu contrato es ilegal!
SALA PRINCIPAL
wc
SALA 2
SALA 3
2º parte del contrato
Junta las partes de tu contrato y reúnelo en el tribunal!
SALA 1
Sala 2
1/5
Pregunta 1
Un contrato de trabajo debe indicar el salario o la forma de calcularlo.
Verdadero
Falso
Sala 2
2/5
Pregunta 2
Un contrato es legal aunque no esté firmado por la empresa si el trabajador ya ha empezado a trabajar.
Falso
Verdadero
Sala 2
3/5
Pregunta 3
Un contrato puede ser considerado laboral aunque no haya salario si el trabajador acepta trabajar gratis.
Verdadero
Falso
Sala 2
4/5
Pregunta 4
En un contrato deben constar las condiciones básicas de trabajo, como jornada u horario.
Verdadero
Falso
Sala 2
5/5
Pregunta 5
La empresa puede cambiar el salario o el horario aunque no aparezcan en el contrato.
Verdadero
Falso
Sala 2
5/5
¡Continúa para conseguir tu contrato legal!
CONTINUAR
Sala 2
¡Ten cuidado, tu contrato es ilegal!
SALA PRINCIPAL
wc
SALA 2
SALA 3
¡3ºparte del contrato!
Junta las partes de tu contrato y reúnelo en el tribunal!
SALA 1
Sala 3
1/5
Pregunta 1
Si un contrato es verbal (de palabra), ¿de qué tipo se considera que es?
Indefinido
Temporal
No es válido
Sala 3
2/5
Pregunta 2
¿Tras cuánto tiempo encadenando contratos temporales pasas a ser fijo?
18 meses en un periodo de 2 años
24 meses
12 meses
Sala 3
3/5
Pregunta 3
En un contrato por ETT, ¿quién tiene la obligación de pagarte el sueldo?
La empresa donde trabajas
El sindicato
La ETT
Sala 3
4/5
Pregunta 4
¿Cuántas horas extra como máximo se pueden hacer al año?
80 horas
No hay limite
50 horas
Sala 3
5/5
Pregunta 5
En un contrato a media jornada, ¿te pueden obligar a hacer horas extraordinarias normales?
No, en este contrato estan prohibidas
Sí, pero se pagan el doble
Sí, todas las que se necesiten
Sala 3
5/5
¡Continúa para conseguir tu contrato legal!
CONTINUAR
SALA PRINCIPAL
wc
SALA 2
SALA 3
¡Última parte del contrato!
Junta las partes de tu contrato y reúnelo en el tribunal
SALA 1
Sala principal
1/5
Pregunta 1
¿Cuándo debe pagarse el salario?
En una fecha acordada, minimo una vez al mes.
Cuando el empresario quiera
A principio de mes
Sala principal
2/5
Pregunta 2
Si trabajas más horas de las pactadas, ¿qué debe pasar?
Deben pagarse como horas extra
No pasa nada
Se consideran voluntarias y no se pagan
Sala principal
3/5
Pregunta 3
Cuando empiezas a trabajar, la empresa debe:
No hacer nada
Esperar varios meses
Darte de alta en la Seguridad Social
Sala principal
4/5
Pregunta 4
Si un trabajador enferma:
Pierde automáticamente el trabajo
Tiene derecho a baja médica
No tiene derechos
Sala principal
5/5
Pregunta 5
Después de firmar:
La empresa guarda el único contrato
El trabajador debe quedarse una copia
No importa
Sala principal
5/5
¡Has encontrado todas las partes del contrato!
CONTINUAR
Volver a empezar
¡Enhorabuena!
Has recuperado todas las partes del contrato.
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!
¡Has perdido una pieza del museo!