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INVESTIGACIÓN Y EVALUACIÓN EN EL ANÁLISIS DE LA REALIDAD SOCIAL

Aranzazu Perez Salinas

Created on January 26, 2026

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Transcript

METODOLOGÍA DE LA INTERVENCIÓN SOCIAL

INVESTIGACIÓN Y EVALUACIÓN EN EL ANÁLISIS DE LA REALIDAD SOCIAL

Aranzazu Pérez Salinas Carmen Rodríguez

La Brújula Ética

Guía metodológica para el diagnóstico riguroso y la intervención basada en evidencia
Fase 1
Fase 4
Fase 3
Fase 2

PLANTEAMIENTO

RECOGIDA DE INFORMACIÓN.

CONCLUSIÓN

ANÁLISIS

DE LA MIRADA INFORMAL AL CONOCIMIENTO CONTRASTADO

LA MIRADA INFORMAL Subjetiva y limitada

LA INVENTIGACIÓN SOCIAL Sistemática y empírica

Nuestra percepción está sesgada por nuestro entorno inmediato y experiencias previas. Vemos solo una "pequeña parcela" del mundo. NO sirve para apoyar un diagnóstico profesional ni una intervención ética

Utiliza un método para garantizar que se consideran todos los datos y perpectivas.Genera información contrastada que permite diseñar y evaluar proyectos con garantias

El método es el puente entre la incertidumbre de la percepción y la certeza del diagnóstico.

Paradigmas: El Marco Mental de la Investigación

Paradigma Positivista-Cuantitativo

-Foco: La realidad en su aspecto formal -Lógica: Tratamirnto matemático y estadístico -Objetivo: Explicar y predecir.

Paradigma Sociocrítico

-Foco: Impricación con la transformación social. -Lógica: Flexible metodológicamente. -Objetivo: Cambiar la realidad.

Paradigma Interpelativo- Cualitativo

-Foco: La dimención material, contenido y significados -Lógica: Comprensión profunda del discurso. -Objetivo: Comprender

Fase 1: El Planteamiento y la Formulación de Hipótesis

A. La pregunta de investigación

B. Las variables

Delimitar el problema y definir conceptos clave. Ej: Definir "Integración" como vivienda+ salud+relaciones)

Atributos o cualidades quetoman valores diferentes y nos interesa medir

C. La Lógica de la Hipótesis

Hipótesis nula La negación de lo que creemos. Se usa para evitar el sesgo de comunicación.

Hipótesis alterna Nuestra creencia real. Solose confirma si se desmiente la nula

Estrategias Metodológicas: Clasificación General

Métodos

Enfoque Cuantitativo (Grado de control)

Enfoque Cualitativo ( Profundidad)

Etnografía

Investigación-Acción

Experimental

Cuasiexperimental

No Experimental

Observación prolongada y cultural (informes claves)

Proceso ciclíco: Diagnóstico-Plan-Acción-Evaluación

Mamipulación en entorno controlado (Raro en lo social)

Manipulación en contexto natural. (Ej:aula específica)

Observación de relaciones naturales. El más habitual

Técnicas Cuantitativas: Midiendo la Realidad

Test Psicométricos
La Encuesta
Sociogramas

Obtener gran cantidad de información rápida de una población amplia. Requiere muestreo representativo

Descripción grafica de las relaciones en un grupo ( liderazgos, aislamiento, redes)

Medición estandarizada de características individuales (Ej. Inteligencia, personalidad).Útil para diagnósticos "micro"

Técnicas Cualitativas: Comprendiendo el significado

Participante (integrada, subjetiva) vs. No Participante (externa, sistemática).

Conversación " entre iguales"con roles definidos para explorar la perpectiva subjetiva

Diálogo grupal para detectar discursos ocultos y temas emergentes mediante la interacción

Narración completa de la experiencia vital , (Ej: factores de la resilencia)

La Calidad del Instrumento: Fiabilidad y Validez

Fiabilidad (Reliability)
Validez (Validity)

Exactitud. ¿MIde el instrumento realmente la variable que dice medir?

Estabilidad y consistencia. Si medimos varias veces, obtenemos el mismo resultado.

Ejemplo Crítico

Un"Cuestionario de Satisfacción"puede ser Fiable (respuestas consistentes) pero no Válido para medir la Calidad del Servicio (porque la satisfacción depende de las expectativas, no de la calidad objetiva).

Instrumentos de Observación: Del Ver al Registrar

Registro Anecdótico
Registro de Conductas/Incidencias
Escalas Estimativas
Listas de Corroboración (Checklists)

Descripción objetiva+ Interpretación separada. Para situaciones puntuales.

Frecuencias o intensidad de una conducta específica.

Grado, frecuencia o intensidad.Puede incluir rúbricas.

Presencia/ Ausencia de una característica.

Evitar sesgos -Irradiación (una pregunta condiciona la siguiente) - Deseabilidad Social (responde"lo concreto")

Autonomía del Cuestionario

Preguntas de Flitro
Preguntas de Amortiguación
Preguntas de Control
El Embudo
Introducción

Centrar el tema y motivar

Seleccionar rutas ("Si vive en Málaga, pase a la preg.5")

Orden lógico: de lo general a lo específico

Neutras, para relajar tensión tras temas difíciles

Verifican consistencia y veracidad

Tipología de Preguntas

Cerradas de Alternativa

Dicotómicas. Solo hechos cocretos.

Escalares ( Likert)

Vitales para opiniones y actitudes.

Preguntas Abiertas Rica Información, Dificil codificación

Categorizada Nominales

Categorías excluyentes y exhaustivas.

Respuestas Múltiples

Categoías no excluyentes

Guiones Cualitativos: Gestionando la Interacción

Entrevista en Profundidad
Grupo de Discursión

-Intrumento: Gión <10 preguntas abiertas. -Rol: Moderador "provocador" pero neutro. -Objetivo: Discurso social (réplicas), no consenso

-Acogida: Crear confianza (Rapport) -Cuerpo: Escucha activa, silencios, profundización -Cierre: Síntesis y matización. .

Fase 3: Análisis de la Información.

Ruta Cuantitativa (Estadística)

Herramientas: SPSS, Excel,R.Métricas: Frecuencias, Medidas, Tablas Cruzadas, Chi-cuadrado (X 2 ) Probabilidad y patrones numéricos

Ruta Cualitativa (Interpretativa)

-Herramientas : ATLAS.ti, Aquad -Proceso: 1.Transcripción-2 Categorización-3 Mapas Conceptuales-4 Relato.

fase 4: Elaboración de conclusiones

IInvestigación Documental Previa

Intervención basada en evidencia

Diagnóstico de la realidad

IConfirmación/ Desmentido de Hipótesis

Advertencia: Un mal análisis conduce a intervenciones fallidas o latrogénicas (dañinas)

Hallazgos Emergentes

La Brújula Ética de la investigación Social

Información y Voluntariedad Consentimiento expresivono. forzar datos.

La ética no es un anexo,es el marco de seguridad de todo el proceso

Evitar el Daño.No privar de ayuda (especialmente en grupos control)

Pluralidad y GéneroIncluir voces subrepresentadas

Confidencialidad.Anonimato y protección de datos.