Semaine de l’emploi public : réinventer le recrutement par la coopération territoriale

Si je vous dis : emploi public vous pensez à quoi?

👋

Semaine de l’emploi public : réinventer le recrutement par la coopération territoriale

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Direction départementale de la Mayenne

Pays de la Loire

Avant tout,....

Pour commencer

😉

“On ne va pas vous dire que nous avons organisé un événement. On va surtout vous montrer ce que ça a produit.”

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“En Mayenne, le problème n’est pas le chômage. Le problème, c’est le recrutement.”

“Notre ambition n’était pas d’organiser une semaine de plus. Notre ambition, c’était de changer la donne.”

“Un projet collectif réussi commence souvent par une impulsion individuelle"

“Avant d’agir ensemble, il faut comprendre ensemble.”

“En Mayenne, on attend pas les candidats, on va vers eux au plus près des territoires.”

“La coopération sans outil, c’est de la bonne volonté. Avec des outils, c’est de la performance.”

“Notre rôle n’était ni de diriger, ni d'exécuter , notre rôle était de faire réussir.”

“La fonction publique ne manque pas de métiers. Elle manque de visibilité.”

“Aller-vers les entreprises ensemble : pour bien recruter, il faut d’abord bien écouter.”

“Un sourire, ça ne se met pas dans un tableau Excel… mais ça permet d’être recruté.”

“Les grandes stratégies impressionnent… mais les batailles se remportent localement en équipe.”

“Changer l’image, c’est changer les possibles.”

“Un job dating, ce n’est pas une fin, c’est un point de départ du parcours de réussite"

Connaître les spécificités du métier pour repérer ensemble les talents du territoire

Secrétaire Général de Mairie

“Quand tout le monde gagne, ça se voit.”

Avant de vous quitter on vous livre un trésor secret ...

So interactivity will be your best ally