Mur de questions des alternants
Oui. Toutes nos formations en alternance sont habilitées par le Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche, par le RNCP ...
Pas de grande différence, à la base les licences pro avaient été créées pour encourager une insertion rapide dans le monde du travail.
Le rythme d’alternance varie en fonction du diplôme. Pour toute précision, veuillez-vous référer à la plaquette du diplôme choisi.
Est-ce que ce sont des diplômes reconnus par l’Etat ?
Quels sont les différences entre une licence professionnelle et une licence générale ?
Quel est le rythme de l’alternance ?
La licence et le master sont des diplômes estampillés par le Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche (diplôme d’Etat). Ils permettent de cumuler ...
Il s’agit de professionnels en activité en phase avec les réalités terrain et des enseignants issus du monde universitaire.
Quelle est la différence entre licence et bachelor ? Master et Mastère ?
Comment est constituée l’équipe pédagogique ?
Le contrat d’apprentissage est plus avantageux pour l’employeur que le contrat de professionnalisation car il permet...
La durée de contrat varie en fonction du diplôme visé. En effet, il doit couvrir au minimum la période de formation, ...
Non, elle est totalement gratuite pour l’alternant et ne nécessite donc pas de versement d’acompte pour « bloquer » une place !
Les OPCO auprès desquels les entreprises cotisent tous les ans prennent en charge les frais de formation. ...
Selon le parcours, les démarches sont différentes. Elles sont décrites dans la page de détails en lien ci-dessous...
Quelles sont les différences entre un contrat d’apprentissage et un contrat de professionnalisation ?
Quelle durée de contrat pour quel diplôme ?
La formation est-elle payante pour l’alternant ?
Qui paie la formation ? Les entreprises ont-elles une aide de l’Etat ?
Comment candidater ?
Mur de questions des alternants
Nous réceptionnons chaque année des offres de postes des entreprises. De plus, les commerciaux détectent d’autres besoins à travers ...
Oui cela est possible sous conditions que l’entreprise possède une entité en France afin de porter le contrat et la prise en charge par l’OPCO. ...
Les candidatures sont ouvertes depuis janvier et sont étudiées jusqu’à ce que les promotions soient complètes.
...
Non. Vous pourrez effectuer les démarches de candidature sans la confirmation de l’obtention du diplôme prérequis, ...
Non, ce n’est pas un critère de sélection au Cnam. Si le candidat n’a pas d’entreprise, il pourra bénéficier de ...
Est-il possible d’effectuer en totalité l’alternance à l’étranger ?
Faut-il attendre d’avoir obtenu le résultat du diplôme prérequis pour candidater ?
Est-il nécessaire d’avoir déjà une entreprise pour pouvoir candidater ?
Jusqu’à quand candidater ?
Avez-vous des partenariats avec des entreprises ?
Les conseillers proposent à chaque candidat admissible un suivi individuel et collectif afin d’optimiser la recherche ...
De manière générale, il s’agit de valider les unités d’enseignement qui composent le diplôme, ainsi que l’expérience ...
De manière générale, les rentrées ont lieu en septembre/octobre 2026. ...
Le contrat peut débuter jusqu’à 3 mois avant la formation.
Il peut prendre fin jusqu’à 2 mois maximum après la fin de la formation.
Aidez-vous à la recherche d’entreprises ?
Comment valider les diplômes ?
Les dates de rentrées ?
Quelles sont les dates possibles de début et de fin du contrat ?
Mur de questions des alternants
L’entreprise ou l’alternant peut mettre fin au contrat durant les 45 premiers jours travaillés. ...
Grilles de rémunérations mises à jour en janvier 2026 disponibles via la fenêtre de détails ....
L’inscription doit s’effectuer sur la plateforme Galao.
Il n’y a pas de frais d’inscription ni de scolarité ...
Non, il faut avoir signé un contrat d’alternance avec une entreprise pour pouvoir intégrer nos formations. Les missions ...
Le contrat a-t-il une période d’essai ?
Ingénieurs
Quelle est la rémunération de l’alternant ?
Est-il possible de suivre les cours sans contrat d’alternance ?
Cliquez sur une carte pour la retourner et voir la réponse associée.
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Quelle est la différence entre licence et bachelor ? Master et Mastère ?
La licence et le master sont des diplômes estampillés par le Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche (diplôme d’Etat). Ils permettent de cumuler 60 crédits ECTS par année, ce sont donc des diplômes qui sont reconnus par l’Etat, en France et partout en Europe grâce aux 60 crédits ECTS qu’ils confèrent par année de cursus (European credits transfer system). Ex : un BTS permet d’obtenir 120 crédits ECTS, une licence 60 de plus… La licence et le master sont également tous 2 enregistrés de droit au RNCP (registre national des certifications professionnelles) qui recense tous les titres professionnels délivrés par le ministère du Travail.
Le bachelor ( à part le BUT) et le mastère sont des « diplômes » délivrés par les établissements privés qui peuvent être reconnus en Europe à condition qu’ils délivrent bien 60 crédits ECTS par an, et qui peuvent être reconnus par l’Etat à condition qu’ils soient bien enregistrés au RNCP. Vérifiez donc bien les 2 conditions avant de vous engager !
Est-ce que ce sont des diplômes reconnus par l’Etat ?
Oui. Toutes nos formations en alternance sont habilitées par le Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche, par le RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), ou par la CTI (Commission des Titres d’Ingénieur).
Quelles sont les différences entre un contrat d’apprentissage et un contrat de professionnalisation ?
Le contrat d’apprentissage est plus avantageux pour l’employeur que le contrat de professionnalisation car il permet une exonération partielle ou totale de charge patronale de cotisation sociale. La mise en place de l’un ou l’autre dépend de la situation et de l’âge de l’alternant :
• avoir - de 30 ans pour un contrat d’apprentissage, sauf exception donnant dérogation jusqu’à 35 ans),
• être demandeur d’emploi d’au moins 26 ans pour accéder au contrat de professionnalisation.
Quelle durée de contrat pour quel diplôme ?
La durée de contrat varie en fonction du diplôme visé. En effet, il doit couvrir au minimum la période de formation, soit 1 an en licence et 2 ans pour un master.
Qui paie la formation ? Les entreprises ont-elles une aide de l’Etat ?
Les OPCO auprès desquels les entreprises cotisent tous les ans prennent en charge les frais de formation.
L’aide exceptionnelle aux entreprises recourant à l’apprentissage est pour le moment gelée mais concerne tout de même l’embauche d’apprentis en situation de handicap et reste cumulable avec les aides spécifiques qui leurs sont destinées.
Plus d'informations sur ces aides spécifiques >>>
Comment candidater ?
Pour une candidature en licence -> faire une demande de dossier de candidature sur notre site internet ou auprès de son conseiller du Cnam
Pour une candidature en master -> dépôt des candidatures du 17 février au 16 mars sur la plateforme MonMaster uniquement ! (voir calendrier 2026)
Nb : pour une candidature en master 2, sous réserve de place disponible, demander un dossier de candidature à votre conseiller.
Pour une candidature en cursus ingénieur -> Les inscriptions seront ouvertes sur le site de l’ITII Alsace, du lundi 15 décembre jusqu'au lundi 2 mars à 12h00.
https://www.cnam-grandest.fr/formations >>>
www.itii-alsace.fr >>>
Est-il nécessaire d’avoir déjà une entreprise pour pouvoir candidater ?
Non, ce n’est pas un critère de sélection au Cnam. Si le candidat n’a pas d’entreprise, il pourra bénéficier de l’accompagnement collectif et individuel que nous mettons en œuvre pour lui permettre de trouver son entreprise d’accueil dès son admissibilité prononcée.
Est-il possible d’effectuer en totalité l’alternance à l’étranger ?
Oui cela est possible sous conditions que l’entreprise possède une entité en France afin de porter le contrat et la prise en charge par l’OPCO.
Ou que l’entreprise prenne en charge le coût de la formation.
Faut-il attendre d’avoir obtenu le résultat du diplôme prérequis pour candidater ?
Non. Vous pourrez effectuer les démarches de candidature sans la confirmation de l’obtention du diplôme prérequis, et régulariser votre dossier une fois celui-ci obtenu avant la rentrée.
Jusqu’à quand candidater ?
Les candidatures sont ouvertes depuis janvier et sont étudiées jusqu’à ce que les promotions soient complètes.
Nous recommandons vivement de candidater le plus tôt possible pour l’accompagnement à la recherche d’entreprises.
Avez-vous des partenariats avec des entreprises ?
Nous réceptionnons chaque année des offres de postes des entreprises. De plus, les commerciaux détectent d’autres besoins à travers différentes actions commerciales. Ces offres pourront être transmises aux candidats admissibles dans le cadre du suivi individuel.
Aidez-vous à la recherche d’entreprises ?
Les conseillers proposent à chaque candidat admissible un suivi individuel et collectif afin d’optimiser la recherche d’entreprise :
- Ateliers sur le CV et la lettre de motivation
- Ateliers de simulation d’entretiens
- Suivi individuel sur la stratégie de recherche et les démarches entreprises
- Invitation au Job Dating jeudi 2 avril 2026, réservé aux candidats admissibles.
Comment valider les diplômes ?
De manière générale, il s’agit de valider les unités d’enseignement qui composent le diplôme, ainsi que l’expérience professionnelle en lien avec la formation (rapport d’activité, mémoire, …). Possibilité de rattrapage. Les unités d’enseignements sont acquises définitivement.
Les dates de rentrées ?
De manière générale, les rentrées ont lieu en septembre/octobre 2026.
Les périodes de rentrées sont indiquées dans chaque plaquette en fonction du diplôme. A noter qu’il n’y a pas de rentrée décalée en février/mars.
Le contrat a-t-il une période d’essai ?
L’entreprise ou l’alternant peut mettre fin au contrat durant les 45 premiers jours travaillés.
L’alternant a le statut de salarié et il a les mêmes droits et devoirs que tous les salariés.
Est-il possible de suivre les cours sans contrat d’alternance ?
Non, il faut avoir signé un contrat d’alternance avec une entreprise pour pouvoir intégrer nos formations. Les missions en entreprise doivent également être en adéquation avec le diplôme et le niveau préparé. Elles seront formalisées dans une fiche mission, validée par le référent de la filière.
Ingénieurs
L’inscription doit s’effectuer sur la plateforme Galao.
Il n’y a pas de frais d’inscription ni de scolarité (puisque c’est de l’alternance).
Des tests (sans frais) auront lieu à Metz, Strasbourg, Reims et Nancy.
Quelle est la rémunération de l’alternant ? (mis à jour janvier 2026)
Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
NB : L'apprenti préparant une licence professionnelle en 1 an bénéficie d'une rémunération correspondant à une 2e année de contrat.
Cnam Grand Est - Mur de question - JPO Alternance 2026
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Created on January 15, 2026
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Mur de questions des alternants
Oui. Toutes nos formations en alternance sont habilitées par le Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche, par le RNCP ...
Pas de grande différence, à la base les licences pro avaient été créées pour encourager une insertion rapide dans le monde du travail.
Le rythme d’alternance varie en fonction du diplôme. Pour toute précision, veuillez-vous référer à la plaquette du diplôme choisi.
Est-ce que ce sont des diplômes reconnus par l’Etat ?
Quels sont les différences entre une licence professionnelle et une licence générale ?
Quel est le rythme de l’alternance ?
La licence et le master sont des diplômes estampillés par le Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche (diplôme d’Etat). Ils permettent de cumuler ...
Il s’agit de professionnels en activité en phase avec les réalités terrain et des enseignants issus du monde universitaire.
Quelle est la différence entre licence et bachelor ? Master et Mastère ?
Comment est constituée l’équipe pédagogique ?
Le contrat d’apprentissage est plus avantageux pour l’employeur que le contrat de professionnalisation car il permet...
La durée de contrat varie en fonction du diplôme visé. En effet, il doit couvrir au minimum la période de formation, ...
Non, elle est totalement gratuite pour l’alternant et ne nécessite donc pas de versement d’acompte pour « bloquer » une place !
Les OPCO auprès desquels les entreprises cotisent tous les ans prennent en charge les frais de formation. ...
Selon le parcours, les démarches sont différentes. Elles sont décrites dans la page de détails en lien ci-dessous...
Quelles sont les différences entre un contrat d’apprentissage et un contrat de professionnalisation ?
Quelle durée de contrat pour quel diplôme ?
La formation est-elle payante pour l’alternant ?
Qui paie la formation ? Les entreprises ont-elles une aide de l’Etat ?
Comment candidater ?
Mur de questions des alternants
Nous réceptionnons chaque année des offres de postes des entreprises. De plus, les commerciaux détectent d’autres besoins à travers ...
Oui cela est possible sous conditions que l’entreprise possède une entité en France afin de porter le contrat et la prise en charge par l’OPCO. ...
Les candidatures sont ouvertes depuis janvier et sont étudiées jusqu’à ce que les promotions soient complètes.
...Non. Vous pourrez effectuer les démarches de candidature sans la confirmation de l’obtention du diplôme prérequis, ...
Non, ce n’est pas un critère de sélection au Cnam. Si le candidat n’a pas d’entreprise, il pourra bénéficier de ...
Est-il possible d’effectuer en totalité l’alternance à l’étranger ?
Faut-il attendre d’avoir obtenu le résultat du diplôme prérequis pour candidater ?
Est-il nécessaire d’avoir déjà une entreprise pour pouvoir candidater ?
Jusqu’à quand candidater ?
Avez-vous des partenariats avec des entreprises ?
Les conseillers proposent à chaque candidat admissible un suivi individuel et collectif afin d’optimiser la recherche ...
De manière générale, il s’agit de valider les unités d’enseignement qui composent le diplôme, ainsi que l’expérience ...
De manière générale, les rentrées ont lieu en septembre/octobre 2026. ...
Le contrat peut débuter jusqu’à 3 mois avant la formation.
Il peut prendre fin jusqu’à 2 mois maximum après la fin de la formation.Aidez-vous à la recherche d’entreprises ?
Comment valider les diplômes ?
Les dates de rentrées ?
Quelles sont les dates possibles de début et de fin du contrat ?
Mur de questions des alternants
L’entreprise ou l’alternant peut mettre fin au contrat durant les 45 premiers jours travaillés. ...
Grilles de rémunérations mises à jour en janvier 2026 disponibles via la fenêtre de détails ....
L’inscription doit s’effectuer sur la plateforme Galao.
Il n’y a pas de frais d’inscription ni de scolarité ...Non, il faut avoir signé un contrat d’alternance avec une entreprise pour pouvoir intégrer nos formations. Les missions ...
Le contrat a-t-il une période d’essai ?
Ingénieurs
Quelle est la rémunération de l’alternant ?
Est-il possible de suivre les cours sans contrat d’alternance ?
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Quelle est la différence entre licence et bachelor ? Master et Mastère ?
La licence et le master sont des diplômes estampillés par le Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche (diplôme d’Etat). Ils permettent de cumuler 60 crédits ECTS par année, ce sont donc des diplômes qui sont reconnus par l’Etat, en France et partout en Europe grâce aux 60 crédits ECTS qu’ils confèrent par année de cursus (European credits transfer system). Ex : un BTS permet d’obtenir 120 crédits ECTS, une licence 60 de plus… La licence et le master sont également tous 2 enregistrés de droit au RNCP (registre national des certifications professionnelles) qui recense tous les titres professionnels délivrés par le ministère du Travail. Le bachelor ( à part le BUT) et le mastère sont des « diplômes » délivrés par les établissements privés qui peuvent être reconnus en Europe à condition qu’ils délivrent bien 60 crédits ECTS par an, et qui peuvent être reconnus par l’Etat à condition qu’ils soient bien enregistrés au RNCP. Vérifiez donc bien les 2 conditions avant de vous engager !
Est-ce que ce sont des diplômes reconnus par l’Etat ?
Oui. Toutes nos formations en alternance sont habilitées par le Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche, par le RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), ou par la CTI (Commission des Titres d’Ingénieur).
Quelles sont les différences entre un contrat d’apprentissage et un contrat de professionnalisation ?
Le contrat d’apprentissage est plus avantageux pour l’employeur que le contrat de professionnalisation car il permet une exonération partielle ou totale de charge patronale de cotisation sociale. La mise en place de l’un ou l’autre dépend de la situation et de l’âge de l’alternant : • avoir - de 30 ans pour un contrat d’apprentissage, sauf exception donnant dérogation jusqu’à 35 ans), • être demandeur d’emploi d’au moins 26 ans pour accéder au contrat de professionnalisation.
Quelle durée de contrat pour quel diplôme ?
La durée de contrat varie en fonction du diplôme visé. En effet, il doit couvrir au minimum la période de formation, soit 1 an en licence et 2 ans pour un master.
Qui paie la formation ? Les entreprises ont-elles une aide de l’Etat ?
Les OPCO auprès desquels les entreprises cotisent tous les ans prennent en charge les frais de formation. L’aide exceptionnelle aux entreprises recourant à l’apprentissage est pour le moment gelée mais concerne tout de même l’embauche d’apprentis en situation de handicap et reste cumulable avec les aides spécifiques qui leurs sont destinées.
Plus d'informations sur ces aides spécifiques >>>
Comment candidater ?
Pour une candidature en licence -> faire une demande de dossier de candidature sur notre site internet ou auprès de son conseiller du Cnam Pour une candidature en master -> dépôt des candidatures du 17 février au 16 mars sur la plateforme MonMaster uniquement ! (voir calendrier 2026) Nb : pour une candidature en master 2, sous réserve de place disponible, demander un dossier de candidature à votre conseiller. Pour une candidature en cursus ingénieur -> Les inscriptions seront ouvertes sur le site de l’ITII Alsace, du lundi 15 décembre jusqu'au lundi 2 mars à 12h00.
https://www.cnam-grandest.fr/formations >>>
www.itii-alsace.fr >>>
Est-il nécessaire d’avoir déjà une entreprise pour pouvoir candidater ?
Non, ce n’est pas un critère de sélection au Cnam. Si le candidat n’a pas d’entreprise, il pourra bénéficier de l’accompagnement collectif et individuel que nous mettons en œuvre pour lui permettre de trouver son entreprise d’accueil dès son admissibilité prononcée.
Est-il possible d’effectuer en totalité l’alternance à l’étranger ?
Oui cela est possible sous conditions que l’entreprise possède une entité en France afin de porter le contrat et la prise en charge par l’OPCO. Ou que l’entreprise prenne en charge le coût de la formation.
Faut-il attendre d’avoir obtenu le résultat du diplôme prérequis pour candidater ?
Non. Vous pourrez effectuer les démarches de candidature sans la confirmation de l’obtention du diplôme prérequis, et régulariser votre dossier une fois celui-ci obtenu avant la rentrée.
Jusqu’à quand candidater ?
Les candidatures sont ouvertes depuis janvier et sont étudiées jusqu’à ce que les promotions soient complètes. Nous recommandons vivement de candidater le plus tôt possible pour l’accompagnement à la recherche d’entreprises.
Avez-vous des partenariats avec des entreprises ?
Nous réceptionnons chaque année des offres de postes des entreprises. De plus, les commerciaux détectent d’autres besoins à travers différentes actions commerciales. Ces offres pourront être transmises aux candidats admissibles dans le cadre du suivi individuel.
Aidez-vous à la recherche d’entreprises ?
Les conseillers proposent à chaque candidat admissible un suivi individuel et collectif afin d’optimiser la recherche d’entreprise :
Comment valider les diplômes ?
De manière générale, il s’agit de valider les unités d’enseignement qui composent le diplôme, ainsi que l’expérience professionnelle en lien avec la formation (rapport d’activité, mémoire, …). Possibilité de rattrapage. Les unités d’enseignements sont acquises définitivement.
Les dates de rentrées ?
De manière générale, les rentrées ont lieu en septembre/octobre 2026. Les périodes de rentrées sont indiquées dans chaque plaquette en fonction du diplôme. A noter qu’il n’y a pas de rentrée décalée en février/mars.
Le contrat a-t-il une période d’essai ?
L’entreprise ou l’alternant peut mettre fin au contrat durant les 45 premiers jours travaillés. L’alternant a le statut de salarié et il a les mêmes droits et devoirs que tous les salariés.
Est-il possible de suivre les cours sans contrat d’alternance ?
Non, il faut avoir signé un contrat d’alternance avec une entreprise pour pouvoir intégrer nos formations. Les missions en entreprise doivent également être en adéquation avec le diplôme et le niveau préparé. Elles seront formalisées dans une fiche mission, validée par le référent de la filière.
Ingénieurs
L’inscription doit s’effectuer sur la plateforme Galao. Il n’y a pas de frais d’inscription ni de scolarité (puisque c’est de l’alternance). Des tests (sans frais) auront lieu à Metz, Strasbourg, Reims et Nancy.
Quelle est la rémunération de l’alternant ? (mis à jour janvier 2026)
Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
NB : L'apprenti préparant une licence professionnelle en 1 an bénéficie d'une rémunération correspondant à une 2e année de contrat.