DECALOGO ETICO
Codigos de etica social
Codigos de etica personal
Codigos de etica profesional
Respeto IgualdadSolidaridad
Responsabilidad Confidencialidad RespetoCompromiso
Humildad Honestidad Empatia
Maria Gpe Espinoza
El respeto es el valor que permite reconocer, aceptar y apreciar a los demás, incluyendo sus derechos, cualidades y opiniones, incluso cuando son diferentes. Es la base para una convivencia social armoniosa y se extiende también al autorespeto (valorarse a uno mismo) y al respeto por la naturaleza y sus elementos. Practicar el respeto implica mostrar consideración y aprecio por los demás, y es fundamental para el desarrollo personal, social y profesional.
Todas las personas tienen los mismos derechos, oportunidades y deben ser tratadas con la misma dignidad y respeto, sin importar su origen, sexo, etnia, creencias u otras características
Apoyo desinteresado hacia otras personas o grupos, especialmente en momentos de necesidad. Implica empatía, respeto y la voluntad de ayudar sin esperar nada a cambio, reconociendo la condición humana compartida y fortaleciendo los lazos sociales.
El reconocimiento de las propias limitaciones y debilidades, y la virtud de obrar de acuerdo con ese conocimiento, sin hacer alarde de las propias cualidades o posesiones. Implica tratarse a uno mismo y a los demás como iguales, respetando a todos y evitando la arrogancia, la soberbia y el menosprecio.
Actuar con integridad, sinceridad y transparencia, siendo coherente entre lo que se piensa, se dice y se hace. Es la base de la confianza en las relaciones personales y profesionales, y se manifiesta en ser fiel a la palabra, asumir responsabilidades, decir la verdad incluso cuando es difícil, y respetar la propiedad intelectual de otros.
Capacidad de comprender y compartir los sentimientos y perspectivas de otras personas. Su valor radica en que facilita la comunicación, fortalece las relaciones, promueve la solidaridad y la tolerancia, contribuye a la resolución de conflictos y es fundamental para el bienestar social y personal.
El valor de la responsabilidad es la capacidad de cumplir con nuestras obligaciones y compromisos, así como de hacernos cargo de las consecuencias de nuestros actos. Implica tomar decisiones conscientes, actuar de manera correcta y ética, y reconocer que nuestros comportamientos afectan tanto a nosotros mismos como a la sociedad.
Implica el deber de proteger y no divulgar información sensible. Se basa en principios de respeto, confianza y lealtad, y es crucial en áreas como la medicina, la contabilidad y la administración pública para garantizar la seguridad, la privacidad y la ética profesional
El respeto profesional es el valor de tratar a todos con cortesía, dignidad y justicia, reconociendo su individualidad, habilidades e ideas. Es fundamental para crear un ambiente de trabajo positivo, ya que fomenta la colaboración, aumenta la productividad y la satisfacción laboral, y mejora el compromiso de los empleados. Se demuestra a través de la comunicación, la valoración de las contribuciones ajenas y un comportamiento ético y responsable.
El valor del compromiso es la responsabilidad y la dedicación para cumplir con una promesa, acuerdo u obligación. Implica dar el máximo esfuerzo para alcanzar un objetivo, ya sea individual (como estudiar para un examen) o colectivo (como trabajar en un proyecto en equipo). Este valor es fundamental para el éxito personal y profesional, ya que permite transformar las intenciones en acciones concretas y fortalecer las relaciones.
DECALOGO ETICO
Maria Espinoza
Created on November 6, 2025
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Codigos de etica social
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Codigos de etica profesional
Respeto IgualdadSolidaridad
Responsabilidad Confidencialidad RespetoCompromiso
Humildad Honestidad Empatia
Maria Gpe Espinoza
El respeto es el valor que permite reconocer, aceptar y apreciar a los demás, incluyendo sus derechos, cualidades y opiniones, incluso cuando son diferentes. Es la base para una convivencia social armoniosa y se extiende también al autorespeto (valorarse a uno mismo) y al respeto por la naturaleza y sus elementos. Practicar el respeto implica mostrar consideración y aprecio por los demás, y es fundamental para el desarrollo personal, social y profesional.
Todas las personas tienen los mismos derechos, oportunidades y deben ser tratadas con la misma dignidad y respeto, sin importar su origen, sexo, etnia, creencias u otras características
Apoyo desinteresado hacia otras personas o grupos, especialmente en momentos de necesidad. Implica empatía, respeto y la voluntad de ayudar sin esperar nada a cambio, reconociendo la condición humana compartida y fortaleciendo los lazos sociales.
El reconocimiento de las propias limitaciones y debilidades, y la virtud de obrar de acuerdo con ese conocimiento, sin hacer alarde de las propias cualidades o posesiones. Implica tratarse a uno mismo y a los demás como iguales, respetando a todos y evitando la arrogancia, la soberbia y el menosprecio.
Actuar con integridad, sinceridad y transparencia, siendo coherente entre lo que se piensa, se dice y se hace. Es la base de la confianza en las relaciones personales y profesionales, y se manifiesta en ser fiel a la palabra, asumir responsabilidades, decir la verdad incluso cuando es difícil, y respetar la propiedad intelectual de otros.
Capacidad de comprender y compartir los sentimientos y perspectivas de otras personas. Su valor radica en que facilita la comunicación, fortalece las relaciones, promueve la solidaridad y la tolerancia, contribuye a la resolución de conflictos y es fundamental para el bienestar social y personal.
El valor de la responsabilidad es la capacidad de cumplir con nuestras obligaciones y compromisos, así como de hacernos cargo de las consecuencias de nuestros actos. Implica tomar decisiones conscientes, actuar de manera correcta y ética, y reconocer que nuestros comportamientos afectan tanto a nosotros mismos como a la sociedad.
Implica el deber de proteger y no divulgar información sensible. Se basa en principios de respeto, confianza y lealtad, y es crucial en áreas como la medicina, la contabilidad y la administración pública para garantizar la seguridad, la privacidad y la ética profesional
El respeto profesional es el valor de tratar a todos con cortesía, dignidad y justicia, reconociendo su individualidad, habilidades e ideas. Es fundamental para crear un ambiente de trabajo positivo, ya que fomenta la colaboración, aumenta la productividad y la satisfacción laboral, y mejora el compromiso de los empleados. Se demuestra a través de la comunicación, la valoración de las contribuciones ajenas y un comportamiento ético y responsable.
El valor del compromiso es la responsabilidad y la dedicación para cumplir con una promesa, acuerdo u obligación. Implica dar el máximo esfuerzo para alcanzar un objetivo, ya sea individual (como estudiar para un examen) o colectivo (como trabajar en un proyecto en equipo). Este valor es fundamental para el éxito personal y profesional, ya que permite transformar las intenciones en acciones concretas y fortalecer las relaciones.