Bienvenid@s a la presentación de mi empresa DICAM
Maria Natividad Raimúndez Campayo
Sobre nosotros
En Dicam, s.l. llevamos más de20 años trabajando para transformar metales como el aluminio, hierro,acero, etc. y encargarnos de fabricar einstalar todo tipo de elementos como puertas, barandillas, cierres metálicos, ventanas, etc. Además también trabajamos con otro tipo de materiales como el pvc, que es un polímero termoplástico utilizado por su durabilidad, versatilidad y resistencia a los químicos y al agua.Nos encargamos de llevar el mantenimiento de fincas y comunidades de propietarios para atender cualquier imprevisto en sus instalaciones, así como nuestro servicio de cerrajería y motorización de puertas y ventanas para facilitar el día a día de las personas. Nos encontramos en la localidad de Dehesas a unos 7 km al oeste de Ponferrada.
Índice
01
Sobre nosotros
02
Nuestra forma juridica/tamaño/sector
03
Slogan
04
Imagen Corporativa
05
Logo
06
Color corporativo
07
Nuestros departamentos
08
Organigrama
09
Organización departamentos
10
Tipos de comunicación/relación
11
Equipo
12
Gracias
Nuestra forma juridica y tamaño.
La forma jurídica de mi empresa es una Sociedad Limitada (S.L), dado que es la mejor opción para poder proteger el patrimonio personal de los socios frente a las posibles deudas de la empresa.El número de socios de nuestra empresa es de dos Luis nuestro presidente y Nati, nuestra vicepresidenta, en cuanto a los trabajadores tenemos un total de 6 de los cuales Diana sería nuestra secretaria, dentro del departamento de producción estarían Jose Antonio Isla, Javier Puerto y Carlos Torres por otro lado estarían Jesús García y Bienvenido López, en el apartado de logística y montaje. Nuestra empresa esta administrada por una empresa externa.
Nuestro sector
Nuestra empresa pertenece al sector terrciario principalmente, porque damos un servicio nuestros clientes y fabricamos nuestros productos aunque formamos parte de minoritariamente también del secundario dado que transformamos materias primas como gran variedad de metales en puertas, ventanas, barandillas, etc.
Nuestros departamentos
*Presidencia y Vicepresidencia Al frente de nuestra empresa en el puesto de presidente se encuentra Luis Digón que es quien se encarga de coordinar el trabajo de nuestros departamentos, y vigilar que se haga de una manera correcta. Al frente de nuestra vicepresidencia tenemos a Nati Raimúndez,con unas amplias habilidades de liderazgo, estrategia y comunicación, perspicacia financiera y capacidad de resolución de problemas sus tareas principales son las de apoyo al presidente, supervisión del resto de departamentos, tomar decisiones e informar al presidente de todo lo referente al negocio. *Secretaría Nuestra secretaria Diana Raimúndez, se encarga de la gestión de la agenda, organizaciñon de la agenda, administracion de de comunicaciones(tfn, e-mail), redacción y archivo de documentos y de la atención al cliente y proveedores. *Dep. de producción Aquí podemos encontrar a Jose Antonio, Carlos y Óscar, ellos se encargan de transformar las materias primas en trabajos terminados para el cliente, se encargan entre otras cosa de la optimización de los costes y la gestión de recursos necesarios para la fabricación, así como de realizar un control de calidad y mantenimiento de los equipos de maquinaria. *Logística y montaje Aquí encontramos a Jesús y Bienvenido, son los encargados de transportar los trabajos realizados de manera segura y sin dañar el producto encargandose de montar, ajustar e instalar cada trabajo realizado
Slogan
PÍDESELO A DICAM Y ELLOS TE LO FABRICARÁN
Imagen corporativa II
Nuestra misión es ser una empresa única en su género comercializando productos de alta calidad, con una gran profesionalidad, una alta innovación continua y desarrollo tecnológico y el rigor en el trabajo, para satisfacer las necesidades de nuestros clientes,y proporcionandoles una atención personalizada y así también lograr los objetivos de rentabiidad y comercialización de la empresa, procurando siempre estar en la vanguardia
Porque el azul y el naranja son nuestros colores corporativos
A la hora de elegir un color corporativo nos hemos decantado por el azul por que transmite confianza, profesionalismo, solidez y seguridad.En cuanto al proceso de soldadura, el color azul en materiales como los electrodos indica una aplicación específica e indicar que la temperatura del metal ha alcanzado una temperatura aprox. de 400ºC en el caso del acero y por otro lado el naranja que nos evoca confianza, éxito y creatividad y hace referencia al destello o chispas que se generan en el proceso de soldadura o corte de los metales.
Organigrama DICAM, S.L.
Presidente
Luis Digón
Administración: empresa externa
Dep. Producción
SecretariaDiana Raimúndez
Logistica y montaje
Jose Antonio Isla
Vicepresidenta
Nati Raimúndez
Jesús García
Bienvenido López
Javier Puerto
Carlos Torres
Organización del Departamento Administrativo y comercial
Nuestro departamento administrativoEstá realizado por una empersa externa que es la encargada de la contabilidad, facturación, nóminas, etc. lo que nis permite enfocarnos en nuestro negocio aumentando así la eficiencia dado que la empresa externa tiene equipos más cualificados para estas tareas. Departamento comercial Esas funciones las desempeña nuetra vicepresidenta con el apoyo de la secretaria, encargandose así de las redes sociales, así ambass definen los objetivos y estrategias, investigan las necesidades de cada cliente y recopilan la información para entederlos mejor, planifican las estrategias, supervisan las etapas de la preventa, venta y postventa, fidelizando a nuestros clientes y motivando al equipo.
Nuestra responsabilidad social
En DICAM, S.L. nosmpreocupampos por el medio ambiente por eso todos nuestro vehículos de empresa sin electricos para reducir las emisiones de CO2, reducir la contaminación acústica, tener un menor mantenimiento y uso de refrigerantes que contaminan y obtener umna mayor eficacia energética.El tratamiento de reisduos es realizado por una empresas de reciclaje y tratamiento de reiduos de la provincia.
Comunicación interna/tipos de comunicación/relación
RELACIÓN FORMALDependiendo de con quien se vaya a tratar o cual sea el tema a tratar usamos una comunicación u otra, puede ser descendente cuando es la empresa la que quiere tratar algun tema con el empleado o ascendente cuando es el empleado el que quiere cominicar algo como pedir algún tipo de permiso utilizaremos para ello también otros medios como la carta, el mensaje, etc. RELACIÓN INFORMAL Cuando la comunicación se realiza entre los propios trabajadores utilizamos la comunicación horizontal, generalmente se usa el chat de la empresa para cualquier tipo de comunicación que tenga que ver con la empresa, pero por lo general se realiza con la conversación del día a día.
¡GRACIAS!
taticolum.wixsite.com/my-site-1
Bienvenid@s a la presentación de mi empresa DICAM
Nati
Created on November 5, 2025
Start designing with a free template
Discover more than 1500 professional designs like these:
View
Customer Empathy Map
View
Squares Diagram
View
Customer Journey Map
View
HR Organizational Chart
View
SWOT PRO
View
Branching diagram
View
Fishbone Diagram
Explore all templates
Transcript
Bienvenid@s a la presentación de mi empresa DICAM
Maria Natividad Raimúndez Campayo
Sobre nosotros
En Dicam, s.l. llevamos más de20 años trabajando para transformar metales como el aluminio, hierro,acero, etc. y encargarnos de fabricar einstalar todo tipo de elementos como puertas, barandillas, cierres metálicos, ventanas, etc. Además también trabajamos con otro tipo de materiales como el pvc, que es un polímero termoplástico utilizado por su durabilidad, versatilidad y resistencia a los químicos y al agua.Nos encargamos de llevar el mantenimiento de fincas y comunidades de propietarios para atender cualquier imprevisto en sus instalaciones, así como nuestro servicio de cerrajería y motorización de puertas y ventanas para facilitar el día a día de las personas. Nos encontramos en la localidad de Dehesas a unos 7 km al oeste de Ponferrada.
Índice
01
Sobre nosotros
02
Nuestra forma juridica/tamaño/sector
03
Slogan
04
Imagen Corporativa
05
Logo
06
Color corporativo
07
Nuestros departamentos
08
Organigrama
09
Organización departamentos
10
Tipos de comunicación/relación
11
Equipo
12
Gracias
Nuestra forma juridica y tamaño.
La forma jurídica de mi empresa es una Sociedad Limitada (S.L), dado que es la mejor opción para poder proteger el patrimonio personal de los socios frente a las posibles deudas de la empresa.El número de socios de nuestra empresa es de dos Luis nuestro presidente y Nati, nuestra vicepresidenta, en cuanto a los trabajadores tenemos un total de 6 de los cuales Diana sería nuestra secretaria, dentro del departamento de producción estarían Jose Antonio Isla, Javier Puerto y Carlos Torres por otro lado estarían Jesús García y Bienvenido López, en el apartado de logística y montaje. Nuestra empresa esta administrada por una empresa externa.
Nuestro sector
Nuestra empresa pertenece al sector terrciario principalmente, porque damos un servicio nuestros clientes y fabricamos nuestros productos aunque formamos parte de minoritariamente también del secundario dado que transformamos materias primas como gran variedad de metales en puertas, ventanas, barandillas, etc.
Nuestros departamentos
*Presidencia y Vicepresidencia Al frente de nuestra empresa en el puesto de presidente se encuentra Luis Digón que es quien se encarga de coordinar el trabajo de nuestros departamentos, y vigilar que se haga de una manera correcta. Al frente de nuestra vicepresidencia tenemos a Nati Raimúndez,con unas amplias habilidades de liderazgo, estrategia y comunicación, perspicacia financiera y capacidad de resolución de problemas sus tareas principales son las de apoyo al presidente, supervisión del resto de departamentos, tomar decisiones e informar al presidente de todo lo referente al negocio. *Secretaría Nuestra secretaria Diana Raimúndez, se encarga de la gestión de la agenda, organizaciñon de la agenda, administracion de de comunicaciones(tfn, e-mail), redacción y archivo de documentos y de la atención al cliente y proveedores. *Dep. de producción Aquí podemos encontrar a Jose Antonio, Carlos y Óscar, ellos se encargan de transformar las materias primas en trabajos terminados para el cliente, se encargan entre otras cosa de la optimización de los costes y la gestión de recursos necesarios para la fabricación, así como de realizar un control de calidad y mantenimiento de los equipos de maquinaria. *Logística y montaje Aquí encontramos a Jesús y Bienvenido, son los encargados de transportar los trabajos realizados de manera segura y sin dañar el producto encargandose de montar, ajustar e instalar cada trabajo realizado
Slogan
PÍDESELO A DICAM Y ELLOS TE LO FABRICARÁN
Imagen corporativa II
Nuestra misión es ser una empresa única en su género comercializando productos de alta calidad, con una gran profesionalidad, una alta innovación continua y desarrollo tecnológico y el rigor en el trabajo, para satisfacer las necesidades de nuestros clientes,y proporcionandoles una atención personalizada y así también lograr los objetivos de rentabiidad y comercialización de la empresa, procurando siempre estar en la vanguardia
Porque el azul y el naranja son nuestros colores corporativos
A la hora de elegir un color corporativo nos hemos decantado por el azul por que transmite confianza, profesionalismo, solidez y seguridad.En cuanto al proceso de soldadura, el color azul en materiales como los electrodos indica una aplicación específica e indicar que la temperatura del metal ha alcanzado una temperatura aprox. de 400ºC en el caso del acero y por otro lado el naranja que nos evoca confianza, éxito y creatividad y hace referencia al destello o chispas que se generan en el proceso de soldadura o corte de los metales.
Organigrama DICAM, S.L.
Presidente
Luis Digón
Administración: empresa externa
Dep. Producción
SecretariaDiana Raimúndez
Logistica y montaje
Jose Antonio Isla
Vicepresidenta
Nati Raimúndez
Jesús García
Bienvenido López
Javier Puerto
Carlos Torres
Organización del Departamento Administrativo y comercial
Nuestro departamento administrativoEstá realizado por una empersa externa que es la encargada de la contabilidad, facturación, nóminas, etc. lo que nis permite enfocarnos en nuestro negocio aumentando así la eficiencia dado que la empresa externa tiene equipos más cualificados para estas tareas. Departamento comercial Esas funciones las desempeña nuetra vicepresidenta con el apoyo de la secretaria, encargandose así de las redes sociales, así ambass definen los objetivos y estrategias, investigan las necesidades de cada cliente y recopilan la información para entederlos mejor, planifican las estrategias, supervisan las etapas de la preventa, venta y postventa, fidelizando a nuestros clientes y motivando al equipo.
Nuestra responsabilidad social
En DICAM, S.L. nosmpreocupampos por el medio ambiente por eso todos nuestro vehículos de empresa sin electricos para reducir las emisiones de CO2, reducir la contaminación acústica, tener un menor mantenimiento y uso de refrigerantes que contaminan y obtener umna mayor eficacia energética.El tratamiento de reisduos es realizado por una empresas de reciclaje y tratamiento de reiduos de la provincia.
Comunicación interna/tipos de comunicación/relación
RELACIÓN FORMALDependiendo de con quien se vaya a tratar o cual sea el tema a tratar usamos una comunicación u otra, puede ser descendente cuando es la empresa la que quiere tratar algun tema con el empleado o ascendente cuando es el empleado el que quiere cominicar algo como pedir algún tipo de permiso utilizaremos para ello también otros medios como la carta, el mensaje, etc. RELACIÓN INFORMAL Cuando la comunicación se realiza entre los propios trabajadores utilizamos la comunicación horizontal, generalmente se usa el chat de la empresa para cualquier tipo de comunicación que tenga que ver con la empresa, pero por lo general se realiza con la conversación del día a día.
¡GRACIAS!
taticolum.wixsite.com/my-site-1