Tu historia comienza aquí
Lo que hacemos
Cómo lo hacemos
Nuestra razón de hacerlo
Nuestro propósito
Conectamos personas a través de historias que inspiran reflexión y cambio.
Descubre la inspiración de nuestro Propósito
Integridad
pasión
innovación y creatividad
responsabilidad
colaboración y respeto
eficiencia
customer centric
1974
1968
1947
1940
1933
1994
1997
2008
2000
1999
1990
2018
2013
2017
2012
2024
En los últimos años nos hemos convertido en un grupo mediático de crecimiento y mayor relevancia de manera internacional.
Comparte con nosotros una anécdota en la que alguna de nuestras plataformas te haya ayudado a conectar con tu familia, amigos, ideas o trabajo.
CAJA DE AHORRO
¡Un beneficio más para ti!
¡Contactanos!
Dulce Felipe
NÓMINAS
PAGOS-PERIODOS
IMSS
INFONAVIT
VALES DEDESPENSA
¡Contactanos!
Viridiana Flores
Raúl Ríos
COMPENSACIONES
Instituir políticas de compensaciones que proporcionen directrices que coadyuven a mejorar los resultados de la organización manteniendo la productividad, construyendo y actualizando las estructuras organizacionales del grupo, aumentar el desempeño del colaborador y garantizar una adecuada gestión de los movimientos de personal.
OBJETIVO GENERAL
PROCEDIMIENTOS
¡Contactanos!
Diana Hernandez
David Valdez
Comunicación
¡Contactanos!
Leandro Pérez
RECLUTAMIENTO Y SELECCION
El reclutamiento incluye identificar y atraer talento, preseleccionar candidatos, coordinar el proceso de entrevistas, negociar salarios y gestionar la incorporación de nuevos empleados. Utilizamos diferente medios para atraer y seleccionar candidatos calificados mediante la publicación de ofertas de empleo, la búsqueda activa en redes profesionales y la realización de entrevistas.
Nuestras funciones
NUESTRO EQUIPO ¡Contactanos!
Coordinadora: Alison Rodríguez
Diana López
Marian Fonseca
Guadalupe Siles
Situaciones de emergencia.
En caso de activación de la alarma contra incendios:
- Ubica tu ruta de evacuación y salida de emergencia más cercana.
- Sigue las indicaciones del personal brigadista.
NO CORRAS, NO GRITES, NO EMPUJES.
Brigadas:
Para el ingreso de contratistas (en caso de requerirse), favor de contactarte con Seguridad, Salud y Medio Ambiente, ellos te compartirán las indicaciones para tales ingresos.
Establecimiento 100% libre de consumo de alcohol, tabaco y/o drogas.
Normas de Comportamiento y Seguridad en el Centro de Trabajo
Mantener las áreas de trabajo con orden y limpieza.
Mantener despejadas salidas de emergencia y rutas de evacuación.
¡Contactanos!
Diana Noyola
yA ERES PARTE DE NUESTRA HISTORIA
Lo hacemos
A través de
Una red multiplataforma sólida, conectamos diariamente con millones de personas.
Lo hacemos
A través de
Una red multiplataforma sólida, conectamos diariamente con millones de personas.
Nuestra razón ..
Se guía por un firme sentido de responsabilidad social que genera un impacto positivo.
¿Qué hacemos?
Somos un grupo de Medios comprometidos a:
- Informar
- Entretener
- Fomentar el diálogo
Con presencia Nacional e Internacional.
Objetivo
Comunicar y transmitir nuestra cultura organizacional, compartir logros, cumpleaños trayectorias y actividades a realizar y sobre todo conectar con nuestros compañeros.
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Aislinn Alondra Pérez García
Created on November 5, 2025
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Conectamos personas a través de historias que inspiran reflexión y cambio.
Descubre la inspiración de nuestro Propósito
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El reclutamiento incluye identificar y atraer talento, preseleccionar candidatos, coordinar el proceso de entrevistas, negociar salarios y gestionar la incorporación de nuevos empleados. Utilizamos diferente medios para atraer y seleccionar candidatos calificados mediante la publicación de ofertas de empleo, la búsqueda activa en redes profesionales y la realización de entrevistas.
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- Sigue las indicaciones del personal brigadista.
NO CORRAS, NO GRITES, NO EMPUJES.Brigadas:
Para el ingreso de contratistas (en caso de requerirse), favor de contactarte con Seguridad, Salud y Medio Ambiente, ellos te compartirán las indicaciones para tales ingresos.
Establecimiento 100% libre de consumo de alcohol, tabaco y/o drogas.
Normas de Comportamiento y Seguridad en el Centro de Trabajo
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Se guía por un firme sentido de responsabilidad social que genera un impacto positivo.
¿Qué hacemos?
Somos un grupo de Medios comprometidos a:
- Informar
- Entretener
- Fomentar el diálogo
Con presencia Nacional e Internacional.Objetivo
Comunicar y transmitir nuestra cultura organizacional, compartir logros, cumpleaños trayectorias y actividades a realizar y sobre todo conectar con nuestros compañeros.