Código
de ética AGH
¿Qué es?
El código de ética es el conjunto de normas que ha de observar todo aquel que pertenece a AGH. El apego a estos principios éticos habla de un sentido de respeto, honestidad, e integridad, valores imprescindibles para el desempeño armonioso del trabajo Estos valores contribuyen una parte esencial de nuestra cultura corporativa y son una pieza fundamental en la vida de nuestra empresa.
Respetar la libertad de asociación y el derecho a las asociaciones colectivas
PAGO DE SALARIO DIGNO
EL EMPLEO SE ELIGE LIBREMENTE
TRATO AL PERSONAL
SEGURIDAD, HIGIENE Y MEDIO AMBIENTE
TRABAJO REGULAR
HORAS DE TRABAJO
A LA DISCRIMINACIÓN
NO
En AGH esta prohibida la discriminación al contratar, indemnizar, formar, promocionar, despedir o jubilar al colaborador.
+ Info
Trabajo infantil
Por ningun motivo se contará con mano de obra infantil, entendiendose a todo menos de 18 años, lo cual se corrobora por medio de documentos oficiales.
Vas muy bien!
Queremos saber que tanto has aprendido, por lo tanto contesta la siguiente pregunta
Incumplimiento del código de ética
En caso del incumplimiento del código de ética, se exhorta a los colaboradores a reportar cualquier sospecha de violación, a través del correo o al siguiente numero de teléfono.
No se tolerará ningún tipo de represalia a la persona que denuncie o realice algún reporte ya que todas las denuncias conservarán el anonimato y quedarán en manos del Comité de Auditoria.
55 66 78 72 62
mejora@agh.mx
POLÍTICAS DE AGH
Derechos humanos
Trabajo de menores
Derecho de asociación
Discriminación y abuso
¿Sabías que en AGH contamos con distintas políticas?
Salario digno y horas de trabajo
Seguridad y salud en el trabajo
Medidas disciplinarias
Nom 035 Prevención de riesgos psicosociales
Anti Soborno
¡Vas muy bien!
Contesta la siguiente pregunta
Empresa
Socialmente Resónsable
Responsabilidad social
Es una organización consciente del impacto social, económico y ambiental que hay en su entorno, que impulsa su productividad con base en estándares de calidad ética y moral. Está comprometida con generar un cambio positivo al interior y al exterior.
+ Inf
¿Quién mide la responsabilidad social
Garantiza que tenemos las practicas adecuadas para continuar siendo sus proveedores. En materia de trabajo, salud y seguridad, medio ambiente y ética empresarial.
+ Inf
AUDITORIA SEDEX SMETA
18 de noviembre - 10 de diciembre
Evalúa las mejores prácticas de técnicas de auditoría ética. cubriendo cuatro áreas de Trabajo:
Normas laborales
Medio ambiente
Ética empresarial
Salud y seguridad
¿Qué implica esta auditoria?
Recorrido, Entrevistas para verificar las prácticas en empresa de manera confidencial (que piensan de las practicas de trabajo, conoces el código de ética). En planta cuidar: - Pasillo despejados y limpios
- Extintores libres, alarmas, salidas de emergencia
- Químicos tapados e identificados
- Manejo adecuado de residuos
- Uso correcto de EPP
- Cuida la limpieza de tú área y áreas de uso común
Nota: Estos día no hay comedor
Gracias por su atención
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María Guadalupe Agui
Created on October 27, 2025
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Código
de ética AGH
¿Qué es?
El código de ética es el conjunto de normas que ha de observar todo aquel que pertenece a AGH. El apego a estos principios éticos habla de un sentido de respeto, honestidad, e integridad, valores imprescindibles para el desempeño armonioso del trabajo Estos valores contribuyen una parte esencial de nuestra cultura corporativa y son una pieza fundamental en la vida de nuestra empresa.
Respetar la libertad de asociación y el derecho a las asociaciones colectivas
PAGO DE SALARIO DIGNO
EL EMPLEO SE ELIGE LIBREMENTE
TRATO AL PERSONAL
SEGURIDAD, HIGIENE Y MEDIO AMBIENTE
TRABAJO REGULAR
HORAS DE TRABAJO
A LA DISCRIMINACIÓN
NO
En AGH esta prohibida la discriminación al contratar, indemnizar, formar, promocionar, despedir o jubilar al colaborador.
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Trabajo infantil
Por ningun motivo se contará con mano de obra infantil, entendiendose a todo menos de 18 años, lo cual se corrobora por medio de documentos oficiales.
Vas muy bien!
Queremos saber que tanto has aprendido, por lo tanto contesta la siguiente pregunta
Incumplimiento del código de ética
En caso del incumplimiento del código de ética, se exhorta a los colaboradores a reportar cualquier sospecha de violación, a través del correo o al siguiente numero de teléfono.
No se tolerará ningún tipo de represalia a la persona que denuncie o realice algún reporte ya que todas las denuncias conservarán el anonimato y quedarán en manos del Comité de Auditoria.
55 66 78 72 62
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Derechos humanos
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Nom 035 Prevención de riesgos psicosociales
Anti Soborno
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Responsabilidad social
Es una organización consciente del impacto social, económico y ambiental que hay en su entorno, que impulsa su productividad con base en estándares de calidad ética y moral. Está comprometida con generar un cambio positivo al interior y al exterior.
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Garantiza que tenemos las practicas adecuadas para continuar siendo sus proveedores. En materia de trabajo, salud y seguridad, medio ambiente y ética empresarial.
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18 de noviembre - 10 de diciembre
Evalúa las mejores prácticas de técnicas de auditoría ética. cubriendo cuatro áreas de Trabajo:
Normas laborales
Medio ambiente
Ética empresarial
Salud y seguridad
¿Qué implica esta auditoria?
Recorrido, Entrevistas para verificar las prácticas en empresa de manera confidencial (que piensan de las practicas de trabajo, conoces el código de ética). En planta cuidar:- Pasillo despejados y limpios
- Extintores libres, alarmas, salidas de emergencia
- Químicos tapados e identificados
- Manejo adecuado de residuos
- Uso correcto de EPP
- Cuida la limpieza de tú área y áreas de uso común
Nota: Estos día no hay comedor
Gracias por su atención