millonario
quiz
empezar
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
50.000 PUNTOS
¡Quiz finalizado!
¡🎉 Felicidades! Completaste el reto de Reuniones Efectivas. Demostraste saber cómo lograr reuniones claras, productivas y con resultados reales. ¡Ahora estás listo para liderar con impacto! 💼💡
Comodín del consejo
¿Qué podrías hacer para recentrar la atención del grupo y recordarles el propósito y dinámica acordada para aprovechar bien el tiempo?
Comodín del 50%
Comodín del 50%
10%
18%
12%
60%
Comodín de la audiencia
Comodín del consejo
¿Qué podrías pedir al finalizar la reunión que te ayude a identificar qué funcionó bien y qué se puede mejorar para la próxima vez?
25%
20%
20%
35%
Comodín de la audiencia
Comodín del 50%
33%
24%
26%
17%
Comodín de la audiencia
Comodín del 50%
Comodín del 50%
Comodín del consejo
¿Qué necesitas tener claro y comunicar antes de la reunión para que todos lleguen preparados y sepan qué se espera lograr?
Comodín del 50%
14%
21%
28%
37%
Comodín de la audiencia
10%
30%
58%
2%
Comodín de la audiencia
10%
40%
20%
30%
Comodín de la audiencia
50%
25%
15%
10%
Comodín de la audiencia
19%
18%
41%
22%
Comodín de la audiencia
Comodín del 50%
Comodín del consejo
¿Cómo podrías ayudar al grupo a mantenerse enfocado en el objetivo de la reunión sin dejar de reconocer la importancia del comentario?
Comodín del consejo
¿Qué necesitas definir en estos últimos minutos para asegurarte de que haya claridad sobre los próximos pasos y que no se pierda lo avanzado en la reunión?
Comodín del consejo
¿Cómo podrías fomentar que los participantes se sientan más involucrados y conectados durante la reunión virtual?
Comodín del consejo
¿Qué podrías hacer durante la reunión para invitar a participar a quienes se han mantenido en silencio, sin presionarlos demasiado?
Comodín del 50%
Comodín del 50%
14%
33%
20%
33%
Comodín de la audiencia
Comodín del 50%
Comodín del consejo
¿Qué documento podrías compartir después de la reunión para que todos tengan claro qué deben hacer y cuándo?
Comodín del consejo
¿Qué podrías hacer para recargar la energía del grupo y asegurar que el tiempo restante se use de manera efectiva?
10%
45%
15%
30%
Comodín de la audiencia
Comodín del consejo
¿De qué manera podrías abordar la situación sin interrumpir la reunión, pero asegurándote de apoyar a esa persona?
¿Quién Quiere Ser Productivo? El Juego de las Reuniones
Campus Digital Uniminuto
Created on October 20, 2025
Start designing with a free template
Discover more than 1500 professional designs like these:
View
Catch the Stars
View
Movie Minigames
View
Question Wheel
View
Meet the Team Game Mobile
View
Meet the Team Game
View
Cognitive Stimulation Games
View
Question - Answer
Explore all templates
Transcript
millonario
quiz
empezar
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
10 50.000 PUNTOS
9 25.600 PUNTOS
8 12.800 PUNTOS
7 6.400 PUNTOS
6 3.200 PUNTOS
5 1.600 PUNTOS
4 800 PUNTOS
3 400 PUNTOS
2 200 PUNTOS
1 100 PUNTOS
Consejo
Audiencia
50%
50.000 PUNTOS
¡Quiz finalizado!
¡🎉 Felicidades! Completaste el reto de Reuniones Efectivas. Demostraste saber cómo lograr reuniones claras, productivas y con resultados reales. ¡Ahora estás listo para liderar con impacto! 💼💡
Comodín del consejo
¿Qué podrías hacer para recentrar la atención del grupo y recordarles el propósito y dinámica acordada para aprovechar bien el tiempo?
Comodín del 50%
Comodín del 50%
10%
18%
12%
60%
Comodín de la audiencia
Comodín del consejo
¿Qué podrías pedir al finalizar la reunión que te ayude a identificar qué funcionó bien y qué se puede mejorar para la próxima vez?
25%
20%
20%
35%
Comodín de la audiencia
Comodín del 50%
33%
24%
26%
17%
Comodín de la audiencia
Comodín del 50%
Comodín del 50%
Comodín del consejo
¿Qué necesitas tener claro y comunicar antes de la reunión para que todos lleguen preparados y sepan qué se espera lograr?
Comodín del 50%
14%
21%
28%
37%
Comodín de la audiencia
10%
30%
58%
2%
Comodín de la audiencia
10%
40%
20%
30%
Comodín de la audiencia
50%
25%
15%
10%
Comodín de la audiencia
19%
18%
41%
22%
Comodín de la audiencia
Comodín del 50%
Comodín del consejo
¿Cómo podrías ayudar al grupo a mantenerse enfocado en el objetivo de la reunión sin dejar de reconocer la importancia del comentario?
Comodín del consejo
¿Qué necesitas definir en estos últimos minutos para asegurarte de que haya claridad sobre los próximos pasos y que no se pierda lo avanzado en la reunión?
Comodín del consejo
¿Cómo podrías fomentar que los participantes se sientan más involucrados y conectados durante la reunión virtual?
Comodín del consejo
¿Qué podrías hacer durante la reunión para invitar a participar a quienes se han mantenido en silencio, sin presionarlos demasiado?
Comodín del 50%
Comodín del 50%
14%
33%
20%
33%
Comodín de la audiencia
Comodín del 50%
Comodín del consejo
¿Qué documento podrías compartir después de la reunión para que todos tengan claro qué deben hacer y cuándo?
Comodín del consejo
¿Qué podrías hacer para recargar la energía del grupo y asegurar que el tiempo restante se use de manera efectiva?
10%
45%
15%
30%
Comodín de la audiencia
Comodín del consejo
¿De qué manera podrías abordar la situación sin interrumpir la reunión, pero asegurándote de apoyar a esa persona?