Gimnasio de competencias para la empleabilidad de jóvenes
Comenzar
¿Grupo o equipo?
Se afrontan los éxitos o fracasos de modo individual
Coordinación de esfuerzo para objetivos individuales
Responsabilidad individual
Se afrontan los éxitos o fracasos de modo colectivo
Unión de esfuerzo para objetivo compartido
Responsabilidad individual y mutua
Trabajar en equipo
Definición clara de roles y responsabilidades
Establecimiento de plazos y metas
Retroalimentación y evaluación periódica del desempeño del equipo
Fomento de la comunicación abierta y honesta
Resolución de conflictos, TÉCNICAS
- COMUNICACIÓN EFECTIVA
- PENSAMIENTO CRÍTICO
- CREATIVIDAD
- TOMA DE DECISIONES
- MANEJO EMOCIONAL
- FLEXIBILIDAD
¿Jugamos?
Matriz de conflicto
WIN WIN
Pasos para solucionar un conflicto
Generar alternativas
Definir el problema
Elegir las alternativas apropiadas
Analizar las causas
Poner en práctica la solución elegida
Definir objetivos para actuar
Evaluar los resultados
Habilidades colaborativas
Precio
Nombre de la empresa
Posible ubicación de la empresa
Mercado al que se dirige
¿Se contratarán empleados adicionales?
Producto o servicio que se ofrece
10:00
05:00
Reflexión final
¿Qué técnicas utilizásteis?
¿Cómo te has sentido? ¿Qué te ha costado más hacer?
¿Cómo puedes aplicar estas habilidades en tu vida diaria?
¡Buen trabajo! GRACIAS
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FAD
Created on September 26, 2025
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Transcript
Gimnasio de competencias para la empleabilidad de jóvenes
Comenzar
¿Grupo o equipo?
Se afrontan los éxitos o fracasos de modo individual
Coordinación de esfuerzo para objetivos individuales
Responsabilidad individual
Se afrontan los éxitos o fracasos de modo colectivo
Unión de esfuerzo para objetivo compartido
Responsabilidad individual y mutua
Trabajar en equipo
Definición clara de roles y responsabilidades
Establecimiento de plazos y metas
Retroalimentación y evaluación periódica del desempeño del equipo
Fomento de la comunicación abierta y honesta
Resolución de conflictos, TÉCNICAS
¿Jugamos?
Matriz de conflicto
WIN WIN
Pasos para solucionar un conflicto
Generar alternativas
Definir el problema
Elegir las alternativas apropiadas
Analizar las causas
Poner en práctica la solución elegida
Definir objetivos para actuar
Evaluar los resultados
Habilidades colaborativas
Precio
Nombre de la empresa
Posible ubicación de la empresa
Mercado al que se dirige
¿Se contratarán empleados adicionales?
Producto o servicio que se ofrece
10:00
05:00
Reflexión final
¿Qué técnicas utilizásteis?
¿Cómo te has sentido? ¿Qué te ha costado más hacer?
¿Cómo puedes aplicar estas habilidades en tu vida diaria?
¡Buen trabajo! GRACIAS