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PRES' RENTREE B2 25-26

Camille Galim Arnaud

Created on September 10, 2025

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Discover more than 1500 professional designs like these:

Decisions and Behaviors in the Workplace

Tangram Game

Process Flow: Corporate Recruitment

Weekly Corporate Challenge

Wellbeing and Healthy Routines

Match the Verbs in Spanish: Present and Past

Planets Sorting Game

Transcript

rentrée 2025 - 2026

bienvenue 2e année de bachelor journalisme & communication

Titres certifiés de niveau 6 : « Journaliste » « Responsable de projet communication »

16 Septembre 2025

L'équipe ISCPA LYON

DIRECTEUR

PATRICKGIRARD

FilièreS Communication & PRODUCTION

Filière Journalisme

INGRIDGENET

AUDERISTAT

CAMILLEMETEYER

NAOUELBOUZAIDA

SERVICE RELATIONS ENTREPRISES

SERVICE ADMISSION & COMMUNiCATION

THOMAS METIER

CAMILLE GALIM ARNAUD

ZINEB FIQHI

MATHILDECLIQUOT

PAOLAMARCHAND

CLAIRELABAUNE

le groupe en quelques mots

Depuis 1975, le Groupe IGENSIA EDUCATION est un modèle d'école ouverte et indépendante, auquel tous les apprenants, quelles que soient leurs singularités, sont conviés.

Le Groupe est une fédération d'associations à but non lucratif, dont les revenus sont réinvestis dans la pédagogie et les enseignements. Il incarne ainsi une troisième voie unique et nécessaire entre l'enseignement public et privé.

qui sommes-nous ?

Structure
Pédagogie & Programmes
Apprenants & Formation

ouverture

engagement

HUMANISME

Réseau

RÉUNIR ÉCOLES ET ENTREPRISES

Favoriser l’insertion professionnelle

Sensibiliser et engager

Encourager l’entrepreneuriat

SENSIBILISERET ENGAGER DANS UN MONDE DURABLE

Parcours de formation engagés

engagement social

Labellisation rse

why not factory

Lyon

Le campus DE LYON

L’INCUBATEUR DU CAMPUS RENE CASSIN

7 écoles & 1 pôle alternance

servicesofferts

réseau de transformation

espacesdu campus

+ d'infos sur le campus

environnement numérique

Votre application MY IGENSIA pour simplifier votre quotidien !
classe virtuelle
plateforme mon campus
informations générales sur l'informatique
accès emploi du temps
compte office 365
Ressources ISCPA

règlement INTéRIEUR & comportements

règlement intérieur

égalité des chances hommes/femmes

sécurité & évacuation

les risques psychosociaux

agir contre les discriminations

agir contre la violence

agir contre le harcèlement

santé au campus

santé

mission handicap "hand'igs"

programme igensia for me

médecin direct

mobilité internationalE

Offres de stages et bourses erasmus

mobilité internationale

MODALITE BOURSE BRMIE

VIE ASSOCIATIVE

BUREAU DES ARTS ET DE LA CULTURE

BUREAU DES ASSOCIATIONS

Vie associative en cours de construction, le recrutement est toujours ouvert !

Pour en savoir plus, contactez le service communication : Alexandra Combes (alexandra.combes1@igensia.com)

L'iscpa, une école unique

Un groupe indépendant

Un cadre propice à la réussite

125 intervenants professionnels

Un campus de 22 500 m2 (2 bâtiments)

Des promotions à taille humaine

1 équipe dédiée aux apprenants

votre parcours à l'iscpa

Mastère 1 Pro Journalisme JRI

09/2024

25/26 et 26/27

2027 - 2029

Votre entrée Post-Bac

Mastère Pro

Mastère Pro Journalisme

Bachelor - Titrede Niveau 6

Mastère Pro Communication

Mastère Pro Production

+ de 300 apprenants125 intervenants Équipe de 11 encadrants + de 1200 alumnis

UNE ECOLE 3 EN 1

ALT
ALT
ALT
Mastère Pro 2 Production
Mastère Pro 2 Communication
Mastère Pro 2 Journalisme

BAC +5

ALT
Mastère Pro 1 Production
Mastère Pro 1 Communication *
Mastère Pro 1 Journalisme *
ALT
ALT
Bachelor 3 Communication
Bachelor 3 Journalisme
Bachelor 2 Communication
Bachelor 2 Journalisme

BAC +3

Bachelor 1 Journalisme
Bachelor 1 Communication

* Possibilité pour nos diplômés de Bachelor de poursuivre en Mastère et faire une première année roots ou service civique

Infos pratiques de rentrée

emploi du temps & présence

documents de rentrée

moyens

délégués

Évaluations et certification

système d'évaluation

rattrapage des épreuves

quelques règles

échelle d'évaluation

conditions d'obtention du titre RNCP

les différentes épreuves

Cadre pédagogique

enjeux pédagogiques

enjeux pédagogiques

B2 journalisme

B2 communication

absences

modalités d'évaluation

indicateurs de résultats

team LEADER ambassadeur

C'est quoi ?Un état d'esprit & un engagement pour le rayonnement de l'école

- 4 journées de salon- 4 matinées portes-ouvertes - 2 actions type accompagnement téléphonique et/ou création de contenu pour les réseaux

Rémunération

créditsd'implication

Sans mission= pas de note !

Mission d’implication dans l’école (salon, portes ouvertes ou création de contenu), notée A, B ou C

A = 12h de présence évènement ou 15 Tiktok (ex : 1 JPO) B = 8h de présence évènement ou 10 tiktok (ex : 2 JPO ou 1j de salon) C = 4h de présence évènement ou 5 tiktok (ex : 4 JPO ou 1j1/2 de salon)

temps forts projets 2025-2026

réunion parents (visio)

8 Oct à 18h30

Et d’autres évènements à découvrir tout au long de l’année …

immersion journalistique

grande rentrée

16 Octobre 2025

cas transverse C2

community management

Salon SIDO

atelier papageno J2

magazine C2 et J2

Creative contest c2

Follow us

ISCPAECOLE

TES CONTACTS FAVoriS pédago JOURNALISME

ingrid genet

NAOUEL BOUZAIDA

responsablefilière journalisme

ASSISTANTEfilière journalisme

+33 6 45 32 79 56ingrid.genet@igensia.com

+33 4 72 85 71 72naouel.bouzaida1@igensia.com

TES CONTACTS FAVoris pédago communication

aude ristat

camille meteyer

responsablefilières com' & prod'

assistantefilières com' & prod'

+33 4 72 85 38 37aristat@igensia.com

+33 4 72 85 71 74camille.meteyer1@igensia.com

Tes CONTACTs FAVORIs STAGE

claire labaune

paola marchand

responsable SERVICE RELATIONS ENTREPRISES

chargée de placement

+33 7 44 09 32 24 pmarchand@igensia.com

+33 7 44 09 32 66clabaune@igensia.com

bonne rentrée !

× Enquête administrative à compléter impérativement dans les 72 heures afin de récupérer votre carte étudiante

× Payer la CVEC et envoyer le document au service pédagogique

  • 20 ans de réussites : 2004 – 2024 !
  • 22 500 m2 répartis sur 2 bâtiments
  • 170 salles de cours
  • 3 amphithéâtres et 2 LearningLabs
  • 1 HUB : 12 500 ouvrages, 200 titres de presse français et internationaux
  • 1 incubateur : Start’Hep : 52 entreprises créées, 180m² dédiés
  • 1 cafeteria
  • Espaces détente et équipements de loisirs (salle de sport, vie associative…)
  • Des salles équipées ISCPA : 1 studio radio + 1 plateau TV + 1 salle de montage + 1 salle PAO équipée de MAC

Nous avons des collaborateurs formés en tant que Sauveteurs Secouristes du Travail (SST), garantissant une réponse efficace et rapide en cas d’incident.

Numéros utiles en cas d’incident : 15 : SAMU 17 : Police 18 : Pompiers 112 : Appel d’urgence dans l’ensemble de l’Union Européenne 114 : Appel d’urgence pour sourds et malentendants accessible par visiophonie, tchat, SMS ou fax.

VICTIME D’UN MALAISE OU D’ACCIDENT SUR LE CAMPUS ? Prévenez l’accueil du bâtiment dans lequel vous vous trouvez. Les agents de sécurité avertiront un collaborateur SST qui vous prendra en charge.

Un numéro unique pour vous accompagner au quotidien

Assistance sociale et familiale Disponible du lundi au vendredi de 9h à 18h, pour vous soutenir dans toutes vos démarches de la vie courante

Un dispositif confidentiel, externe à votre établissement

Assistance santé Des médecins disponibles 24h/7j par mail, téléphone ou visio via la plateforme medecindirect.fr

Financé par IGENSIA et totalement gratuit pour vous

Assistance administrative et juridique Des renseignements juridiques et un accompagnement aux démarches administratives

Soutien psychologique Une cellule de soutien à distance disponible 24h/7j

  • Collaboration avec 10 000 entreprises partenaires
  • Journées entreprises et job dating pour décrocher stages et alternance en milieu professionnel

Le règlement intérieur définit les mesures d’application de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité dans le campus, les règles générales et permanentes relatives à la discipline. Ce document, signé en début d’année, est à respecter durant toute votre scolarité.

Harcèlement Le Groupe IGENSIA Education est engagé dans la lutte contre le harcèlement. Accompagnez-nous dans notre démarche en vous rapprochant de votre école, si vous êtes victime ou témoin de harcèlement. Conformément aux articles 222-33 CP et 222-33-2-2 du code pénal, le harcèlement moral et le harcèlement sexuel sont tous deux des délits pénaux.

Des règles sont à respecter dans le campus

  • Prévenir votre école en cas d’absence/retard dans les 48h
  • Ne pas manger dans les salles informatiques
  • Avoir une tenue vestimentaire professionnelle
  • Ne pas utiliser son portable en cours
  • Ne pas fumer en dehors des espaces autorisés signalés par un panneau

Indicateurs de résultats jury du 2/12/2024 – année 2023/24

Taux de réussite global LYON de 95.14% (89.28% en 2023, 84.25% 2022)

  • J3 et MJ2 : 56 présentés à la certification – 52 titrés -> 92.85% (MJ : 19/22 – J3 : 33/35)
Natio : 164 candidats – 151 validés – 92.07% réussite (33/35 apprenants validés – taux réussite 94.3%)
  • C3 : 16 présentés à la certification – 16 titrés -> 100%
Natio : 215 candidats – 206 validés – 95.8% taux de réussite (198/201 apprenants – taux de réussite 98.5%)
  • MC2 : 30 présentés à la certification – 30 titrés -> 100%
Natio : 253 candidats – 241 validés – 95.3% réussite (219/230 apprenants validés – taux de réussite 95.2%)

  • Des salles équipées : 1 studio radio + 1 studio montage + 1 salle de rédaction + 1 plateau TV + 1 salle PAO équipée de MAC (B216)
  • 1 abonnement freepik IA dans les salles équipées.
  • 1 abonnement à l’application « Cafeyn » (via le portail HUB)
  • 1 abonnement Europresse
  • 1 licence Projet Voltaire (valable 2 ans)
  • 1 licence personnelle Adobe (à utiliser exclusivement dans le cadre de votre formation : téléchargez Adobe Creative Cloud, valide du jour de votre rentrée et jusqu’au 30 août 2026)
  • 1 licence Office (via Outlook)
  • Du matériel audiovisuel à emprunter auprès de votre assistante pédagogique, à utiliser exclusivement dans le cadre de votre formation

nos filières métiers

7 filières de compétences et d'expertise métiers :

Ressources Humaines

Management, Finance, Droit

Commerce, Marketing, Services

Communication, Journalisme & Production

Immobilier

Informatique & Numérique

Management des Industries de la Santé

BDA

Le BDA anime la vie étudiante du campus tout au long de l’année à travers des événements (soirée d’intégration, gala de fin d’année…) projets solidaires et moments conviviaux. Sa branche sport vous propose tournois, entraînements, séjour sportif et découvertes d’activités pour tous les niveaux. Rejoignez-les pour enrichir votre parcours, développer vos talents et vivre pleinement votre vie de campus ! Instagram : @bda_igensia_lyon Mail : bda-lyon@edu.igensia.com

Retrouvez toutes les consignes de sécurité en images :

MASTÈRE PRO EN PRODUCTION (Bac +5)

Titre RNCP38825 enregistré de Niveau 7 Le Mastère Professionnel Magement de la Production propose de découvrir les aspects entrepreneuriaux de la production culturelle et artistique. 1ère année : tronc commun Spécialisations (2e année) :

  • Audiovisuelle
  • Musicale
  • Evènementielle
Statut alternant durant les 2 années

Des modifications peuvent être apportées tout au long de l’année.

  • Vous devez visualiser vos emplois du temps sur MonCampus chaque semaine (les salles sont figées le vendredi pour la semaine suivante).
  • Travail en autonomie seul ou en groupe (Le HUB ou salle libre-service informatique) sur des plages indiquées en « autonomie » ou « projets » (pour travailler vos dossiers professionnels par exemple)
  • La feuille de présence numérique doit être signée tous les jours et à chaque cours : APPLICATION EDUSIGN

Retrouvez les autres vidéos du CAMPUS RENE CASSIN sur la chaine Youtube : Campus René Cassin – YouTube
  • Vidéo de présentation du campus
  • Vidéo de l’incubateur
Site internet :

16 000 personnes formées par an, dont 50% d'apprentis et de contrats pros

+ de 500 apprenants avec des besoins spécifiques accompagnés chaque année

91% de diplômés en poste dans les 6 mois

Enquête sur l’ensemble de nos promotions 2023

Echelle d’évaluation Des compétences

  • Une vision ouverte et positive du monde
  • Toujours prêt à accueillir l’autre et sa singularité
  • De l’intérêt, de la curiosité et de la compréhension pour des idées différentes
  • Une accessibilité pour le plus grand nombre

MASTÈRE PRO EN PRODUCTION (Bac +5)

Titre RNCP38825 enregistré de Niveau 7 Le Mastère Professionnel Magement de la Production propose de découvrir les aspects entrepreneuriaux de la production culturelle et artistique. 1ère année : tronc commun Spécialisations (2e année) :

  • Audiovisuelle
  • Musicale
  • Evènementielle
Statut alternant durant les 2 années

GROUPE IGENSIA EDUCATION

Le Groupe IGENSIA Education fait le lien entre le monde de l’enseignement et le monde du travail, en proposant une pédagogie qui allie formation académique et parcours professionnalisant à travers l’alternance ou des périodes prolongées de stage en entreprise.

Son offre de formations diplômantes dans 9 secteurs métiers compte parmi les plus diversifiées du marché et permet d’accompagner les apprenants tout au long de leur parcours, depuis leur choix d’orientation jusqu’à leur reconversion, en passant par la formation initiale ou continue.

Depuis juin 2025, le Groupe IGENSIA Education est labellisé LUCIE 26000, premier label RSE français. Cette reconnaissance s’inscrit dans notre objectif collectif : contribuer demain comme citoyen et professionnel à bâtir un monde plus résilient, plus juste, plus responsable et plus durable.

Titre enregistré au RNCP de Niveau 6 Le Bachelor Journalisme propose de découvrir ... Spécialisations :

  • Sport
  • Culture
  • Société
Stage : 2 à 3 mois

Bourse BRMIE possible, dans les limites du quota attribué à l'école :de 4 à 16 semaine, 95€ semaine Candidature auprès de l'école pour stage ou mobilité :

  • CV - LM
  • Convention signée
  • Notes 2è année - relevé d'assuidité
  • Plan de financement

Vous êtes intéressés ? Prenez contact avec Patrick !

Par mail : pgirard@igensia.com

  • Des actions de sensibilisation et d’information sur l’entrepreneuriat.
  • Des RDV conseil individuels pour ceux qui veulent entreprendre.
  • Un incubateur.
  • Une pépinière d’entreprise.

MASTÈRE PRO EN COMMUNICATION (Bac +5)

Titre RNCP35593 enregistré de Niveau 7 Spécialisations :

  • Direction artistique & Innovation créative
  • Digital & Technologie IA
  • Brand Content & Stratégie éditoriale
  • Evènementiel & Expérimentiel de marque
Deux voies d'entrée : MASTÈRE ROOTS 1ère ANNÉE SEULEMENT Statut étudiant : Expérience à l'étranger ou service civique puis MC2 Alternance MASTERE PRO COMMUNICATION Statut alternant durant 2 ans

conditions d'obtention du titre RNCP

Les candidats/es n’ayant validé aucun des blocs de compétences, sont « NON-TITRES ». Le jury peut leur proposer, ou non, un redoublement sur l’ensemble du cursus de formation selon les cas.

TOUS LES DOCUMENTS SONT DISPONIBLES SUR MONCAMPUS

  • Règlement intérieur IGENSIA
  • Règlement pédagogique de votre cycle
  • Téléchargez votre certificat de scolarité
  • Envoyer le document de la CVEC à jour avant le 31 octobre au service pédagogique.

Enquête administrative à compléter impérativement dans les 72 heures afin de récupérer votre carte étudiante Pour accéder à l’enquête : MonCampus / Mes Services / E-Enquête

MASTÈRE PRO EN JOURNALISME JRI (Bac +5)

Titre enregistré EMI Journaliste Reporter d'Images Plurimedia au RNCP37664 de Niveau 6 En 1 an

Titre enregistré au RNCP de Niveau 6 Le Bachelor Communication propose de découvrir ... Spécialisations :

  • Digitale & IA créative
  • Evénementielle & Relations publics
  • Communication & création publicitaire
Stage : 2 à 3 mois

Titre enregistré au RNCP de Niveau 6 Le Bachelor Journalisme propose de découvrir ... Spécialisations :

  • Sport
  • Culture
  • Société
Stage : 3 à 4 mois

  • +500 salariés, professeurs & intervenants,
  • 2500 apprenants de bac à bac+5,
  • 5500 entreprises partenaires

Un compte Office365 est créé pour chaque étudiant. POUR VOUS CONNECTER
  • Identifiant = votre adresse email campus : prenom.nom@edu.igensia.com
  • Mot de passe campus
Ce compte vous donne accès aux services suivants :
  • Messagerie professionnelle du campus ;
  • Teams pour les classes virtuelles ;
  • Stockage en ligne OneDrive d’une volumétrie de 1 To (1000 Go) ;
  • Suite Office 365 online (Word, Excel, PowerPoint, Publisher, etc.) ;
  • Pack Office Professionnel que vous pouvez installer sur vos outils personnels (Windows, Mac et tablette).

différentes épreuves

Epreuves Certificatives :

Epreuves Formatives :

Il s’agit des épreuves qui permettent de valider l’acquisition des compétences liés aux blocs de compétences du référentiel RNCP. La validation d’une épreuve certificative donne lieu à l’édition d’un relevé de compétences pour le bloc visé*. La validation de l’ensemble des épreuves certificatives, dont transverses, permet d’acquérir la certification délivrée par l’organisme certificateur.

Il s’agit des évaluations en cours de formation qui permettent de valider l’acquisition des savoirs, savoirs faire et savoirs être liés à chaque module de formation. Elles permettent de se préparer aux épreuves certificatives, ou de valider des compétences complémentaires au référentiel RNCP (Modules Hors blocs) et sont de la responsabilité de chaque intervenant/e.

Titre enregistré au RNCP de Niveau 6 Le Bachelor Communication propose de découvrir ... Spécialisations :

  • Digitale & IA créative
  • Evénementielle & Relations publics
  • Communication & création publicitaire
Alternance : 1 an

50 ans d’innovation pédagogique

9 filières de compétence et d’expertise métiers

+ de 200 programmes de bac à bac +8

Une offre d’excellence pour la formation des formateurs

Une offre d’excellence pour la formation des formateurs

262 000 heures de cours en face à face pédagogique en 2024-2025 (+4.8% par rapport à 2023)

Durant toute la période de formation, les délégué(e)s vont représenter la classe, faire preuve de sérieux et de responsabilité dans les tâches qui leurs seront confiées. Les délégué(e)s sont les interlocuteurs privilégiés des Responsables de Formations (Aude Ristat – filière Communication ; Ingrid Genet – filière Journalisme) et assistent au conseil pédagogique. Afin que l’élection des délégué(e)s soit respectée, il faut :

  • 2 délégué(e)s
  • 2 suppléants (en cas d’indisponibilité du délégué)
× Un procès-verbal est établi pour la désignation des délégué(e)s

MASTÈRE PRO EN PRODUCTION (Bac +5)

Titre RNCP38825 enregistré de Niveau 7 Le Mastère Professionnel Production propose de découvrir les aspects entrepreneuriaux de la production culturelle et artistique. 1ère année : tronc commun Spécialisations (2e année) :

  • Audiovisuelle
  • Musicale
  • Evènementielle
Statut alternant durant les 2 années

10 000 entreprises partenaires

80 000 alumni dont 20 000 dans la fonction RH

Un réseau de + 3 000 enseignants, intervenants et experts métiers

1 incubateur national et 130 entreprises lancées

HOPEN : Module RSE obligatoire intégré depuis un an à tous les parcours de formation, pour éduquer aux enjeux écologiques et durables.

MASTÈRE PRO EN JOURNALISME D’INVESTIGATION/ CHEF DE PROJETS EDITORIAUX (Bac +5)

Titre enregistré EMI Journaliste multimédia au RNCP39755 de Niveau 6 Spécialisations :

  • Investigation
  • Reportage
  • Data &IA
Deux voies d'entrée : MASTÈRE ROOTS : 1ère ANNÉE SEULEMENT Statut étudiant : Expérience à l'étranger ou service civique puis MJ2 Alternance MASTERE JOURNALISME Statut étudiant M1 puis MJ2 Alternance Stage MJ1 : 4 mois

TITRE JOURNALISME AUTOUR DE 3 BLOCS DE COMPÉTENCES Titre certifié « Journaliste » inscrit au RNCP au niveau 6 – code NSF 320, 321t, code RNCP 38950 par décision du 26/04/2024, pour 3 ans : 1. Conduite et traitement d’une veille informationnelle pour définir un sujet journalistique Compétences visées Finalité : Réaliser une veille journalistique régulière à partir de sources variées, permettant de proposer en conférence de rédaction (ou à un rédacteur en chef) des thèmes et sujets et de justifier leur traitement journalistique prévisionnel avant la production d’un contenu éditorial 2. Production d’un contenu éditorial, destiné aux formats print, digital, sonore ou image Compétences visées Finalité : Ecrire et produire des contenus éditoriaux fondés sur des faits avérés, adaptés à des formats omnicanal (print, web, sonore, image), en respectant les délais de bouclage afin de les publier 3. Valorisation d’une production journalistique à des fins d’audience et de notoriété Compétences visées Finalité : Dans le cadre du métier de journaliste, assurer la pérennité de son activité, par la fidélisation de son lectorat, la valorisation de ses publications auprès de différents médias et des acteurs de la profession journalistique et le développement de ses réseaux.

× ABSENCE JUSTIFIÉES : Toute absence est justifiée si due à : des problèmes de santé avec certificat médical, des évènements familiaux graves, une convocation administrative. Vous devez prévenir l’école et justifier votre absence sous 48 heures. × ABSENCE INJUSTIFIÉES : Des absences injustifiées entraînent la mise en œuvre de sanctions :

  • Dès 20% d’absence, rattrapage automatique
  • Dès 30% d’absence: redoublement modulaire
× EXCLUSION DE COURS : Toute exclusion de cours donnera lieu à un avertissement écrit. Une 2ème exclusion de cours impliquera le passage devant le conseil de discipline.

MASTÈRE PRO EN COMMUNICATION (Bac +5)

Titre RNCP35593 enregistré de Niveau 7 Spécialisations :

  • Direction artistique & Innovation créative
  • Digital & Technologie IA
  • Brand Content & Stratégie éditoriale
  • Evènementiel & Expérimentiel de marque
Deux voies d'entrée : MASTÈRE ROOTS 1ère ANNÉE SEULEMENT Statut étudiant : Expérience à l'étranger ou service civique puis MC2 Alternance MASTERE PRO COMMUNICATION Statut alternant durant 2 ans

Des offres de stage international sont proposées aux étudiants : Europe, Amérique (Canada, Chili, Argentine), Asie (Chine, Inde, Thaïlande) et Afrique. Il est possible de bénéficier des bourses ERASMUS pour les stages dans les pays d’Europe. Des partenariats avec des agence de stages à l’international existent : Club Teli, Alzea, Stage Global et Parenthèse Paris Si vous souhaitez dépasser les frontières en effectuant votre stage à l’étranger, le Groupe IGENSIA Education est charté ERASMUS+ et vous permet d’obtenir une bourse finançant votre mobilité stage. La bourse ERASMUS+ peut se cumuler avec les bourses sur critères sociaux et éventuellement à d’autres financement 5aide de la Région, de votre Département, gratification de stage …)

Vous êtes intéressés ? Prenez contact avec Sophie !

Par mail : slome@igensia.com Par téléphone : 04 72 85 17 47

L'Accueil Informatique est situé sur le site principal du Campus René Cassin, au 47 rue Sergent Michel Berthet Lyon 9ème, au rez-de-jardin, bureau J07. Ce service assure l'accueil physique et téléphonique, aussi bien des personnels administratifs des écoles membres du campus que des intervenants et des étudiants.

CONTACT Pour tout type de demande, vous pouvez contacter le service informatique : Par mail : accueil-info@campus-renecassin.com Par téléphone : 04 72 85 73 10 En direct : Bureau J07 au rez-de-jardin, à gauche de la salle libre-service Du lundi au jeudi de 7h45 à 16h | Le vendredi de 7h45 à 14h30

  • Why Not Factory, un incubateur national qui accompagne les étudiants, alumni et collaborateurs du Groupe avec des formations entrepreneuriales et des parcours d'accompagnement
  • 400 porteurs de projets accompagnés et 130 entreprises lancées

MASTÈRE PRO EN JOURNALISME D’INVESTIGATION/ CHEF DE PROJET<<S EDITORIAUX (Bac +5)

MASTÈRE PRO EN JOURNALISME JRI (Bac +5)

Titre enregistré EMI Journaliste Reporter d'Images Plurimedia au RNCP37664 de Niveau 6 En 1 an

Titre enregistré EMI Journaliste multimédia au RNCP39755 de Niveau 6 Spécialisations :

  • Investigation
  • Reportage
  • Data &IA

Deux voies d'entrée : MASTÈRE ROOTS : 1ère ANNÉE SEULEMENT Statut étudiant : Expérience à l'étranger ou service civique puis MJ2 Alternance MASTERE JOURNALISME Statut étudiant M1 puis MJ2 Alternance Stage MJ1 : 4 mois

QU'EST-CE QUE C'EST ? Danger pour la santé physique et mentale des travailleurs. Liés aux conditions de travail, à l’organisation et aux relations de travail. TYPES DE RISQUES PSYCHOSOCIAUX

  • Stress : Sentiment de ne pas atteindre les attentes demandées
  • Violences internes : Conflits, harcèlement moral ou sexuel
  • Violences externes : Actes de personnes extérieures à l’entreprise
  • Épuisement professionnel : Burn-out
CONSÉQUENCES DES « RPS » Sur la santé : Troubles musculo-squelettiques, maladies cardiovasculaires, troubles mentaux Sur l’entreprise : Augmentation de l’absentéisme, réduction de la productivité, détérioration du climat social

FACTEURS PRINCIPAUX DES « RPS » Exigences au travail : Surcharge, horaires intenses Exigences émotionnelles : Contacts difficiles, nécessité de masquer ses émotions Manque d’autonomie : Faibles marges de manœuvre, contraintes de rythme Mauvais rapports sociaux : Absence de solidarité, manque de reconnaissance Conflits de valeur : Perte de sens du travail, sentiment d'inutilité Insécurité de l’emploi : Précarité, changements non préparés PRÉVENTION DES « RPS »

  • Évaluer et réduire les risques
  • Adapter les conditions de travail
  • Donner des instructions claires et accessibles

  • Convaincu du potentiel de chacun
  • La volonté de faire grandir et de transcender
  • Une bienveillance dans les interactions et les échanges
  • Un vivre ensemble irrigué par le respect, la confiance et la solidarité
  • La recherche constante d’un impact positif sur la société et la planète

14 écoles

1 campus 100% dédié à l’apprentissage : IGENSIA Alternance

+ de 175 universités partenaires en France et à l’étranger

4 campus en France dont 1 campus dédié à l'apprentissage avec plus de 110 nationalités

toulouse

PARIS

casablanca

lyon

nanterre

Violence verbale

Violence psychologique

Violence physique

= consiste à nuire à l’équilibre psychologique des individus en discréditant leurs perceptions, en manipulant leurs émotions ou en isolant la victime

= Les actes réalisés avec l'intention ou pour conséquences de blesser une personne ou de lui faire mal.

= Une atteinte personnelle, comme les critiques (en privé ou en public), la moquerie, les insultes particulièrement blessantes, les reproches au sujet de personnes aimées, la menace d'autres formes de violence contre la victime ou une personne qui lui est chère.

De la violence au harcèlement, il n’y a qu’un pas…

En tant qu’apprenant, vous avez un accès à la plateforme pédagogique MonCampus pour :

  • Accéder à votre emploi du temps ;
  • Accéder aux formations et activités en ligne attendues par votre formateur.
  • Télécharger votre certificat de scolarité ;
  • Consulter les procédures informatiques ;
  • Consulter et envoyer des messages (de votre groupe, votre école, du Campus)
Connexion : avec les identifiants pédagogiques communiqués par votre école. L’application MonCampus est disponible sur mobile.

Rattrapage Des épreuves

* Les compétences validées lors du premier passage sont conservées

  • Des salles équipées : 1 studio radio + 1 studio montage + 1 salle de rédaction + 1 plateau TV + 1 salle PAO équipée de MAC (B216)
  • 1 abonnement freepik IA dans les salles équipées.
  • 1 abonnement à l’application « Cafeyn » (via le portail HUB)
  • 1 abonnement Europresse (J2)
  • 1 licence Projet Voltaire (valable 2 ans)
  • 1 licence personnelle Adobe (à utiliser exclusivement dans le cadre de votre formation : téléchargez Adobe Creative Cloud, valide du jour de votre rentrée et jusqu’au 30 août 2026)
  • 1 licence Office (via Outlook)
  • Du matériel audiovisuel à emprunter auprès de votre assistante pédagogique, à utiliser exclusivement dans le cadre de votre formation
  • Une infothèque, « Le HUB », avec à disposition : ouvrages, e-books, presse, jeux de sociétés, etc.
  • Abonnements numériques : CAFEYN, CAIRN* (* selon promotion)
  • Recyclage textile : des bacs de tri Refashion seront installés sur le Campus pour vous permettre de recycler vos vêtements.
  • Un accueil informatique physique et téléphonique
  • Une offre de restauration variée (foodtrucks, snacks…)
  • Des cycles de conférences (emploi, entrepreneuriat) tout au long de l’année
  • Salle de sport accessible en libre service
  • Une imprimerie pour vos mémoires, cartes de visite, etc.
  • Des bons plans et des codes promos toute l’année

Ouvert du : Du lundi au jeudi de 9h à 17h ; Le vendredi de 9h à 16h

Une question ? communication@campus-renecassin.com

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MASTÈRE PRO EN JOURNALISME D’INVESTIGATION/ CHEF DE PROJET<<S EDITORIAUX (Bac +5)

MASTÈRE PRO EN JOURNALISME JRI (Bac +5)

Titre enregistré EMI Journaliste Reporter d'Images Plurimedia au RNCP37664 de Niveau 6 En 1 an

Titre enregistré EMI Journaliste multimédia au RNCP39755 de Niveau 6 Spécialisations :

  • Investigation
  • Reportage
  • Data &IA

Deux voies d'entrée : MASTÈRE ROOTS : 1ère ANNÉE SEULEMENT Statut étudiant : Expérience à l'étranger ou service civique puis MJ2 Alternance MASTERE JOURNALISME Statut étudiant M1 puis MJ2 Alternance Stage MJ1 : 4 mois

PROGRAMME COMMUNICATION AUTOUR DE 4 BLOCS DE COMPÉTENCES En vue d’obtenir le Titre certifié « Responsable Projet Communication » inscrit au RNCP au niveau 6 (ancien niveau II) - code 38125, code NSF 320m, par décision de France Compétences en date du 18 octobre 2023, code CPF 248577 – Durée d’enregistrement : 3 ans Bloc de compétences 1 : Contribuer à l’élaboration de la stratégie de communication Bloc de compétences 2 : Définir la stratégie des moyens de communication Bloc de compétences 3 : Produire des contenus de communication médias et hors médias Bloc de compétences 4 : Piloter la mise en œuvre d’un projet de communication

Définition générale : Le harcèlement se définit comme une violence répétée qui peut être verbale, physique et/ou psychologique. Le phénomène se prolonge parfois en ligne, on parle alors de cyberharcèlement.* Le harcèlement fait partie de l’un des risques psychosociaux (RPS) au même titre que le stress, les violences, le burn out ou les conflits interpersonnels. Il représente ainsi un risque d’atteinte forte à la santé mentale et/ou physique des victimes. Les différentes formes de harcèlement : Le harcèlement moral : se manifeste par des agissements répétés pouvant entraîner, pour la personne qui les subit, une dégradation de sa santé mentale Le harcèlement sexuel : un délit qui suppose des propos ou des comportements à connotation sexuelle ou sexiste Les sphères dans lequel il peut se produire :

  • Au travail
  • Dans le milieu scolaire
  • Dans le contexte privé et/ou familial
  • En ligne…

Si vous êtes victimes ou témoins d’agissements violents ou de harcèlement, en formation ou en entreprise, prévenez au plus vite votre responsable de formation !

Source :

De quoi parle t-on ? Une discrimination est une inégalité de traitement fondée sur un critère visé par la loi tel que :

  • L’origine ethnoculturelle ou sociale
  • Le genre
  • L’âge
  • L’état de santé ou situation handicap
  • L’orientation sexuelle
Une discrimination peut se traduire par le fait de refuser à quelqu’un l’accès à des droits (travail, logement…), par le fait de favoriser une catégorie plutôt qu’une autre (recrutement, promotion…), par des faits de harcèlement (insultes et/ou moqueries répétées en lien avec un des critères de discrimination, harcèlement sexuel…). La discrimination est un délit pénalement répréhensible. Lutter contre les discriminations, c’est promouvoir l’inclusion et l’égalité des chances.

Si vous êtes victimes ou témoins de sexisme et d’agissements discriminatoires, en formation ou en entreprise, prévenez au plus vite votre responsable de formation !

système d'évaluation

bloc de compétences

ensemble des blocs validés

Votre formateur peut animer un cours en classe virtuelle via l’outil Microsoft Teams. Vous pouvez la rejoindre en téléchargeant préalablement l’outil Teams à cette adresse : L’identification à Teams se fait avec votre compte Office 365. Durant votre cours en classe virtuelle, vous devez respecter des règles de bonne conduite.

Titre enregistré au RNCP de Niveau 6 Le Bachelor Communication propose de découvrir ... Spécialisations :

  • Digitale & IA créative
  • Evénementielle & Relations publics
  • Communication & création publicitaire
Stage : 3 à 4 mois

quelques règles

Alerte Plagiat :

Utilisation d’une IA générative :

Le plagiat consiste à copier/coller un contenu issu d’un ouvrage, d’un article, du web, sans faire référence à la source consultée, il s’agit d’un délit car il porte atteinte au respect des Droits d’Auteur.Tous les rendus numériques d’épreuves certificatives font l’objet d’un contrôle anti-plagiat par le biais d’un logiciel spécifique : COMPILATIO. Toute détection d’un % supérieur à 10% donnera lieu à enquête approfondie et, selon les résultats de cette dernière, à l’organisation d’un conseil de discipline.

Selon les épreuves et le règlement spécifique à chaque titre, le recours à l’IA générative peut être autorisé.Dans tous les cas, l’utilisation d’une IA générative devra :

  • Se faire dans des proportions raisonnables : l’IA ne doit pas se substituer à votre intelligence
  • Être systématiquement justifiée et faire l’objet d’une référence explicite (dans le corps du rendu ou sous la forme d’une note de bas de page) : l’IA doit vous aider à « augmenter » la qualité de votre travail, vous aider à réfléchir, à le structurer, pas de le faire à votre place
Des cas de dérogations sont possibles, en cas de situation de handicap par exemple, mais devront être officialisées par la mission Handicap Hand’IGS et votre responsable de formation.

Charte de l’utilisation de l’IA disponible sur mon Campus

PRINCIPES À RESPECTER PAR L’EMPLOYEUR Interdiction des discriminations : En matière d’embauche. Égalité de rémunération : Pas de différenciation en matière de salaire et de carrière. Information et prévention : Informer sur l’égalité professionnelle et prévenir le harcèlement sexuel. MESURES SPÉCIFIQUES

  • Égalité du temps de parole en réunions.
  • Dégenrer les titres de postes.
  • Promotions et augmentations équitables.
  • Accompagnement pendant les congés maternité.
  • Favoriser le congé paternité.
  • Solutions de garde d’enfants (crèches, micro-crèches).

CE QUE DIT LA LOI Mixité des métiers : Un métier est mixte lorsque 40 à 60 % des postes sont occupés par des femmes ou des hommes. Accès aux métiers : La loi permet aux femmes d'exercer tous les métiers. COMPORTEMENTS À FAVORISER

  • Ne pas préjuger de la capacité d’une femme à exercer un métier.
  • Présenter tous les métiers à tous, sans stéréotypes liés au sexe.
  • Favoriser les témoignages de femmes dans des métiers « masculins ».

Titre enregistré au RNCP de Niveau 6 Le Bachelor Journalisme propose de découvrir ... Spécialisations :

  • Sport
  • Culture
  • Société
Stage : 5 mois

ERASMUS BIP+ Pour les C2 :
  • Séminaire créatif 8 semaines, Barcelone (ISCPA Toulouse)- Cours dispensés en anglais et en espagnol. l’ESIC demande le niveau B2 en anglais et espagnol
Futurs J3 et C3: Candidature mobilité Canada pour le semestre 6 : 4 places Possibilité de bourses de mobilité Erasmus+ et Bourse BRMIE AURA

Direction : Sami BELHADJ Votre référent Groupe IGENSIA Education: Valida MECHRI, Responsable mobilités, partenariats et projets internationaux vmechri@igensia.com - 04 72 85 71 61 Votre référent ISCPA : Patrick GIRARD Toutes les informations sur les possibilités à l’international :

Votre emploi du temps en un coup d'oeil : consultez facilement les horaires, salles pour vos cours en présentiel et liens Teams pour le distanciel. Suivi pédagogique simplifié : Consultez vos notes, suivis d'absences et accédez aux plateformes comme MonCampus, et Edusign. Documents administratifs : accédez en un clic à vos certificats de scolarité, conventions de stage et autres documents essentiels à portée de main.

Google Play Store

Apple Store

MASTÈRE PRO EN COMMUNICATION (Bac +5)

Titre RNCP35593 enregistré de Niveau 7 Spécialisations :

  • Direction artistique & Innovation créative
  • Digital & Technologie IA
  • Brand Content & Stratégie éditoriale
  • Evènementiel & Expérimentiel de marque
Deux voies d'entrée : MASTÈRE ROOTS 1ère ANNÉE SEULEMENT Statut étudiant : Expérience à l'étranger ou service civique puis MC2 Alternance MASTERE PRO COMMUNICATION Statut alternant durant 2 ans

  • Un sentiment d’appartenance fort
  • Une volonté de dépasse ses limites et de fournir un maximum d’effort
  • Des engagements forts et respectés
  • Une attitude responsable dans nos actions et dans le respect de note environnement

× CHAQUE MODULE DE COURS EST ÉVALUÉ POUR CHAQUE ÉTUDIANT × A (-) ; B (+ et -) ; C (+ et -) ; D (+ et -) ; E ; rattrapage ; redoublement modulaire

× NOTE DE A à C : LE MODULE EST VALIDÉ A : excellents résultats ; les compétences sont acquises, appliquées avec maitrise (A- possible) B : bons résultats ; les compétences sont acquises et bien maitrisées (B+ et B- possible) C : résultats satisfaisants ; compétences acquises, apprenant autonome (C+ possible) « C » est le seuil de validation d’un module

× NOTE DE C- à D- : LE MODULE ENTRAINE UN RATTRAPAGE SUR L’ANNÉE EN COURS C- : résultats non satisfaisants ; compétences insuffisamment maitrisées car apprenant non autonome D : résultats très insuffisants (D+ et D- possible)

× NOTE « E » : ECHEC DU MODULE. ENTRAINE LE REDOUBLEMENT DU MODULE SUR L’ANNÉE SUIVANTE

BDAC

Leur crédo: "L'art pour tous, partout, tout le temps". Le BDAC créé des évènements culturels, organise des rencontres littéraires, ou des moments d'échanges autour de thématiques sociales. Si vous avez de faire partager votre passion créative, ou vous ouvrir à d'autres horizons artistiques, rejoignez-les ! Instagram : @bda_igensia_lyon Mail : bda-lyon@edu.igensia.com

Quand nous contacter ?

  • Dès lors que vous rencontrez une difficulté pédagogique lié à une problématique de santé
  • Si vous êtes en situation de handicap
  • Pour toute question en lien avec le handicap, son acceptation, ou sa reconnaissance administrative

La mission HAND’IGS structure son action autour de 3 missions : Accueillir : HAND’IGS étudie chaque projet de formation, identifie et met en place les aménagements nécessaires. Accompagner les apprenants et répondre aux besoins spécifiques de chacun. Sensibiliser et former à la diversité les apprenants, les équipes pédagogiques, les entreprises et les managers de demain.

Cadre déontologique

  • Nous recevons les apprenants dans un cadre individuel et confidentiel.
  • Nous garantissons la confidentialité des informations transmises par l’apprenant : seules les données nécessaires au bon déroulement du parcours de formation et validées ensemble en amont sont communiquées aux équipes pédagogiques.

Référente Handicap Par mail : l.philiberthamdi@igensia.com Par téléphone : 06 31 47 36 49

Retour de Lucie en décembre 25 Pour toutes demandes avant, merci d’utiliser : handigslyon@igensia.com

Nous sommes engagés dans la transition environnementale, pour former des acteurs conscients des enjeux du monde de demain

  • Inclusion : programmes pour favoriser l’insertion sociale et professionnelle
  • Responsabilité sociétale : projets qui impliquent les apprenants dans des actions citoyennes

campus rené cassin

Campus 47B

Campus 7L

47 rue Sergent Michel Berthet 69009 Lyon Métro Ligne D - Station Gorge de Loup

7-9 rue Jean Marie Leclair 69009 Lyon Métro Ligne D - Station Gorge de Loup

Horaires d'ouverture :lundi - Vendredi : 7h15 - 20h Samedi : 7h30 - 14h

Horaires d'ouverture :lundi - Vendredi : 7h15 - 20h Samedi : fermé

ESAM, ICD Business School, ISCPA et Igensia Alternance

IGENSIA RH, IMIS, IMSI et IPI