Associacions
La realitat de les comunitats temporeres al territori lleidatà
Allotjament
Objectius
Precarietat
Realitat temporera
Competència
Jornades
Competència
Morales confessa que, de vegades, han de competir entre ells mateixos per veure qui agafa més ràpidament la fruita. Perquè qui ho fa més ràpid té més possibilitats de garantir la continuïtat de la seva feina. Afegeix que no els acomiaden segons "criteris objectius", amb tota "subjectivitat" els diuen: “a mi no m'agrada com treballes, demà no tornis”. Alguns acomiadaments són verbals, no acostuma a haver-hi carta d’acomiadament, segons Morales
Realitat temporera
"Com a temporer estàs exposat a una intensitat de treball que és molt exigent”, diu Domingo Morales. Assegura que els demanen fer en una hora la fena que s'hauria de fer en dues.
Realitat temporera
"Com a temporer estàs exposat a una intensitat de treball que és molt exigent”, diu Domingo Morales. Assegura que els demanen fer en una hora la feina que s'hauria de fer en dues.
Objectius
Un dels objectius de l’associació és treballar en la integració i inclusió de la comunitat equatoguineana en la societat lleidatana. El problema de la seva comunitat és que no hi havia cap entitat que fomentés la seva participació en les activitats culturals o actes socials de Lleida.
Associacions
Els temporers, que majoritàriament provenen de l'Àfrica subsahariana, s'han anat organitzant al llarg dels anys en associacions. Domingo Morales, extemporer, és un dels fundadors de l'Associació de Guinea Equatorial de Lleida.
Allotjament
Domingo Morales explica que els temporers acostumen a trucar a la gent que coneixen a Lleida en cerca d'allotjament. Els que no ho aconsegueixen, tenen l'opció de dormir en les instal·lacions previstes per l'Ajuntament, com ara el pavelló 3 de la Fira de Lleida.
Allotjament
Domingo Morales explica que els temporers acostumen a trucar a la gent que coneixen a Lleida en cerca d'allotjament. Els que no ho aconsegueixen, tenen l'opció de dormir en les instal·lacions previstes per l'Ajuntament, com ara el pavelló 3 de la Fira de Lleida.
Jornades
Treballen llargues jornades de “fins a 11 hores”, arribant a fer moltes més hores del que marca el conveni agropecuari, on consta que no es poden treballar jornades diàries de més de 9 hores efectives (excepte excepcions acordades).
Objectius
Un dels objectius de l’associació és treballar en la integració i inclusió de la comunitat equatoguineana en la societat lleidatana. El problema de la seva comunitat és que no hi havia cap entitat que fomentés la seva participació en les activitats culturals o actes socials de Lleida.
Jornades
Treballen llargues jornades de “fins a 11 hores”, arribant a fer moltes més hores del que marca el conveni agropecuari, on consta que no es poden treballar jornades diàries de més de 9 hores efectives (excepte excepcions acordades).
Associacions
Els temporers, que majoritàriament provenen de l'Àfrica subsahariana, s'han anat organitzant al llarg dels anys en associacions. Domingo Morales, extemporer, és un dels fundadors de l'Associació de Guinea Equatorial de Lleida.
Precarietat
Els contractes que s’ofereixen, segons Morales, són en funció dels dies de feina que dona el camp (circumstàncies meteorològiques, quantitat de producció del camp, etc.). Però Morales denuncia que no els paguen segons el que marca el cpntracte o conveni, sinó que els països o els empresaris negocien altres condicions amb els treballadors.
Precarietat
Els contractes que s’ofereixen, segons Morales, són en funció dels dies de feina que dona el camp (circumstàncies meteorològiques, quantitat de producció del camp, etc.). Però Morales denuncia que no els paguen segons el que marca el contracte o conveni, sinó que els països o els empresaris negocien altres condicions amb els treballadors.
Competència
Morales confessa que, de vegades, han de competir entre ells mateixos per veure qui agafa més ràpidament la fruita. Perquè qui ho fa més ràpid té més possibilitats de garantir la continuïtat de la seva feina. Afegeix que no els acomiaden segons "criteris objectius", amb tota "subjectivitat" els diuen: “a mi no m'agrada com treballes, demà no tornis”. Alguns acomiadaments són verbals, no acostuma a haver-hi carta d’acomiadament, segons Morales
La realitat de les comunitats temporeres al territori lleidatà
Diari de Barcelona
Created on August 14, 2025
Start designing with a free template
Discover more than 1500 professional designs like these:
View
History Infographic
View
Butterflies Infographic
View
Basic Shapes Infographic
View
Visual Thinking Infographic
View
Economic Infographic
View
Wall and Neon Infographic
View
Movies List
Explore all templates
Transcript
Associacions
La realitat de les comunitats temporeres al territori lleidatà
Allotjament
Objectius
Precarietat
Realitat temporera
Competència
Jornades
Competència
Morales confessa que, de vegades, han de competir entre ells mateixos per veure qui agafa més ràpidament la fruita. Perquè qui ho fa més ràpid té més possibilitats de garantir la continuïtat de la seva feina. Afegeix que no els acomiaden segons "criteris objectius", amb tota "subjectivitat" els diuen: “a mi no m'agrada com treballes, demà no tornis”. Alguns acomiadaments són verbals, no acostuma a haver-hi carta d’acomiadament, segons Morales
Realitat temporera
"Com a temporer estàs exposat a una intensitat de treball que és molt exigent”, diu Domingo Morales. Assegura que els demanen fer en una hora la fena que s'hauria de fer en dues.
Realitat temporera
"Com a temporer estàs exposat a una intensitat de treball que és molt exigent”, diu Domingo Morales. Assegura que els demanen fer en una hora la feina que s'hauria de fer en dues.
Objectius
Un dels objectius de l’associació és treballar en la integració i inclusió de la comunitat equatoguineana en la societat lleidatana. El problema de la seva comunitat és que no hi havia cap entitat que fomentés la seva participació en les activitats culturals o actes socials de Lleida.
Associacions
Els temporers, que majoritàriament provenen de l'Àfrica subsahariana, s'han anat organitzant al llarg dels anys en associacions. Domingo Morales, extemporer, és un dels fundadors de l'Associació de Guinea Equatorial de Lleida.
Allotjament
Domingo Morales explica que els temporers acostumen a trucar a la gent que coneixen a Lleida en cerca d'allotjament. Els que no ho aconsegueixen, tenen l'opció de dormir en les instal·lacions previstes per l'Ajuntament, com ara el pavelló 3 de la Fira de Lleida.
Allotjament
Domingo Morales explica que els temporers acostumen a trucar a la gent que coneixen a Lleida en cerca d'allotjament. Els que no ho aconsegueixen, tenen l'opció de dormir en les instal·lacions previstes per l'Ajuntament, com ara el pavelló 3 de la Fira de Lleida.
Jornades
Treballen llargues jornades de “fins a 11 hores”, arribant a fer moltes més hores del que marca el conveni agropecuari, on consta que no es poden treballar jornades diàries de més de 9 hores efectives (excepte excepcions acordades).
Objectius
Un dels objectius de l’associació és treballar en la integració i inclusió de la comunitat equatoguineana en la societat lleidatana. El problema de la seva comunitat és que no hi havia cap entitat que fomentés la seva participació en les activitats culturals o actes socials de Lleida.
Jornades
Treballen llargues jornades de “fins a 11 hores”, arribant a fer moltes més hores del que marca el conveni agropecuari, on consta que no es poden treballar jornades diàries de més de 9 hores efectives (excepte excepcions acordades).
Associacions
Els temporers, que majoritàriament provenen de l'Àfrica subsahariana, s'han anat organitzant al llarg dels anys en associacions. Domingo Morales, extemporer, és un dels fundadors de l'Associació de Guinea Equatorial de Lleida.
Precarietat
Els contractes que s’ofereixen, segons Morales, són en funció dels dies de feina que dona el camp (circumstàncies meteorològiques, quantitat de producció del camp, etc.). Però Morales denuncia que no els paguen segons el que marca el cpntracte o conveni, sinó que els països o els empresaris negocien altres condicions amb els treballadors.
Precarietat
Els contractes que s’ofereixen, segons Morales, són en funció dels dies de feina que dona el camp (circumstàncies meteorològiques, quantitat de producció del camp, etc.). Però Morales denuncia que no els paguen segons el que marca el contracte o conveni, sinó que els països o els empresaris negocien altres condicions amb els treballadors.
Competència
Morales confessa que, de vegades, han de competir entre ells mateixos per veure qui agafa més ràpidament la fruita. Perquè qui ho fa més ràpid té més possibilitats de garantir la continuïtat de la seva feina. Afegeix que no els acomiaden segons "criteris objectius", amb tota "subjectivitat" els diuen: “a mi no m'agrada com treballes, demà no tornis”. Alguns acomiadaments són verbals, no acostuma a haver-hi carta d’acomiadament, segons Morales