Want to create interactive content? It’s easy in Genially!

Get started free

Spotkanie z rodzicami - rekrutacja

agata.juljanska

Created on May 18, 2025

Start designing with a free template

Discover more than 1500 professional designs like these:

Terrazzo Presentation

Visual Presentation

Relaxing Presentation

Modern Presentation

Colorful Presentation

Modular Structure Presentation

Chromatic Presentation

Transcript

Przystań w oparciu o Plan Daltoński

wspólnie budujemy przestrzeń do rozwoju

  1. Dbamy o wszechstronny rozwój ucznia​
  2. Kierujemy się zasadą: 'Dziecko to nie naczynie do napełnienia, lecz ogień do rozpalenia'​
  3. Budujemy partnerstwo i zaufanie - szkoła - uczeń - rodzic

Nasza misja

  1. Jesteśmy certyfikowaną Szkołą Daltońską
  2. Mamy zwiększoną ilość godzin języka angielskiego i drugi język obcy dochodzi wcześniej, niż w siódmej klasie
  3. Uczestniczymy w wielu projektach, które przynoszą korzyści naszym uczniom i całej szkole
  4. Współpracujemy z różnymi organizacjami by podnosić jakość

co nas wyróżnia

Nasze cele

  • przekazanie uczniom odpowiedzialności za proces zdobywania wiedzy
  • rozwijanie umiejętności świadomego podejmowania decyzji
  • kształtowanie umiejętności efektywnej współpracy
  • rozwijanie umiejętności analizowania, wyciągania wniosków i samooceny

01

nasza interpretacja filarów Planu Daltońskiego

PLAN DALTOŃSKI

współpraca

refleksja

odpowiedzialność

samodzielność

  • analizuje własną pracę
  • rozwija umiejętnść osiągania kompromisów
  • przejmuje odpowiedzialność za proces uczenia się
  • poszukuje rozwiązań powstałych problemów
  • określa, czego się nauczył
  • wyciąga wnioski i koryguje błędy
  • zdobywa wiedzę w zespole lub parze
  • wyzbywa się biernej postawy wobec przeszkód jakie napotyka
  • świadomie obiera sposób osiągnięcia celu
  • kształtuje umiejętność wzajemnego poznawania
  • umiejętnie nakreślenia mocne i słabe strony w trakcie realizacji zadań
  • podejmuje decyzje
  • organizuje czas pracy
  • uczy się od innych
  • konsekwentnie realizuje obrany przez siebie plan
  • zna sposoby i strategie radzenia sobie w sytuacji problemowej
  • wie co wymaga treningu
  • wspólne dążenie do osiągnięcia celu
  • planuje swoją pracę
  • potrafi określić etap w procesie osiągania celu
  • analizuje problem
  • szanuje pracę i zdanie innych

uczeń

  • organizuje przestrzeń - narzędzia pomocne w rozwiązywaniu problemów
  • nie wzmaga rywalizacji
  • organizuje pracę zespołową
  • jasno przedstawia cele zajęć
  • koordynuje proces
  • stosuje różne sposoby refleksji
  • podąża za możliwościami i umiejętnościami uczniów
  • wprowadza pracę na zasadzie par do współpracy
  • pomaga uczniom w dokonaniu samooceny
  • zapoznaje ze sposobami radzenia sobie w sytuacji problemowej
  • jest świadomym obserwatorem
  • przedstawia jasne kryteria oceny
  • przygotowuje zadania, przy realizacji których uczniowie muszą współpracować
  • stosuje krótkie komunikaty - mniej mówi, pozwala działać
  • umożliwia uczniom podejmowanie decyzji i dokonywania wyborów
  • ufa - to co dziecko może zrobić samodzielnie, tego dorosłemu nie wolno
  • organizuje proces
  • uczy uczniów jak wykorzystywać umiejętności innych
  • stawia zadania, które dziecko może wykonać samodzielnie

nauczyciel

  • słucha, rozmawia, tłumaczy
  • wspiera w nawiązywaniu relacji
  • umożliwia uczniom podejmowanie decyzji i dokonywania wyborów
  • ufa - to co dziecko może zrobić samodzielnie, tego dorosłemu nie wolno

rodzic

Każdy filar rozwijany jest przez celowe działania

02

jak my to robimy

03

kwestie organizacyjne

Klasy o różnych profilach

OGÓLNA

SPORTOWA

o profilu szachowym

  1. 5 godzin języka angielskiego
  2. 3 godziny zajęć wychowania fizycznego
  3. 13 godzin edukacji wczesnoszkolnej
  4. 1 godzina muzyki
  5. 1 godzina zajęć komputerowych
  1. 5 godzin języka angielskiego
  2. 5 godzin zajęć wychowania fizycznego
  3. 5 godzin nauki gry w szachy
  4. 13 godzin edukacji wczesnoszkolnej
  5. 1 godzina muzyki
  6. 1 godzina zajęć komputerowych

Rozwiązywanie problemu

droga działania

Zgłoszenie do osoby, której bezpośrednio sprawa dotyczy

Kontakt z wychowawcą

Nazwanie problemu

w zależności od punktu 2,Zgłoszenie i wyjaśnienie sprawy wychowawcy

czego sprawa dotyczy i kogo

zgłoszenie sprawy drogą służbową - Librus, poczta służbową

Kontakt z dyrektorem

Kontakt z pedagogiem szkolnym

Cel osiągnięty

sprawa załatwiona, problem rozwiązany

gdy sytuacja tego wymaga

W zależności od punktu 3

Z czym? Do kogo?

jasny i wygodny podział zadań

DYREKTOR

WYCHOWAWCA

SEKRETARIAT

  1. sprawy Rady Rodziców
  2. spotkania z rodzicami - inicjatywy, akcje dotyczące szkoły
  1. sprawy wychowawcze
  2. sprawy uczniów klasy
  3. deklaracje
  1. legitymacje
  2. zakup kluczyka
  3. umowy
  4. umówienie spotkania z dyrekcją
  5. składanie pism do szkoły (mailowo, osobiście)