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Mapa mental

Sherlyn Sanchez

Created on March 28, 2025

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Transcript

se refiere a las prácticas y políticas implementadas por organizaciones que buscan mejorar el bienestar integral de sus empleados, al mismo tiempo que contribuyen positivamente a la sociedad y al medio ambiente.

Misión, Valores y Principios en Acción

Misión, valores y principios

Las empresas socialmente responsables definen misiones claras y valores éticos que guían sus operaciones. Por ejemplo, Nokia ha establecido políticas de ética en todos los niveles, asegurando que sus empleados y socios actúen conforme a estándares de conducta elevados. Además, publican informes detallados sobre su progreso en responsabilidad social corporativa, manteniendo una comunicación transparente sobre su impacto ambiental, social y económico.

Gestión del Capital Humano

La gestión efectiva del talento es esencial para fomentar un ambiente laboral positivo. Ilunion, perteneciente al grupo ONCE, es un ejemplo destacado, ya que en 2024 incrementó su plantilla en 3,000 personas, alcanzando los 42,000 empleados, de los cuales casi 17,000 tienen alguna discapacidad, promoviendo así la inclusión laboral.

Seguridad y Salud

Garantizar un entorno laboral seguro es fundamental. Sanitas, por ejemplo, ha invertido 14 millones de euros en eficiencia energética y ha implementado medidas para reducir su huella de carbono en un 70% desde 2009, creando un ambiente más saludable para sus empleados y la comunidad.

Capacitación

Invertir en el desarrollo profesional de los empleados es clave. Iberdrola ha destinado más de 3,000 millones de euros en I+D en la última década y planea invertir 4,000 millones más hasta 2030, enfocándose en áreas como la digitalización y la sostenibilidad, lo que implica una constante capacitación de su personal en nuevas tecnologías y procesos.

Inversión Social

Las empresas responsables invierten en proyectos que benefician a la sociedad. Fundación Sanitas promueve el deporte inclusivo, organizando desde 2020 los Juegos Inclusivos, que permiten competir conjuntamente a deportistas olímpicos y paralímpicos, fomentando la igualdad y la integración.

Vinculación con la Comunidad

Mantener una relación estrecha con la comunidad es esencial. Transportes Callizo, en su 75 aniversario, ha centrado sus esfuerzos en la sostenibilidad y la digitalización, renovando su flota para reducir la huella de carbono e instalando placas solares en sus delegaciones, contribuyendo así al desarrollo sostenible de la región aragonesa