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EN MI CENTRO DE TRABAJO...
Teacher Amanda
Created on March 24, 2025
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Transcript
EN MI CENTRO DE TRABAJO...
Amanda Gallardo Portillo
Maestria EducaciónG3
Ramón Mayorquin.
Quien ejerce el poder es..
Mayormente el director de la institución sin embargo tambien la Secretaria Academica y el Sindicato tiene un cargo muy importante en las decisiones que toma la Institución formadora.
Mi aportación es...
Hacer mi trabajo con calidad y de manera divertida para mis alumnos, ya que el idioma inglés no es una materia siempre bien aceptada y entendida, por tal motivo procuro sea digerible y divertida.
Los principales factores que influyen son...
La resistencia a los cambios en general. la ideología de genero, y la intervención de autoridades externas ( sindicato)
La aportación de la comunidad es ...
Cuidar, formar y ayudar a nuestro pares en el proceso de enseñanza/aprendizaje.
Un título genial
Un título genial
Estamos en la era de la explosión de información digital. Esto provoca que nuestra forma de obtener información haya cambiado, pasamos de la lectura tradicional a una estrategia cognitiva basada en la navegación.
Utiliza gráficos en tu presentación…
¿Aún no te hemos convencido para que utilices gráficos en tus creaciones? Bien: hay estudios que demuestran que el 50% del cerebro se encarga de procesar los estímulos visuales, y que esta se retiene un 42% más cuando el contenido es animado.
Un título genial
Nuestro cerebro está preparado para consumir contenidos visuales. Algunos datos: el 90% de la información que procesamos nos llega a través de la vista y procesamos el contenido visual hasta 60.000 veces más rápido que el texto. Por eso la comunicación visual es más eficaz.
Un título genial
Nuestro cerebro está preparado para consumir contenidos visuales. Algunos datos: el 90% de la información que procesamos nos llega a través de la vista y procesamos el contenido visual hasta 60.000 veces más rápido que el texto. Por eso la comunicación visual es más eficaz.
La comunicación visual interactiva paso a paso:
- Planificar la estructura de tu comunicación.
- Jerarquizarla y darle peso visual a lo principal.
- Definir mensajes secundarios con interactividad.
- Establecer un flujo a través del contenido.
- Medir los resultados.