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MISION, VISION, VALORES, ETICA Y ESTRATEGIAS
Froylan Bailon Garcia
Created on February 23, 2025
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Transcript
VISION EN TERMINOS DE OBJETIVOS Y METAS ESPECIFICAS
IMAGEN FUTURA, COMO QUIERE SER PERCIBIDA Y QUE QUIERE LOGRAR
EJEMPLO
IMPORTANCIA
ELEMENTOS Q LO COMPONEN
MISION
CONCEPTO
AMPLIAR LA PRESENCIA A NIVEL NACIONAL A TRAVES DE LAS REDES
OFRECER EDUCACION ACCESIBLE Y DE CALIDAD
SER LA UNIVERSIDAD VIRTUAL LIDER EN LA TECNOLOGIA
AUMENTAR LA MATRICULA ESTUDINATIL EN UN 40 POR CIENTO EN TRES ANOS
EXELENCIA, DIVERSIDAD, INCLUSION
IGUALDAD DE GENERO
ESTRATEGIA
PLAN DE ACCION QUE UNE A TODOS LOS COMPONENTES HASTAA EL PERSONAL DE TRABAJO
ANALISIS DE LA SITUACION ACTUALDEFINICION DE OBJETIVOS INDENTIFICACION DE ESTRATEGIAS ASIGNACION DE RECURSOS PLAN DE ACCION SEGUIMIENTO Y EVALUACION
AYUDA A ALCANZAR METAS Y OBJETIVOS FACILITA LA TOMA DE DECISIONES MEJORA LA COMPETITIVIDAD Y DESEMPENO
PLANEACION ESTRATEGICA
COMPONENTES IMPORTANTES PARA LA PLANEACION ESTRATEGICA A LARGO PLAZO
MISION
VISION
VISION ESTRATEGICA
VALORES
ETICA
RAZON DE SER Y LO QUE BUSCA LOGAR
CREENCIAS FUNDAMENTALES QUE GUIAN EL COMPORTAMIENTO Y LAS DECISIONES
PRINCIPIOS MORALES Y RESPONSBILIDADES SOCIALES, ACCIONES Y DECISIONES
IMAGEN FUTURAOBJETIVOS A LARGO PLAZO IDENTIDAD DESEADA POSICION EN EL MERCADO
OBJETIVOS ESPECIFICOS METAS CUANTIFICABLES ESTRATEGIAS E INDICADORES DE DESENPENO.
PRINCIPIOS ETICOSCREENCIAS FUNDAMENTALES NORMAS DE COMPORTAMIENTO CODIGO DE CONDUCTA
PRINCIPIOS MORALESRESPONSABILIDADES SOCIALES NORMAS DE COMPORTAMIENTO CODIGO DE CONDUCTA
DEFINE EL PROPOSITO Y LA DIRECCION DE LA ORGANIZACION.
ESTABLECE UNA DIRECCION CLARA Y AMBICIOSA PARA LA ORGANIZACION
ESTABLECE OBJETIVOS Y METAS CLARAS Y MEDIBLES ADEMAS DE PREORIZAR RECURSOS Y ESFUERZOS
ESTABLECE LA CULTURA Y IDENTITIDAD DE LA ORGANIZACION Y CONSTRUYE UNA REPUTACION POSITIVA
ESTABLECE PRINCIPIOS MORALES Y SOCIALES ADEMAS DE GENERAR CONFIANZA Y FUIA PARA LA TOMA DE DECISIONES
PROPOSITO OBJETIVOS PUBLICO OBJETIVO ACTIVIDADES PRINCIPALES
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