Secrétaire de syndicat Cursus 3

Responsabilités dans le syndicat

L'organisme C³ est certifié Qualiopi depuis 2020 au titre de la catégorie : ACTIONS DE FORMATION

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ACCESSIBILITE

Les locaux utilisés par l’organisme C3 sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Pour toute personne empêchée (handicap, blessure, grossesse...) merci de contacter l’organisme C3 afin d’adapter le processus pédagogique.

Fiche catalogue

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NOUS CONTACTER

Organisme de formation C347/49 avenue simon bolivar 75019 Paris 01 56 41 54 08 c3@f3c.cfdt.fr

https://connaitre-comprendre-construire.fr/

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Secrétaire de syndicat Cursus 3

Résumé :Le rôle de secrétaire de syndicat oblige parfois à l’expression vers les médias. Presse écrite, radio ou télévisuelle, le cursus 3 propose un tour complet des trucs et astuces qui peuvent être utile lors d’un échange avec les médias.

OBJECTIFS ET METHODES PEDAGOGIQUES

PROGRAMME DE LA FORMATION

COMPETENCES CIBLEES

MODALITES D'EVALUATION ETUTILISATION DU TAUX D'ACQUISITION

Public : 6 à 15 stagiaires Tous les militants exerçant la responsabilité de secrétaire de syndicat.

NOUS CONTACTER

Animation : C3

« Il est souhaitable de participer à cetteformation, muni d’un ordinateur ou d’une tablette. »

Durée : 2 jours soit 14 h

Prérequis : Avoir un compte C3 avec autorisation de la structure pour participer à la formation

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OBJECTIFS PEDAGOGIQUES

• Savoir se repérer dans le paysage médiatique français,

• Comprendre le fonctionnement des Médias,

• Savoir construire son réseau Médiatique,

• Créer le lien avec son réseau et identifier ses besoins,

• Faire vivre son réseau pour créer une relation durable avec les Médias,

• Identifier les différents composants d’un communiquer de presse,

• Etre capable de rédiger un communiquer de presse,

• Savoir préparer son intervention Radio,

• Etre en capacité de répondre à une interview Radio,

• Connaitre la différence entre une interview radio et une interview télé,

• Construire le décor d’une interview télé,

• Etre en capacité de répondre à une interview télé.

METHODES PEDAGOGIQUES

Formation au format présentiel. Les méthodes interrogatives, actives et participatives sont utilisées tout au long de la formation.

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PROGRAMME DE LA FORMATION

JOUR 1 :

• Accueil, aspects pratiques, présentations, attentes.
• Les Médias Français et leur fonctionnement.
• Construire et faire vivre son réseau Médiatique.
• Rédiger un communiquer de presse.

JOUR 2 :

• Préparer et vivre une interview à la radio,
• Gérer une interview télé.
• Vécu de formation/ Clôture

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COMPETENCES CIBLEES

Les compétences ciblées au titre de la certification des compétences acquises dans le cadre de l'exercice d'un mandat syndical sont :

• Gestion et traitement de l’information,
• Contribuer à une action de communication,
• Capacité de communiquer et développer une argumentation écrite et orale.

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MODALITES D'EVALUATION

Cette formation contient :

• Un test de positionnement en début de formation,
• Un test de positionnement en fin de formation,
• Un exercice individuel sous forme de quizz est pratiqué en fin de formation.
• Une évaluation des aspects pédagogiques et logistiques.
• Une évaluation à froid réalisée 4 mois après la fin de la formation.

UTILISATION DU TAUX D'ACQUISITION

Le seuil minimum pour l’acquisition des compétences ciblées s’élève à 50% Chaque stagiaire présentant un taux d’acquisition supérieur à 50% dispose dans son espace de travail (sur le site C3) d’une attestation de réussite précisant les compétences ciblées par la formation. Cette attestation pourra être présentée lors d’une démarche de valorisation des compétences acquises auprès d’un organisme habilité. En dessous de 50% d’acquisition, l’organisme C3 informera la structure et proposera une réinscription pour le stagiaire concerné.

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