Animer une équipe

Formations complémentaires

L'organisme C³ est certifié Qualiopi depuis 2020 au titre de la catégorie : ACTIONS DE FORMATION

Animer une équipe syndicale de proximité

ACCESSIBILITE

Les locaux utilisés par l’organisme C3 sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Pour toute personne empêchée (handicap, blessure, grossesse...) merci de contacter l’organisme C3 afin d’adapter le processus pédagogique.

Fiche catalogue

Formations complémentaires

L'organisme C³ est certifié Qualiopi depuis 2020 au titre de la catégorie : ACTIONS DE FORMATION

Animer une équipe syndicale de proximité

NOUS CONTACTER

Organisme de formation C347/49 avenue simon bolivar 75019 Paris 01 56 41 54 08 c3@f3c.cfdt.fr

https://connaitre-comprendre-construire.fr/

Menu

Formations complémentaires

L'organisme C³ est certifié Qualiopi depuis 2020 au titre de la catégorie : ACTIONS DE FORMATION

Animer une équipe syndicale de proximité

Résumé :Les militants doivent pouvoir développer leur capacité d'animer des équipes syndicales dans leur sphère de responsabilté ainsi que dans le cadre de la mise oeuvre des orientations de la CFDT. Rappel des principes de fonctionnement d'un collectif CFDT, détecter les capacités et appétences des membres d'une équipe, animer son réseau... Tout un programme.

OBJECTIFS ET METHODES PEDAGOGIQUES

PROGRAMME DE LA FORMATION

COMPETENCES CIBLEES

MODALITES D'EVALUATION ETUTILISATION DU TAUX D'ACQUISITION

NOUS CONTACTER

Public : 6 à 15 stagiaires Tous les militants exerçant la responsabilité d'animateur d'équipe syndicales de proximité

BONUS (vidéo, interview...) À venir

Animation : Structures

« Il est souhaitable de participer à cetteformation, muni d’un ordinateur ou d’une tablette. »

Durée : 3 jours soit 21 h

Prérequis : Avoir un compte C3 avec autorisation de la structure pour participer à la formation

Formations complémentaires

L'organisme C³ est certifié Qualiopi depuis 2020 au titre de la catégorie : ACTIONS DE FORMATION

Animer une équipe syndicale de proximité

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES

• Connaître les principes de base du fonctionnement collectif dans le cadre du fédéralisme et de l’organisation de la F3C

• Savoir identifier les individus et les différents réseaux auxquels ils appartiennent et qui constituent l’équipe syndicale

• Maitriser les outils utiles à l’animation d’une équipe syndicale

• Savoir détecter les capacités de chaque membre d’une équipe syndicale pour les utiliser au mieux dans le cadre collectif

• Être en capacité d’animer ces réseaux dans le cadre des orientations CFDT

METHODES PEDAGOGIQUES

Formation au format présentiel. Les méthodes interrogatives, actives et participatives sont utilisées tout au long de la formation.

Menu

Formations complémentaires

L'organisme C³ est certifié Qualiopi depuis 2020 au titre de la catégorie : ACTIONS DE FORMATION

Animer une équipe syndicale de proximité

PROGRAMME DE LA FORMATION

JOUR 1 :

• Accueil, aspects pratiques, présentations, attentes.
• Rôle et missions d'un animateur d'équipe syndicale
• Fonctionnement de la structure cfdt
• Comprendre la notion de démocratie, fédéralisme, souveraineté, délégation et mandat
• Utiliser les structures cfdt utiles à l'animation d'une équipe
• le réseau d'un animateur

JOUR 2 :

• Maitriser les outils utiles à l'animation d'une équipe
• L'importance du comportement de l'animateur et de la diversité d'une équipe

JOUR 3 :

• Animer une équipe en respectant son mandat
• Vécu de formation/ Clôture

Menu

Formations complémentaires

L'organisme C³ est certifié Qualiopi depuis 2020 au titre de la catégorie : ACTIONS DE FORMATION

Animer une équipe syndicale de proximité

COMPETENCES CIBLEES

Les compétences ciblées au titre de la certification des compétences acquises dans le cadre de l'exercice d'un mandat syndical sont :

• Organiser et piloter l'activité d'une équipe
• Optimiser le fonctionnement d'une unité ou d'un service
• Assurer la gestion opérationnelle des ressources humaines d'une unité ou d'un service

Menu

Formations complémentaires

L'organisme C³ est certifié Qualiopi depuis 2020 au titre de la catégorie : ACTIONS DE FORMATION

Animer une équipe syndicale de proximité

MODALITES D'EVALUATION

Cette formation contient :

• Un test de positionnement en début de formation,
• Un test de positionnement en fin de formation,
• Un exercice individuel sous forme de quizz est pratiqué en fin de formation.
• Une évaluation des aspects pédagogiques et logistiques.Une évaluation à froid réalisée 4 mois après la fin de la formation.

UTILISATION DU TAUX D'ACQUISITION

Le seuil minimum pour l’acquisition des compétences ciblées s’élève à 50% Chaque stagiaire présentant un taux d’acquisition supérieur à 50% dispose dans son espace de travail (sur le site C3) d’une attestation de réussite précisant les compétences ciblées par la formation. Cette attestation pourra être présentée lors d’une démarche de valorisation des compétences acquises auprès d’un organisme habilité. En dessous de 50% d’acquisition, l’organisme C3 informera la structure et proposera une réinscription pour le stagiaire concerné.

Menu