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DU-UE2-P1-Organiser sa disponibilité
tournier.julie1
Created on November 28, 2024
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Transcript
c'est parti
Organiser sa disponibilité
Pour chaque diapositive, n'hésitez pas à cliquer en haut à droite sur l'icone pour faire apparaitre tous les éléments intéractifs et n'en manquer aucun.Sur cette page, par exemple, il y a 7 éléments cliquables.
Clic clic
5. La délégation
4. La réunion et l’entretien
3. Organiser et gérer la disponibilité
2. Passer du temps subi au temps choisi
1. Déterminer les priorités et privilégier l’important
Plan du cours
1/5
Progression
5. La délégation
4. La réunion et l’entretien
3. Organiser et gérer la disponibilité
2. Passer du temps subi au temps choisi
1. Déterminer les priorités et privilégier l’important
Ce que l'institution attend de moi...Ces informations sont clarifiées au sein de deux textes : - La circulaire de mission - Le référentiel de compétencesCes éléments posent le cadre des fonctions du CPE et amènent ainsi à interroger les limites de ces dernières. Qu'est ce qui relève de mes responsabilités, en tant que CPE et entre dans mon champ de compétences ?
Métier prescrit
+info
L’organisation de la vie scolaire
+info
Le suivi des élèves
Métier prescrit
+info
La politique éducative de l’établissement
Circulaire de mission 2015
Métier prescrit
Référentiel de compétences 14 compétences communes
INTEGRER
S'ENGAGER
COOPERER
14
13
COOPERER
CONTRIBUER
COOPERER
UTILISER
MAITRISER
12
06
AGIR
11
10
09
08
07
05
ACCOMPAGNER
04
PRENDRE
03
CONNAITRE
02
INSCRIRE
01
FAIRE
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Métier prescrit
08 compétences spécifiques
Acteurs de la communauté éducative
Accompagnateurs du parcours de formation des élèves
Conseillers de l'ensemble de la communauté éducative et animateurs de la politique éducative de l'établissement
08
07
06
05
04
03
02
01
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Référentiel de compétences
Référentiel de compétences
Référentiel de compétences
Ce que les personnes attendent de moi sur le terrain...Ces attentes ne sont pas ou que partiellement conformes aux attentes institutionnelles. Parfois les CPE sont invités ou sommés d'agir sur des actions qui n'entrent pas dans leur champ de responsabilité. Il y a un décalage sur certains points, ce décalage s'explique par la méconnaissance des missions des CPE de la part d'autres collègues mais aussi parfois par confort ou conviction de ce que devrait être un bon CPE" ?Echangez avec des CPE pour en avoir un aperçu.Pour un enseignant, selon vous, qu'est ce qu'un "bon CPE" ? Pour un chef, qu'est ce que serait un "bon CPE" ?Creusons désormais cette réfléxion sur les forums