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CARACTERISITICAS DEL DERECHO LABORAL

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MAPA MENTAL

CARACTERISTICAS DEL DERECHO LABORAL Y SUS CATEGORIAS

EL PRIVADO ES UNA RAMA DE DERECHO QUE REGULA LAS RELACIONES JURIDICAS ENTRE PERSONAS PRIVADAS, ES DECIR, INDIVIDUOS, EMPRESAS O ENTIDADES QUE NO EJERCEN PODER PÚBLICO

SU OBJETIVO ES ORGANIZAR Y REGULAR LAS RELACIONES PRIVADAS, BASADAS EN LA AUTONOMIA DE LA VOLUNTAD Y LA LIBERTAD DE CONTRATACIÓN.

CONCEPTO

DERECHO LABORAL PRIVADO

DERECH0 LABORAL SOCIAL

DERECHO LABORAL PÚBLICO

EL DERECHO LABORAL ES UNA RAMA QUE REGULA A LAS RELACIONES LABORALES ENTRE EMPLEADORES Y EMPLEADOS, CON EL FIN DE PROTEGER LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES Y GARANTIZAR CONDICIONES LABORALES JUSTAS.

ES UNA RAMA DE DERECHO QUE REGULA LAS RELACIONES ENTRE LOS INDIVIDUOS Y EL ESTADO, A DIFERENCIA DEL PRIVADO, EL DERECHO PÚBLICO SE OCUPA DE REGULAR LOS INTERESES COLECTIVOS Y EL PODER DEL ESTADO.

SU OBJETIVO BUSCA REGULAR LAS ACCIONES DEL ESTADO Y PROTEGE EL INTERES COLECTIVO, ASEGURANDO EL CUMPLIMIENTO DE NORMAS QUE PROTEJAN LOS DERECHOS FUNDAMENTALES Y EL ORDEN PÚBLICO.

ES UNA RAMA DEL DERECHO MÁS AMPLIA QUE ENGLOBA NO SOLO EL DERECHO LABORAL SINO TAMBIEN OTRAS AEREAS RELACIONADAS CON EL BIENESTAR SOCIAL Y LA JUSTICIA SOCIAL.

SU OBJETIVO SE ORIENTA EN GARANTIZAR LOS DERECHOS FUNDAMENTALES Y EL BIENESTAR SOCIAL DE TODOS LOS INDIVIDUOS, PROMOVIENDO LA JUSTICIA SOCIAL Y LA IGUALDAD

REGULA una amplia gama de aspectos, desde el salario hasta las condiciones de seguridad laboral, y proporcionando mecanismos para la resolución de conflictos.