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Mapa mental Dinámica de grupos_ Nidia Galán.

Galán Rivera Nidia Janeth

Created on November 25, 2024

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Percepción de la membresía

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Definición

Identidad

Parcialidad de los paradigmas.

Motivación

Características

Dinámica de grupos

Metas comunes

Perspectiva individualista

Visión psicosocial

Estructura

Ahistoricismo

Interdependencia

Interacción interpersonal

Relaciones con otros grupos

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Influencia mútua

Para poder definir lo que es un grupo, es necesario tomar en cuenta ciertos criterios:

  • Las características propias del grupo, que nos ofrecen una visión más psicosocial.

Para que un colectivo se considere grupo, de acuerdo a Bar-Tal 1990, citado por... es necesario:

1. Que los integrantes se definan como miembros del grupo. 2. Que exista alguna actividad coordinada. 3. Que sus integrantes compartan una serie de creencias.

Lo que es y lo que lo caracteríza frente a otros. Para que exista una identidad grupal se requiere que exista una totalidad, una unidad de conjunto, y que esa totalidad tenga una peliculiaridad que permita diferenciarla de otras totalidades. Es decir, la identidad de un grupo requiere de su alteridad respecto a otros grupos.

Proceso de conocimiento con y para las personas. Smith 1945, define al grupo social como una unidad que consiste en un cierto número de organismos diferenciados que tienen una percepción colectiva de su unidad y que poseen capacidad para actuar del modo unitario frente a su medio ambiente.

Las relaciones con los demás y la existencia de los/las otros/as determinan y configuran la identidad de las personas y de cada grupo humano.

Las relaciones pueden ser positivas o negativas, de competencia, o formales o informales. En definitiva, es imprescindible la existencia de los demás para ir conformando la propia identidad, la de los grupos y la de las personas.

Las tres críticas son en base en la visión psicosocial de los grupos de Martín-Baró (1991), (citado por Pellicer, Vivas-Elias & Rojas 2013, p. 17).

Aspectos que funcionan como indicadores de la identidad de un determinado grupo:

  • Su formalización organizativa.
  • Sus relaciones con otros grupos.
  • La conciencia de sus miembros de pertenencia al grupo.