Escape perspectiva de género

Empezar

ESCAPE ROOM

METODOLOGÍA DE LA INTERVENCIÓN SOCIAL.

¡MUCHA SUERTE A TODOS!

Se dividirá la clase en 4 grupos, los cuáles iran pasando por cada stand de manera ordenada y consiguiendo las recompensas en cada una de ellas, el grupo que forme primero la frase, será el ganador

Por último, ordena las palabras para salir del Scape room

Lección 4: encuentra las palabras en la sopa de letras

Lección 3: ordena el puzzle

Lección 2: encuentra las palabras ocultas

Lección 1: encuentra la llave para abrir el cofre...

Instrucciones

Bienvenidos a un escape room divertido y muy original basado en la perspectiva de género. Lleno de preguntas y acertijos por resolver ¿Te animas? En él encontrareis diferentes pruebas las cuales debereís acertar para poder completar la frase que debéis obtener.

LECCIÓN 1

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LECCIÓN 2

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• NJKYININSENSIBILIDADDEGÉNERO
• YGYBNATURALIZACIÓNJHYTDGHII
• HFYVIYFE4CCYGUYFFUFAMILISMO
• SOBREGENERALIZACIÓNKKKVRFOP

• NJKYININSENSIBILIDADDEGÉNERO
• YGYBNATURALIZACIÓNJHYTDGHII
• HFYVIYFE4CCYGUYFFUFAMILISMO
• SOBREGENERALIZACIÓNKKKVRFOP

LECCIÓN 3

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LECCIÓN 4

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Es hacer uno nuevo

Repartirse el pastel

Entre ambos sexos

El feminismo no es

Es hacer uno nuevo

Repartirse el pastel

Entre ambos sexos

El feminismo no es

Gracias por participar en nuestro escape room, esperamos que hayas disfrutado y a la vez aprendido mucho!!!!!!!!!!!

¡ENHORABUENA LO HAS CONSEGUIDO!

El lenguaje sexista tiene 4 características:

• Generalización masculina: usar el género masculino como genérico
• Invisinilización de mujeres: excluir a las mujeres en contextos donde están presentes
• Estereotipo de género: asociar a ciertas características o comportamientos a un género
• Expresiones peyorativas: usar terminos despectivos o negativos hacia un género

El lenguaje sexista es el uso de paabras o expreseiones que reflejan o refuerzan desigualdades y estereotipos de género. Este tipo de lenguaje puede invisibilizar, excluir o desvalorizar a las personas, especialmente a las mujeres al privilegiar con terminos masculinos o asociar características a un género opuesto

• Androcentrismo
• Sobregeneralización
• Doble rasero
• Naturalización
• Dicotomía sexual
• Familismo

• Tolerancia
• Equidad
• Interculturalidad
• Respeto a la diversidad

SESGO DE GÉNERO:

ÉTICA Y GÉNERO La intervención social nunca es neutra ya que las personas actuamos, tomando decisiones y resolvemos problemas de acuerdo con nuestros valores. Pero en el capo social hay unos valores que se deben priorizar en el enfoque de la realidad .

La diversidad de género considera que las mujeres tienen necesidades distintas según la situación. Los proyectos deben evitar estereotipos, incluir a todas, empoderarlas y garantizar su participación

La perspectiva de género busca reducir desigualdades entre hombres y mujeres en áreas como el trabajo, la familia o la política. Analiza problemas, diseña soluciones y evalúa resultados promoviendo igualdad, rrompiendo roles y estereotipos , y fortaleciendo a las mujeres para superar esigualdades

¡ENHORABUENA! Has conseguido tu primera recompensa. ES HACER UNO NUEVO Ahora deberás pasar al siguiente juego para conseguir las demas recompesas

¡ENHORABUENA! Has conseguido tu segunda recompensa. ENTRE AMBOS SEXOS Ahora deberás pasar al siguiente juego para conseguir las demas recompesas

¡ENHORABUENA! Has conseguido tu tercera recompensa. EL FEMINISMO NO ES Ahora deberás pasar al siguiente juego para conseguir la núltima recompesa.

¡ENHORABUENA! Has conseguido tu última recompensa. REPARTIRSE EL PASTEL Ahora debes ordenar todas las palabras que has conseguido para poder descifrar el mensaje secreto.

Si en la escena hubiese pasado lo contrario, es decir, el hombre se hubiese quedado en casa y la mujer se va a trabajar estaríamos evaluando el impacto ya que se romperían estereotipos de género y la participación de la mujer en la toma de decisiones ha sido efectiva

En un proyecto a la hora de evaluar esta escena se ha detectado un indicador de género en el cuál la desigualdad entre hombres y mujeres es evidente y no se ha tenido en cuenta la propuesta de la mujer en el ámbito de trabao