eLab Service - Técnica SMART
ZEHR DO
Created on November 21, 2024
Over 30 million people create interactive content in Genially.
Check out what others have designed:
Transcript
Empecemos
¿Cómo definir objetivos SMART?
A continuación, te presentamos la herramienta SMART, la cual será fundamental para definir y estructurar de manera clara y efectiva los objetivos dentro del plan de evaluación de desempeño y el plan de carrera. Esta metodología te ayudará a establecer metas específicas, medibles, alcanzables, relevantes y con un tiempo definido.
¿Cómo se aplica?
Objetivo
Ejemplo
¿Cómo se aplica?
Objetivo
Ejemplo
Primer Técnica:
¿Cómo se aplica?
Objetivo
Ejemplo
Primer Técnica:
¿Cómo se aplica?
Objetivo
Ejemplo
Specific (Específico) ¿Qué? ¿Cómo?
Measurable (Medible) ¿Cuánto?
Achievable (Alcanzable) ¿Se logrará?
Relevant (Relevante) ¿Para qué?
Timely (a Tiempo) ¿Cuándo?
Es una técnica que permite comunicar y establecer metas específicas, medibles, relevantes y alcanzables en un determinado tiempo. Cada una de las letras tiene un significado que de manera particular nos permitirá definir objetivos de trabajo:
Objetivo:
Consideraciones para utilizar SMART
¡Revisa los elementos las veces necesarias y toma notas para comenzar a utilizar SMART!
Pasos para armar objetivos SMART
¿Cómo se aplica?
Enlace