infografia de edgar

Edgar Guadalupe Corona Ramirez

Actividad empresarial

RSE

Liderazgo sustentable

¿qué es?

Liderazgo sostenible

Objetivos de la ecoeficiencia

La ecoeficiencia empresarial

El liderazgo sustentable

Objetivos del desarrollo sostenible

Desarrollo sostenible

Desarrollo sustentable

Liderazgo sostenible

El liderazgo sostenible implica gestionar las organizaciones teniendo en cuenta el trinómio económico, riesgo, rentabilidad y responsabilidad. El líder debe equilibrar estos tres aspectos, integrando la economía y el medio ambiente, para garantizar que el emprendimiento sea rentable, minimice riesgos y asuma su responsabilidad social y ambiental a largo plazo.

De que trata un lider sustetable?

Es un enfoque de gestión y dirección que busca equilibrar el logro de objetivos organizacionales con la protección del medio ambiente, el bienestar social y el desarrollo económico a largo plazo. Este tipo de liderazgo tiene como prioridad generar un impacto positivo y duradero en las personas, las comunidades y el entorno natural.

Desarrollo sustentable

La sustentabilidad busca satisfacer las necesidades actuales sin comprometer los recursos ni las posibilidades de las generaciones futuras, promoviendo la preservación de la diversidad ecológica y social en todas sus dimensiones. Es un compromiso con el equilibrio entre el desarrollo, el medio ambiente y la justicia social.

La ecoeficiencia y sus objetivos y criterios

Busca maximizar el uso eficiente de los recursos mientras se minimiza el impacto ambiental y se optimiza la rentabilidad económica. Sus objetivos y criterios están orientados a integrar sostenibilidad y productividad en las operaciones empresariales.

La Responsabilidad Social Empresarial

La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) es el compromiso voluntario de las empresas con el desarrollo social y la preservación del medio ambiente, actuando de manera responsable hacia las personas y comunidades con las que interactúa. Es un enfoque basado en valores para generar valor, que integra todas las áreas de la empresa y responde a las nuevas demandas del entorno, corrigiendo fallos del modelo financiero tradicional.

Desarrollo sostenible

El desarrollo sostenible busca satisfacer las necesidades actuales sin comprometer los recursos de las futuras generaciones, equilibrando el progreso económico, la equidad social y la protección ambiental.

El objetivismo del desarrollo sostenible

Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) son una agenda global que busca promover el bienestar humano, erradicar la pobreza, proteger el planeta y garantizar la paz y la prosperidad para todos. Estos objetivos integran aspectos económicos, sociales y ambientales, y fomentan la cooperación global para enfrentar los desafíos actuales y construir un futuro sostenible.

La actividad empresarial afecta el ambiente

Las actividades empresariales impactan el medio ambiente (contaminación, uso de recursos, residuos). Si no se gestionan bien, pueden causar daños a largo plazo. Adoptando prácticas sostenibles, las empresas reducen estos impactos, protegen el medio ambiente y mejoran su competitividad.

El liderazgo sustentable

El liderazgo sustentable consiste en influir e inspirar a través de valores, promoviendo metas y resultados que beneficien a las generaciones presentes y futuras, con un enfoque humano, técnico y emocional que prioriza la sostenibilidad.

La ecoeficiencia empresarial

La ecoeficiencia empresarial busca optimizar recursos para producir más con menos, reduciendo residuos y contaminación, combinando éxito económico con responsabilidad ambiental.