FPA _ Projet Professionnel/Projet d'Orientation

AT3/ CP10 : Accompagner le développement professionnel des apprenants

FPA 2024/2025 - M.Vignolles

Projet Professionnel Projet d'Orientation

Faite apparaitre les nuances si vous en faites ......

https://postit.colibris-outilslibres.org/Projet%20professionnelProjet%20d'orientation

Un projet professionnel Un projet d'orientation

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Outil numérique utilisé : Post-it COLIBRI OUTILS LIBRES

Activité N°1 : Brainstorming

Info

De quoi parle t-on?

L'orientation/Le projet Professionnel : Explications en images

Mise en place d’une stratégie pour développer les compétences nécessaires et atteindre son but

• par la formation, la qualification
• par le développement d'un réseau professionnel
• par les candidatures directes vers l'emploi cible

• Diagnostic pour prise de conscience des compétences, intérêts, valeurs, et aspirations personnelles
• Exploration de différentes options et de différents secteurs professionnels : Recueil d’informations sur les métiers, les secteurs, les perspectives de carrière

Concrétisation d'un Objectif Professionnnel

Projet Professionnel

Projet Orientation

Processus de Découverte d’une voie

Projet Orientation/ Projet Professionnel

= Transférer ses compétences vers un nouveau projet

= Se doter de Techniques adaptées : Prospection , CV, lettres , préparation aux entretiens d'embauche

= Se doter des qualifications pour répondre aux attendus d'un métier

Formation

= Trouver son projet

Evoluer Se reconvertir

Recherche d'emploi

Orientation

Vie du projet professionnel

Modèle ADVP

Modèle RIASEC

Ajustement entre caractéristiques personnelles et caractéristiques des environnements de travail

Démarche armant l’individu pour qu'il soit en mesure de faire le moment venu un choix réaliste et adapté

Le modèle Conception éducative de l'orientation

Le modèle Personne/Environnement

2 modèles d'orientation

Groupe 2 ADVP

Groupe 1 RIASEC

Temps imparti : 40 minutes

Consigne: Chaque groupe visionne la vidéo et consulte la documentaion puis établit une synthèse orale de 10 minutes maximum

Explications

Explications

Tests

Activité de découverte des modèles d'orientation

20 minutes

Présentation orale des 2 modèles

Groupe 2 ADVP

Groupe 1 RIASEC

Activité de synthèse des modèles d'orientation

Synthèse des modèles d'orientation

1. Activation : exercice d'introspection de sensibilisation pour réfléchir à ses besoins, ses préoccupations et sa motivation à s’orienter. 2. Développement : tests de personnalité, questionnaires d’intérêts et de valeurs pour se connaître davantage, ateliers de découverte des métiers, participation à des salons, visites d’entreprises ou entretiens avec des professionnels3. Vérification : stages d’observation ou de mises en situation professionnelles, exercices de projection pour analyse des conditions de travail, des débouchés, des salaires et des exigences des métiers sélectionnés 4. Production : élaboration d’un plan d’action détaillé (formation à suivre, étapes de recherche d’emploi, etc.), rédaction de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens d'embauche, recherche de stages ou de formations spécifiques

1. Auto-évaluation des intérêts : questionnaire sur les intérêts professionnels 2. Scores attribués pour chaque type RIASEC. = Le résultat montre généralement une combinaison des trois types dominants 3. Interprétation des résultats : l'accompagnanat analyse avec la personne 4. Exploration des métiers : des listes de métiers ou secteurs d’activités correspondant aux intérêts et valeurs de la personne sont proposées

ADVP

RIASEC

Synthèse des modèles d'orientation

Fini pour aujourd'hui!

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