reto 2

UNIVERSIDAD VIRTUAL DEL ESTADO DE GUANAJUATO

Alumna: Belén Natali Gómez MooTutor: LIC. Raúl Guillermo Vélez González

11. Gracias

7. Logros obtenidos

6. Resultados obtenidos

5. Contexto en el que se desenvuelve

4. Tipo de liderazgo

10. Conclusión

3. ¿Quién es el líder?

9. Atributos de buen líder

2. Frase

8. ¿Cómo lo logró?

1. Reto 2: Ser líder

ÍNDICE

LIDERAZGO Y TOMA DE DESICIONES V1

reto 2: ser líder

John C. Maxwell

Un líder es alguien que conoce el camino, recorre el camino y muestra el camino.

Su esfuerzo y dedicación lo llevo a ser actualmente coordinador y jefe de la unidad de epidemiologia de AMERIMED HOSPITALS. Así como haber sido premiado con la Condecoración Miguel Hidalgo, es la más alta presea para premiar a médicas, médicos y personal de enfermería, en reconocimiento a su profesionalismo durante la emergencia sanitaria por COVID-19.

Egresado de la universidad Instituto Universitario del Sureste en la carrera de licenciatura en enfermería con sub especialidad en salud publica y epidemiologia .

Manuel Alejandro Angulo Maldonado de nacionalidad mexicana nació en Cozumel Quintana Roo el día 3 de diciembre de 1995.

¿Quién es el líder?

Pues el no se considera un líder o un jefe sino un colaborador mas, que siempre ha buscado dar los mejores resultados guiando a su equipo al éxito. Siempre escucha y retroalimenta y sobre todo las decisiones que tome siempre será a votación de su equipo para que al final la mayoría este de acuerdo en la toma de decisiones

El tipo de liderazgo que siempre ha optado por tomar ha sido liderazgo participativo o democrático ,en el cual el siempre ha escuchado y tomado en cuenta las opiniones de los demás y de igual forma se ha involucrado en esas acciones para mostrar como ejemplo , siempre va mas allá para favorecer el cumplimiento de sus objetivos y de igual forma hacer un trabajo en equipo de manera armónica y equitativa.

¿Tipo de liderazgo que desenvolvió?Democrático /participativo

Contexto en el que se desenvuelve o se desenvolvió. Describe cómo está o estaba compuesto su equipo.

En segunda instancia su labor como coordinador de la unidad epidemiológica y salud publica, tenía a su cargo un equipo de 20 enfermeros así como trabajo en conjunto con 5 médicos cuya finalidad es ograr en equipo la certificación del hospital ante la THE JOINT COMMISSION INTERNATIONAL y lograr la certificación sanitaria para lograr ser un gran hospital de alto prestigio.

Se ha desenvuelto en dos situaciones muy difíciles en las cuales ha buscado salir adelante y teniendo que tomar difíciles decisiones ante un panorama difícil. La primera situación fue ante la pandemia SARS COVID-19 en el cual fue el líder de su equipo de enfermería y trabajaron en áreas reconvertidas en el hospital militar de la cuidad de Mérida Yucatán así como en cuarteles militares en el cual su equipo estaba conformado por 10 personas.

• Su segundo logro fue lograr una subespecialidad en el año 2022 en epidemiologia y salud publica, el cual lo llevo a ser coordinador de la unidad de vigilancia epidemiológica del la clínica AMERIMED HOSPITAL’S.

• Su primero logro mediante la toma de decisiones en cuestión de cuidar a su equipo y lograr la atención al mayor numero de pacientes así como personal militar y personal civil lo llevaron a ganarse la condecoración miguel hidalgo en grado banda .

¿Qué resultados obtuvo mediante su liderazgo? Describe al menos 2 logros que tuvo: ¿qué hizo y cómo lo logró?

logros obtenidos

• Lo logro mediante esfuerzo, y sobre todo trabajando en conjunto con su equipo , porque al final lo que se ve son los resultados y esos resultado se obtienen mediante un excelente equipo, el siempre ha dicho que “Para disfrutar de un buen trabajo y no hacerlo pesado, es llevarse bien con su segunda familia”. Así es como siempre ve al equipo de trabajo, como su segunda familia pero siempre mostrando el carácter de líder, dando confianza y sobre todo escuchando a su equipo de trabajo para dar unos mejores resultados.

¿Cómo lo logró?

• Ahora como coordinador de la unidad epidemiológica ha obtenido logros muy importantes en cuestión sanitaria y logrado certificaciones de su hospital y su equipo.

• El impacto que tuvieron fue que todo su equipo que lidero obtuvo reco
• nocimiento ante la nación como héroes ante la pandemia SARS COVID-19

• Encuentro muchos atributos pues ha salvado muchas vidas, tiene humildad, humanidad, y sobre todo ha tenido que tomar fuertes decisiones en situaciones muy difíciles para su equipo, en el cual ha salido adelante y sobre todo ha arriesgado su vida por la sociedad, y creo que mas que un líder para mi es un héroe de la nación, esos héroes de lo que nadie habla ni se acordaran, pero que siempre estarán dispuestos a dar todo de si por el mundo.

¿Encuentras atributos que lo hagan ser “buen líder”? ¿Cuáles y qué impacto tienen o tuvieron?

habilidades y atributos escogidos

¿cómo lo harás?

Lo haré estudiando y enfocándome mas en los temas, tomando temas y retroalimentándome, aprendiendo de otras personas y lideres.

¿por qué?

Quisiera desarrollarlo al 100 porque siento que son las bases y pilar para poder ser un buen líder y tener logros y sobre todo aprender cada día mas.

Me gustaría desarrollar 7 habilidades principales las cuales serian la comunicación, la resiliencia, la empatía, el carácter, el saber escuchar a los demás, la inteligencia emocional y el saber adaptarme.

Conclusión ¿qué habilidades y atributos del líder que elegiste te gustaría desarrollar?, ¿por qué? y ¿cómo lo harás?

¡¡GRACIAS!!