Présentation ETOS Industrie
astu'sciences
Created on October 23, 2024
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Transcript
3 ans pour cerner, créer, tester, évaluer, ajuster et diffuser.
En plusieurs étapes
Prendre le temps
5. temporalité
Explorer toutes les dimensions systémiques en jeu.
Toutes les dimensions
Comprendre
4. Axes de travail
Connaitre les motivations et contraintes de chaque membre
Différentes et communes
Motivations
3. interconnaissance
Créer une culture commune pour développer des outils collectifs et adaptés
Objectifs
composition
2. le groupe
En complémentarité avec des actions locales
Un consortium national
ETOS
1. Contexte
Dans les métiers de l'industrie
Egalité, Territoires et Orientation Scientifique et technique (ETOS)
+ Info
+ Info
+ Info
+ Info
+ Info
Pistes d'intervenantes et d'intervenants (Doc Drive)
Idées d'intervenant(E)s
- Les mécanisme psychologiques liés aux stéréotypes de genre, sur les métiers, vis à vis de l'industrie
- Le cadre sociologique de l'accès aux métiers scientifiques et techniques selon les milieux (populaires, ruraux, genres...)
- La sociologie de l'orientation
- Le paysage des actions et acteurs
- Les contraintes d'intervention dans le cadre scolaires et de l'industrie
- Autres ?
Comprendre :
Doc d'amélioration des axes
- Campus des métiers des qualifications "Production industrielle de demain"
- Astu'sciences
- Auvergne Rhône Alpes orientation
- Lycée Paul Constans de Montluçon
- Lycée Godefroy de Bouillon de Clermont-Fd
- Lycée Albert Londres de Cusset
- Hall 32
- Rectorat - Pôle Ecole Entreprise
- Conseil départemental du Puy de Dôme
- UIMM Auvergne
Composition du groupe
Astu’sciences est une association qui a pour but de mettre en lien la multitude des acteurs du territoire et les compétences nécessaires pour faire rayonner la culture scientifique, technique et industrielle (CSTI) en Auvergne.
Le campus des métiers et des qualifications Production Industrielle de Demain est un réseau qui regroupe les acteurs de la formation et du monde professionnel autour d'une filière d'avenir : l'industrie.
Temps d'interconnaissances entre les membres du groupe
Temps d'échanges
Moyens utilisés
Formations collectives
Dans l'objectif d'obtenir une compréhension fine et collective des problématiques
Développement d'outils
De la rédaction du cahier des charge à la mise en oeuvre et l'évaluation.
- Réunir les acteurs concernés par l'orientation vers les métiers de l'industrie
- Permettre le même niveau d'acculturation
- Mettre en place une méthodologie/des outils adaptés aux pratiques, besoins et contraintes des ses membres
- Explorer de nouvelles approches et terrains de recherches
ce groupe expérimental ?
Pourquoi
Temps de travail astu'sciences
Conseil régional Auvergne Rhône Alpes
partenaires financiers
Clermont Auvergne Métropole
Financement des stages MASTER 2 PSychologie, Ingénierie de la Formation, Orientation et Insertion (PSIFORI)
- Organisation de temps ouverts (conférences) avec des Experts
- Rédaction du cahier des charges de la méthodologie/outil
- Dépôt de proposition de stage
2024-2025
2025-2026
- Encadrement stagiaire M2 PSIFORI
- Développement premier(s) outil(s)
- Tests et évaluation à l'occasion d'événements (Exposciences, Challenge des m étiers, etc.)
2026-2027
- Encadrement stagiaire M2 PSIFORI
- Evaluation et amélioration de(s) outil(s)
- Livrable transposable
Rythme et planning des échanges du groupe expérimental (Doc Drive)