Juego Interactivo RM

juego interactivo

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Relaciones multiculturales

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HI-SCORE

MENÚ

3. Personajes

1. INTRODUCCION

2. Creadores

4. Misiones

© 2024 INGENIERIA ELECTRONICA GAMES

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HI-SCORE

INTRODUCCIÓN

1.Estatus-Rol.2.La cultura organizacional y la escuela institucionalista. 3.Conclusiones.

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PERSONAJES

ISRAGOD

LAFO

RAYGOZA

ESCOGE A TU INGENIERO:

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CREADORES

JOSE LOPEZ ESPARZA

CARLOS RODARTE PEREZ

SERGIO ENRIQUE MONTES BACA

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MISIONES

Supera las misiones para obtener la contraseña Binaria

3 Conclusiones

2 Cultura organizacional

1 Estatus-Rol

CONTRASEÑA

NIVEL 1/7

¿Qué es el estatus social?

Es la posicion de una persona en su grupo o del grupo en la sociedad. Tambien es el puesto que ocupa una persona o grupo en una estructura social

Es la forma en la que las personas piensan sobre las Decisiones de los grupos

Cortex m4

NIVEL 2/7

¿CUAL ES UN FACTOR PARA TENER UN ESTATUS SOCIAL?

EL POBRE ES POBRE PORQUE QUIERE

EL GRADO DE RIQUEZA, EDUCACION, CARACTERES BIOLOGICOS, EDAD, RAZA ETC...

EL CON QUIEN TE JUNTAS, dONDE TRABAJAS, TU LUGAR DE ORIGEN, EDAD, DONDE VIVES, ETC...

NIVEL 3/7

ES UN TIPO DE ESTATUS SOCIAL:

oBTENCION

COMPRADO

NEGOCIADO

NIVEL 4/7

¿QUE ES UN ROL SOCIAL?

estado mental que experimenta un individuo cuando interactúa con objetos inanimados dentro de su entorno cultural.

no tengo idea

CONJUNTO DE REGLAS QUE SEÑALAN COMO DEBE ACTUAR EN DETERMINADAS CIRCUNSTANCIAS UNA PERSONA

NIVEL 5/7

¿EN QUE CONSISTE EL ROL SOCIAL POR ASIGNACION

EN QUE CUANDO NACES TE LO ASIGNAN

EN UN ROL QUE SE ASIGNA A LA PERSONA AUN QUE NO ESTE DE ACUERDO

ROL QUE ASIGNAN A UNA PERSONA YA QUE EL INDIVIDUO LO ELIGIO

NIVEL 6/7

¿EN QUE CONSISTE EL ROL SOCIAL POR ASUNCION?

CONDUCTAS QUE SE ADOPTAN POR DESICION PROPIA

SE ASUME QUE LA PERSONA LO TIENE

FIESTA QUE SE CELEBRA EN PARAGUAY

NIVEL 7/7

¿QUE ES LA MOVILIDAD SOCIAL?

forma en que las partículas sociales interactúan dentro de un sistema dinámico, generando desplazamientos energéticos entre los niveles psicológicos de los grupos.

cuando una sociedad se mueve de lugar

Desplazamiento de un individuo de un estrato social a otro, ya sea superiro o inferior

¡ENHORABUENA!

EL NÚMERO DE ESTA MISIÓN ES EL 1

GAME OVER

CONTINUE?

sí

NO

MISIONES

Supera las misiones para obtener losnúmeros de la contraseña

3 Conclusiones

2 Cultura organizacional

1 Estatus-Rol

CONTRASEÑA

NIVEL 1/6

NEXT

¿La obra de quien influyó en la institucionalización de las sociedades industriales y, posteriormente, en los estudios sobre cultura organizacional?

brian rowan

emile durkheim

Don polo

NIVEL 2/6

NEXT

¿En el estudio de las instituciones cuantos enfoques principales hay?

1. 9X10^9

2. 3

3. 2

NIVEL 3/6

NEXT

¿Qué es el institucionalismo clásico?

1.entiende las organizaciones como marcosinstitucionales compuestos por valores y normas legitimadas.

2.se centra en formar mandatos u ordenes morales que integren las aspiraciones y el funcionamiento organizacional.

3.Cualidades de un grupo

NIVEL 4/6

NEXT

Dijo que la acción social se guía por la solidaridad y las representaciones colectivas.

Walter powell

John mEyer

Mary douglas

NIVEL 5/6

NEXT

Desarrollaron el estructural-funcionalismo, basado en las funciones sociales de Durkheim

1.rOMAN Y JP

2.Talcott Parsons y Robert Merton

3.▪ John Meyer y Brian Rowan

NIVEL 6/6

NEXT

¿Qué estudia el neoinstitucionalismo?

1.lo que genera disfunción o conducta divergente.

2.cómo las instituciones influyen en nuestra vida diaria creando valores, hábitos y roles.

3.al entorno de las organizaciones como la fuente de institucionalización

¡ENHORABUENA!

EL NÚMERO DE ESTA MISIÓN ES EL 0

GAME OVER

CONTINUE?

sí

NO

MISIONES

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3 Conclusiones

2 Cultura organizacional

1 Estatus-Rol

CONTRASEÑA

NIVEL 1/7

¿A partir de que ciencia se puede estudiar el comportamiento de los individuos dentro de una organización?

Sociología

antropología

teoriía electromagnètica

NIVEL 2/7

elige el autor para el cual, las personas dentro de una organización no actúan de forma aislada, sino que sus acciones están guiadas por un marco de normas y reglas compartidas que les dan sentido

Max weber

pierre bourdieu

philip selznick

NIVEL 3/7

"La identidad y los roles de las personas en una organización no son estáticos; se crean y se reafirman constantemente a través de sus interacciones diarias"este postulado pertenece a :

INTERACCIONISMO SIMBÓLICO

INTERACCIONISMO ESTRUCTURAL

INTERACCIONISMO ESTRUCTURAL-FUNCIONALISTA

NIVEL 4/7

Según Pierre Bourdieu, ¿cuàles son los tres conceptos fundamentales para el estudio de la sociedad?

RISC, CISC Y X86

Campo social, habitus y el capital

EsTRUCTURA SOCIAL, FUNCIÓN Y ECONOMIA

NIVEL 5/7

se centra en cómo se construye y mantiene el orden social a través de las interacciones cotidianas en las organizaciones

ETNOMETODOLOGÍA

NEOINSTITUCIONALISMO

CULTURA ORGANIZACIONAL

NIVEL 6/7

La teoría de los sistemas sociales de Talcott Parsons, se basa en el modelo AGIL, ¿Cuál de las siguientes opciones NO son parte del acrónimo AGIL?

Adaptaciòn ,logro de metas

integración , latencia

aceptaciòn , generación de normas

NIVEL 7/7

¿Què es la cultura Organizacional?

es una construcción simbólica que surge de las interacciones sociales y se manifiesta en los roles y comportamientos de los individuos dentro de una organización.

Conjunto de creencias, valores, y significados compartidos que guían las acciones de los miembros de una organización.

conjunto de valores, creencias, normas, y prácticas compartidas por los miembros de una organización. Estos elementos guían establecen cómo interactúan entre sí y con el entorno externo.

¡ENHORABUENA!

EL NÚMERO DE ESTA MISIÓN ES EL 0

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CONTINUE?

sí

NO

MISIONES

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3 BARRAS

2 PUZLE

1 NAVES

CONTRASEÑA

Introduce la contraseña correcta 👾

Números conseguidos de las misiones

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

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¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

Raygoza

"Eso le toca a usted colega"

MISIón:

conclusiones

conclusiones sobre las presentaciones.

CONTINUAR

¿Seguro que quieres salir?

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sí

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sí

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sí

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sí

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sí

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Raygoza

"Eso le toca a usted colega"

MISIóNcULTURA ORGANIZACIONAL

iDEAS DE DUNKHEIM

CONTINUAR

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

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sí

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

MISIón estatus rol

CONTINUAR

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Perderás todo el progreso

NO

sí

¿Seguro que quieres salir?

Perderás todo el progreso

NO

sí

Lafo

Conocido como el señor electrico, llegadito de españa

israel

Y para ti eso esta bien?