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Trivia Derecho Laboral
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Created on October 15, 2024
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Transcript
DERECHO LABORAL?
¿Cuanto sabes de
empezar
TRIVIA
PREGUNTA 1/10
El principio protector es la base del Derecho Laboral, asegurando la defensa del trabajador, quien se considera la parte más vulnerable en la relación laboral..
Explicación
PREGUNTA 1/10
PREGUNTA 2/10
El principio de irrenunciabilidad de derechos protege a los trabajadores al asegurar que no puedan renunciar a los derechos mínimos que garantizan su bienestar y dignidad, incluso si están bajo presión para hacerlo.
Explicación
PREGUNTA 2/10
PREGUNTA 3/10
Un contrato colectivo permite que los trabajadores, a través de sus representantes sindicales, negocien conjuntamente las condiciones laborales con el empleador, buscando mejores condiciones para todo el grupo.
Explicación
PREGUNTA 3/10
PREGUNTA 4/10
La jornada laboral es un elemento fundamental del contrato de trabajo, ya que define el tiempo que el trabajador dedicará a sus labores y permite regular el equilibrio entre la vida laboral y personal..
Explicación
PREGUNTA 4/10
PREGUNTA 5/10
Las condiciones de trabajo se refieren al ambiente laboral, las herramientas disponibles y la gestión de riesgos para asegurar un entorno seguro y saludable para los trabajadores.
Explicación
PREGUNTA 5/10
PREGUNTA 6/10
El Código Civil regula las relaciones entre particulares en general, mientras que el Derecho Laboral tiene sus propias fuentes, como la Constitución, los tratados internacionales y las leyes específicas que regulan las relaciones laborales
Explicación
PREGUNTA 6/10
PREGUNTA 7/10
El trabajador es el individuo que se compromete a realizar tareas para un empleador bajo su dirección y control, a cambio de una remuneración.
Explicación
PREGUNTA 7/10
PREGUNTA 8/10
La OIT es un organismo especializado de las Naciones Unidas que busca promover la justicia social y los derechos humanos en el trabajo a través de convenios internacionales y recomendaciones.
Explicación
PREGUNTA 8/10
PREGUNTA 9/10
La huelga de trabajadores en Chicago en 1886, que buscaba una jornada laboral más justa, sentó un precedente en la lucha por los derechos laborales y dio origen a la conmemoración del Día Internacional del Trabajo.
Explicación
PREGUNTA 9/10
PREGUNTA 10/10
La Declaración Universal de los Derechos Humanos, proclamada por la Asamblea General de las Naciones Unidas en 1948, reconoce el derecho al trabajo como un derecho fundamental para todos, sin discriminación.