Fiche compétence C7

que dit le référentiel ?

Fiche compétence

Description de la compétence

Critère de performance

A partir du scénario d’accompagnement et en fonction des parcours de formation individuels et collectifs des apprenants, conduire des entretiens d’accompagnement en respectant les étapes et les techniques, formaliser la progression des apprenants, repérer leurs éventuelles difficultés, les analyser, co-construire des solutions, proposer d’éventuels ajustements de parcours et orienter les apprenants vers les acteurs appropriés pour les problématiques ne relevant pas de ses champs d’intervention afin de favoriser l’engagement et la réussite des apprenants.En utilisant les outils et documents de suivi, rédiger des bilans, collecter et transmettre les éléments de suivi afin d’assurer la traçabilité de l’accompagnement et de répondre aux obligations du système de qualité et de conformité.

• Les étapes prévues dans le scénario d’accompagnement et les parcours individuels des apprenants sont respectées

• La conduite d’entretien s’appuie sur des étapes et des techniques adaptées à la situation

• Les ajustements de parcours sont formalisés et motivés

• Le choix des acteurs sollicités est cohérent avec les problématiques des apprenants

• L’utilisation des outils de suivi permet la traçabilité du parcours