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Transcript

Desarrollo de líderes, gestión de equipos, mejora de la comunicación

Teoría X y TeoríaY • Toma de decisiones • Dinámicas grupales.

Douglas McGregor, Herbert Simon

COMPORTAMIENTO

Creación de un ambiente de trabajo positivo, enfoque en las necesidades de los empleados

.Importancia de las relaciones humanas • Motivación y satisfacción laboral

Elton Mayo, Abraham Maslow

HUMANISTA

Mejora de procesos productivos, organización jerárquica

Administración científica • Principios de gestión • Estandarización y jerarquía

Frederick Taylor, Henri Fayol

CLÁSICO

APLICACIONES

CARACTERISTICASCLAVES

PRINCIPALES TEORICOS

ESCUELAS DE LA ADMINISTRACIÓN

"CUADRO COMPARATIVO"

+

+

+

Análisis de procesos organizacionales, diseño de sistemas integrados

Enfoque en la interrelación de componentes • Sistemas abiertos y cerrados

Ludwig von Bertalanffy, Jay Forrester

SISTEMAS

Planificación de recursos, toma de decisiones basada en datos

Gestión de Calidad Total (TQM) • Enfoque en la satisfacción del cliente • Mejora continua

Herbert Simon, George Dantzig

MATEMÁTICAS

Implementación de sistemas de calidad, procesos de mejora continua

Gestión de Calidad Total (TQM) • Enfoque en la satisfacción del cliente • Mejora continua

W. Edwards Deming, Joseph Juran

CALIDAD

"CUADRO COMPARATIVO"

+

+

+

Mejora de la comunicación organizacional, liderazgo participativo

Enfoque en la cooperación y coordinación • Importancia del liderazgo y la comunicación

Chester Barnard, Mary Parker Follett

NEOCLÁSICO

Adaptación del liderazgo a diferentes contextos, toma de decisiones situacional

Gestión adaptativa • Flexibilidad en el estilo de liderazgo • Respuesta a situaciones específicas

Paul Hersey, Ken Blanchard

SITUACIONAL

"CUADRO COMPARATIVO"

+

+

Motivación y Bienestar de los Empleados.

x

"Enfoque Principal"

Comportamiento Organizacional

x

"Enfoque Principal"

Eficiencia y Estructura Organizativa

x

"Enfoque Principal"

Modelos Matemáticos y Cuantitativos

x

"ENFOQUE PRINCIPAL"

EnfoqueSistémico y Holístico

x

"ENFOQUEPRINCIPAL"

Mejora Continua y Calidad Total

x

"ENFOQUEPRINCIPAL"

Adaptación a Contextos y SituacionesEspecíficas

x

"ENFOQUEPRINCIPAL"

Motivación y Relaciones Humanas

x

"ENFOQUE PRINCIPAL"