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elementos del test

Psicometria

El test es un proceso sistematico que permite observar la conducta y describirla con ayuda de la estadistica. Son una combinacion de Psicologia y Estadistica.

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Caracteristicas: -Tienen escala de medicion-Cuentan con proceso sistematico-Sus resultados permiten comparar

Marcos de referencia para entender la informacion:

El objetivo de los test es obtener puntos de referencia en situaciones determinadas para tener una hipotesis y llegar a una conclusion sobre incapacidad de funciones en un individuo.

Proceso de elaboracion:Debe construir conocimientos desde la perspectiva cientifica y dar validez a las decisiones del entrevistador.

Aspectos escenciales:Debe contar con confiabilidad y validez.

Construccion de un test:1-Marco gral. son las razones por las que se diseña, la variable a medir y el contexto gral.2-Definicion de la variable de medida. Def. operativa, semantica y sintactica de la variable.3-Especificaciones. Se definen los aspectos operativos de la aplicacion del test y las caracteristicas grales.4-Construccion de los items. Deben ser relevantes, diversos, claros, sencillos, representativos y comprensibles.5-Edicion.6-Estudios piloto. Son las pruebas para identificar errores en la redaccion, organizacion, revision gramatical y sematica.7-Seleccion de mas instrumentos de medida.8-Aplicacion del test. Se selecciona la muestra.9-Propiedades psicometricas. Se realiza una evaluacion para obtener validez y se da un marco de ref.10-Version final del test.

Referidos al criterio: Permite medir el grado de presencia de un atributo. No usan grupos de ref. para comparar.

Referidos a la norma: Se presentan en tablas con estadisticos(media, desv. estandar, distribucion de frec.) Con puntuaciones percentiles(directas) o Tipificadas(La suma de todos los valores da la media)

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