איך להשתמש בערכה
פיתוח מתודולוגי מפתחות פתרונות הדרכה
כלי איבחון מקדימים
כלי איבחון מקדימים
סל התאמות נפוצות
דגשים בפיתוח תוכנית גיוס מותאמת
סל התאמות נפוצות
סל התאמות נפוצות
מפגש עם ארגוני תעסוקה
חוברת ״תעסוקה וחרדים״
בניית מיתוג מעסיק
תעודת הנדסאי מה"ט
מפגש ״שולחן עגול״
סל התאמות נפוצות
דוח חסמים והתאמות
נוהל משרד החינוך ללימודים אקדמיים
סל התאמות נפוצות
תהליך גיוס מותאם | דוגמא מחברה במרכז החדשנות
חסמים בדרישות בעת ניסוח משרה לגיוס חרדים
דגשים בניסוח משרה לגיוס חרדים
דוגמאות למודעות גיוס חרדים
מסרים שמומלץ להדגיש בתהליך הגיוס לצמצום חסמים
דוגמאות לחסמים מרכזיים של מועמדים
מתווה כללי לימי חשיפה תעסוקתיים למועמדים בחברה החרדית
מבנה וסדר יום מוצעים עבור ימי חשיפה
מאגר החיפוש לאיתור מועמדים חרדים
כדי לקבל שם משתמש וסיסמא כתבו לריקי גוטרמן
לוח השנה החרדי למעסיק
דוגמא למפגש חשיפה > הכנות ומהלך
הכשרת מנהלים לגיוס וקליטה
ליצירת קשר עם מתווך קהילתי
לוח השנה החרדי למעסיק
לוח השנה החרדי למעסיק
נדרש עדכון
פיתוח מתודולוגי מפתחות פתרונות הדרכה
מאגר החיפוש לאיתור מועמדים חרדים
כלי איבחון מקדימים
כלי אבחון מקדימים שיוכלו לסיוע בהבנת הבשלות והמסוגלות בקליטה מכלילה של עובדים חרדים והנגשת התאמות נדרשות בהתאם לתרבות הארגונית והפוטנציאל שזוהה
כלי למיפוי מצב קיים בהעסקת חרדים
כלי עזר למיפוי בשלות ארגונית להעסקת חרדים
מדד ההכללה לשילוב חרדים
איך להשתמש בערכה
אודות
בערכה יש 5 נושאים מרכזיים לחיצה על כל כותרת תוביל לחלון בחירה בתתי פרקים
ציונות 2000 הוא ארגון חברתי הפועל מזה 30 שנה לצמצום פערים חברתיים כלכליים בישראל, בשיתוף פעולה עם המגזר העסקי. הארגון מספק לחברות תמיכה מקצועית בפיתוח ויישום אסטרטגיות של גיוון והכללה ומסייע בהטמעת מדיניות חברתית-כלכלית אפקטיבית בתוך הארגון ובקהילה, תוך יצירת שותפויות ושיתופי פעולה בין-מגזריים הארגון מפעיל במהלך השנים האחרונות מרכזי חדשנות במודל מעבדה המהווים חממה לפיתוח מודלים, כלים וסיפורי מקרה בשיטת פתרון אתגרי אמת, בהם 3 מרכזי חדשנות ייעודיים לאוכלוסייה החרדית
ערכה אינטרנטית זו מונגשת לשימוש המעסיק, ומהווה תמצות פרקטי של התובנות, הכלים והשיטות שנלמדו ונאספו במהלך מתן המעטפת לחברות על ידי מרכזי החדשנות להעסקת חרדים.
ניווט
חצים - מעבר בין עמודים
כפתור הבית - חזרה לעמוד הראשי
ריבוע צהוב - פתיחת תכנים חיצוניים
שורת ׳טוב לדעת׳ בתחתית העמוד הראשי יש 7 קישורים להרחבה הקישורים יופיעו גם בחלק מתתי הכותרות במקומות הרלוונטים
כלי איבחון מקדימים
כלי אבחון מקדימים שיוכלו לסיוע בהבנת הבשלות והמסוגלות בקליטה מכלילה של עובדים חרדים והנגשת התאמות נדרשות בהתאם לתרבות הארגונית והפוטנציאל שזוהה
כלי למיפוי מצב קיים בהעסקת חרדים
כלי עזר למיפוי בשלות ארגונית להעסקת חרדים
מדד ההכללה לשילוב חרדים
ערכה להעסקת חרדים
מפתחות פתרונות הדרכה
Created on September 10, 2024
Start designing with a free template
Discover more than 1500 professional designs like these:
View
Urban Illustrated Presentation
View
3D Corporate Reporting
View
Discover Your AI Assistant
View
Vision Board
View
SWOT Challenge: Classify Key Factors
View
Explainer Video: Keys to Effective Communication
View
Explainer Video: AI for Companies
Explore all templates
Transcript
איך להשתמש בערכה
פיתוח מתודולוגי מפתחות פתרונות הדרכה
כלי איבחון מקדימים
כלי איבחון מקדימים
סל התאמות נפוצות
דגשים בפיתוח תוכנית גיוס מותאמת
סל התאמות נפוצות
סל התאמות נפוצות
מפגש עם ארגוני תעסוקה
חוברת ״תעסוקה וחרדים״
בניית מיתוג מעסיק
תעודת הנדסאי מה"ט
מפגש ״שולחן עגול״
סל התאמות נפוצות
דוח חסמים והתאמות
נוהל משרד החינוך ללימודים אקדמיים
סל התאמות נפוצות
תהליך גיוס מותאם | דוגמא מחברה במרכז החדשנות
חסמים בדרישות בעת ניסוח משרה לגיוס חרדים
דגשים בניסוח משרה לגיוס חרדים
דוגמאות למודעות גיוס חרדים
מסרים שמומלץ להדגיש בתהליך הגיוס לצמצום חסמים
דוגמאות לחסמים מרכזיים של מועמדים
מתווה כללי לימי חשיפה תעסוקתיים למועמדים בחברה החרדית
מבנה וסדר יום מוצעים עבור ימי חשיפה
מאגר החיפוש לאיתור מועמדים חרדים
כדי לקבל שם משתמש וסיסמא כתבו לריקי גוטרמן
לוח השנה החרדי למעסיק
דוגמא למפגש חשיפה > הכנות ומהלך
הכשרת מנהלים לגיוס וקליטה
ליצירת קשר עם מתווך קהילתי
לוח השנה החרדי למעסיק
לוח השנה החרדי למעסיק
נדרש עדכון
פיתוח מתודולוגי מפתחות פתרונות הדרכה
מאגר החיפוש לאיתור מועמדים חרדים
כלי איבחון מקדימים
כלי אבחון מקדימים שיוכלו לסיוע בהבנת הבשלות והמסוגלות בקליטה מכלילה של עובדים חרדים והנגשת התאמות נדרשות בהתאם לתרבות הארגונית והפוטנציאל שזוהה
כלי למיפוי מצב קיים בהעסקת חרדים
כלי עזר למיפוי בשלות ארגונית להעסקת חרדים
מדד ההכללה לשילוב חרדים
איך להשתמש בערכה
אודות
בערכה יש 5 נושאים מרכזיים לחיצה על כל כותרת תוביל לחלון בחירה בתתי פרקים
ציונות 2000 הוא ארגון חברתי הפועל מזה 30 שנה לצמצום פערים חברתיים כלכליים בישראל, בשיתוף פעולה עם המגזר העסקי. הארגון מספק לחברות תמיכה מקצועית בפיתוח ויישום אסטרטגיות של גיוון והכללה ומסייע בהטמעת מדיניות חברתית-כלכלית אפקטיבית בתוך הארגון ובקהילה, תוך יצירת שותפויות ושיתופי פעולה בין-מגזריים הארגון מפעיל במהלך השנים האחרונות מרכזי חדשנות במודל מעבדה המהווים חממה לפיתוח מודלים, כלים וסיפורי מקרה בשיטת פתרון אתגרי אמת, בהם 3 מרכזי חדשנות ייעודיים לאוכלוסייה החרדית ערכה אינטרנטית זו מונגשת לשימוש המעסיק, ומהווה תמצות פרקטי של התובנות, הכלים והשיטות שנלמדו ונאספו במהלך מתן המעטפת לחברות על ידי מרכזי החדשנות להעסקת חרדים.
ניווט
חצים - מעבר בין עמודים
כפתור הבית - חזרה לעמוד הראשי
ריבוע צהוב - פתיחת תכנים חיצוניים
שורת ׳טוב לדעת׳ בתחתית העמוד הראשי יש 7 קישורים להרחבה הקישורים יופיעו גם בחלק מתתי הכותרות במקומות הרלוונטים
כלי איבחון מקדימים
כלי אבחון מקדימים שיוכלו לסיוע בהבנת הבשלות והמסוגלות בקליטה מכלילה של עובדים חרדים והנגשת התאמות נדרשות בהתאם לתרבות הארגונית והפוטנציאל שזוהה
כלי למיפוי מצב קיים בהעסקת חרדים
כלי עזר למיפוי בשלות ארגונית להעסקת חרדים
מדד ההכללה לשילוב חרדים