Competencias adquiridas en los modulos

Competencias adquiridas durante los modulos

02 .Maneja el proceso contable

01. identifica el proceso contable

04.calcula obligaciones fiscales

03.opera tecnicas contables

05.Determina las competencias profesionales a traves de la estadia

Descripción: Habilidad para calcular, registrar y presentar las obligaciones fiscales de personas físicas y morales, conforme a las disposiciones legales vigentes. Actividad en escenario real .

• Aplica las disposiciones para el pago de contribuciones de personas físicas
• Aplica las disposiciones para el pago de contribuciones de personas morales
• Genera información fiscal de personas físicas y morales.

Descripción: Habilidad para gestionar la información contable en formatos tanto físicos como electrónicos, asegurando la correcta administración de recursos. Actividad en escenario real

• Registra información contable en forma electrónica
• Registra información de los recursos materiales
• Registra información de los recursos financieros:

DESCRIPCION:Capacidad para para aplicar técnicas especializadas en el registro y control de costos ,así como la administración de recursos humanos y financieros Actividad en escenario real .

• Maneja técnicas para el registro y control de los elementos de costos
• Estructura y registra información contable de entidades fabriles
• Genera nominas de forma electrónica

Descripción: Capacidad para entender y llevar a cabo el proceso contable desde el registro de información hasta la formulación de estados financieros. Actividad en escenario real

• Registra información contable de documentos fuente de entidades económicas
• Registra operaciones mediante métodos de control de mercancías
• Formula estados financieros de las empresas

Descripción: Habilidad para calcular, registrar y presentar las obligaciones fiscales de personas físicas y morales, conforme a las disposiciones legales vigentes. Actividad en escenario real .

• Aplica las disposiciones para el pago de contribuciones de personas físicas
• Aplica las disposiciones para el pago de contribuciones de personas morales
• Genera información fiscal de personas físicas y morales:

COMPETENCIAS GENERICAS

competencia diciplinares basicas

competencias de productividad y empleabilidad

• Realizar actividades para la concreacion de objetivos y metas
• Expresar sus ideas de forma verbal o escrita, teniendo en cuenta las caracteristicas de su(s) interlocutor (es) y la situacion dada
• Aceptar y aplicar los cambios de los procedimientos y las herramientas de trabajo
• Escuchar, informar con veracidad y saber a donde dirigirlo
• Registrar y revisar informacion para asegurar que sea correcta
• Promover el cumplimiento de normas y disposiciones en un espacio dado
• Participara en la generacion de un clima de confinza y respeto
• Definir sistemas y esquemas de trabajo
• Establecer prioridades y tiempos

• sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva comprendiendo cada uno de los pasos
• utiliza las tecnologias de la informacion y comunicacion para procesar e interpretar informacion
• identifica las actividades que le resultan de menor y mayor interes t dificultad reconoiendo y controlando sus acciones frente a estos obstaculos
• articula saberes de diversos campos establece relaciones entre ellos y su vida cotidiana
• propone maneras de solucionar un problema o desarollar un proyecto en equipo ,definiendo un curso de accion con pasos especificos

• Identifica , ordena e interpreta las ideas,datos,conceptos explicitos e implicitos en un texto ,considerando el contenido en ell que se genero
• produce textos con base en el uso normativo de la lengua ,considerando la intencion y situacion comunicativa
• Argumenta la solucion obtenida de un problema ,con metodos numericos ,graficos ,anaaliticos,o variacionales mediante el lenguaje verbal
• Se comunica en una lengua extranjera mediante un discurso logico,oral o escrito, congruente la situacion comunicativo
• Evalua las funciones de las leyes y su transformacion en el tiempo

En este submodulo V de trayectoria acdemico laboral son las practicas de ejecucion n.3 donde asistiremos 100 horas

COMPETENCIASPROFESIONALES

COMPETENCIADICIPLINARIAS BASICAS SUGERIDAS

COMPETENCIASGENERICAS SUGERIDAS

COMPETENCIAS DE PRODUCTIVIDAD Y EMPLEABILIDAD DE LA SECRETARIA DE TRABAJO Y PREVISION SOCIAL

Ecompetencias profesionales del ModuloPrrofesional 1

Modulo 1. Identifica al proceso contable Registra informacion contable de documentos fuente de entidades economicasRegistra operaciones mediante metodos de control de mercanciasFormula estados financieros de las empresas

Competencias que se reuqiren para desarrollar las profesionales, se desarrollan desde el componente de formacion basica C1.Identifica, ordena e interpreta las ideas datos y conceptos explicitos e implicitos en un texto considerando el contexto en el que se genero y en el que se recibe CS7 evalua las funciones de las leyes y su transformacion en el tiempo

Estos atributos estan incluidos en las competencias profesionales por lo tanto no se deben desarrollar por separado5.1 sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva, comprendiendo como cada uno de sus pasos contribuya ala alcance de un objetivo 8.1 propone maneras de solucionar un problema o desarrollar un proyecto en equipo, definiendo un curso de accion con pasos especificos

Estos atributos estan incluidos en las competencias profesionales por lo tanto no se deben desarrollar por separado TE1 realizar actividades para la concrecion de objetivos y metasAD5 Aceptar y aplicar los cambios de los procedimientos y de las herramientas de trabajo

En este submodulo 4 desarollaremos un negocio "incubat" proporcionando una evaluacion experta , utilizando los recursos esenciales y el apoyo continuo para asegurar que la idea inovadora reciba el impulso necesario para destacar en el merado