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Comportamiento Organizacional.

Variable dependiente.

Satisfacion en el mercado

Nivel de sistema organizacional

Ausentismo

Nivel de grupo.

Variable independiente.

Productividad.

Una organizacion es productiva cuando sus metas transformando los insumos el menor costo posible. Para esto es muy nesesario identificar los siguientes conseptos:Eficacia: logro de metas.Eficiencia: realizar las cosas con el menor costo y con el menor tiempo.

Este al igual que la rotacion, es una variable que proboca, que la productividad sea efectiva o de lo contrario no sea efectiva

Esta se da cuando el empleado se realiza una idea de cuanto efectivo , vale lo que hace denro de la empresa y cuandnto es lo querealmente recibe

Niveles.

El personal entra a las organizacion con caracteristicas que podran influir en su comportamiento dentro de sus labores. Una de las caracteristicas son las personales como son la edad, sexo, cituacion civil entre otras. Las caracteristicas de personalidad puede ser valores, actitudes y habilidades

Los comportamientos grupales son mas dificiles de controlar , que los individuales , la comunicacion los estilos de liderazgo el poder y la politica. las relaciones y los conflictos afectan al grupo.

El nivel mas alto de dificulad ya que en este grupo forman parte las organizaciones, la tecnologia, los procesos de trabajo y de los colaboradores, las politicas de RR HH, programas de capacitacion entre otros mas.

Niveles individuales.

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