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Estas a un paso de alcanzar tus metas. Sigue asi !!

Hola Carlos!!

Bienvenido de nuevo a IBM Rewards+

“Incentiva. Reconoce. Motiva.”

Aqui tienes tu resumen de desempeño

Meta de ventas del mes actual

Clientes nuevos adquiridos

Nivel de satisfaccion del cliente

100%

70%

50%

10/10

15/20

Regular

Gamification Zone

NIVEL 9

NIVEL 8

NIVEL 7

NIVEL 6

NIVEL 5

NIVEL 4

NIVEL 3

NIVEL 2

"¡Felicidades! Has alcanzado la cima de tu carrera." ->Meta: Completar el 100% de tu objetivo de ventas y superar todos los desafíos. ->Recompensa: Recomendación para promoción y el título de "Maestro de Ventas".

"Estás a un paso de alcanzar la cima. No te detengas ahora." ->Meta: Completar el 90% de tu objetivo de ventas. ->Recompensa: Vacaciones pagadas.

"¡Eres un líder! Mantén el enfoque para llegar al próximo nivel." ->Meta: Alcanzar el 70% de tu objetivo de ventas. ->Recompensa: Bono de $300 y reconocimiento en el evento trimestral.

"Tu reputación está creciendo. Estás en el camino correcto." ->Meta: Obtener una calificación de cliente positiva en al menos 3 ventas. ->Recompensa: Medalla de Oro "Reputación en Crecimiento".

"Estás a la mitad del camino. Sigue así para lograr más." ->Meta: Completar el 50% de tu objetivo de ventas. ->Recompensa: Curso de capacitación.

"¡Desafío completado! Continúa alcanzando tus objetivos." ->Meta: Completar 2 desafíos semanales. ->Recompensa: Día libre adicional.

"Estás avanzando. Mantén el ritmo para desbloquear más recompensas." ->Meta: Completar el 30% de tu objetivo de ventas. ->Recompensa: Medalla de Plata "En Marcha".

"¡Buen trabajo! Has completado tu primer gran hito." ->Meta: Adquirir 5 nuevos clientes. ->Recompensa: Bono de $200.

"¡Bienvenido al desafío! Comienza a alcanzar tus primeras metas."->Meta: Completar el 10% de tu objetivo de ventas. ->Recompensa: Medalla de Bronce "Primer Paso".

Da click aqui para conocer el tablero de los lideres.

Tus logros...

Redirigete

Mejor vendedor del mes

Líder en Satisfacción del Cliente

Rey de la Retención

"Recuerda: Un seguimiento efectivo aumenta las conversiones hasta un 20%."

¿¿ Que quieres explorar hoy ??

Recompensas

Costo vs Beneficios

Feedback y Sugerencias

Impacto en tu carrera profesional

Clasificacion de recompensas

Recompensas

Bonos en efectivo

Dias libres

Promocion

Capacitacion

Aqui podras encontrar la clasificacion de recompensa en cuanto a plazos.

Bienestar y Cultura Organizacional

KPI Tracker

Diagrama de Carrera

Impacto en tu carrera profesional

COSTO VS BENEFICIO DE IBM REWARDS

"Comparación entre los costos de diferentes tipos de recompensas y los beneficios financieros generados por estas inversiones."

"Distribución porcentual del presupuesto invertido en cada tipo de recompensa."

Tabla de Gastos

DALE CLICK PARA CONOCER EL ROI (Retorno de Inversión)

• Costos Asociados:
  • "Los costos asociados a las recompensas incluyen bonos en efectivo, días libres, cursos de capacitación y otros beneficios que se proporcionan a los empleados."

• Beneficios Tangibles:
  • "Los beneficios tangibles incluyen incrementos en ventas, adquisición de nuevos clientes, y mejoras en el rendimiento general de los empleados."

"El ROI muestra el retorno financiero generado por la inversión en recompensas, ayudando a evaluar la efectividad y el impacto de cada tipo de incentivo."

Acceso y Control de Datos

Consentimiento Informado

Seguridad de la Información

Protección de Datos Personales

LEGALIDAD EN NUESTRO IBM Rewards

Transparencia en el Manejo de Datos

Cumplimiento con Normativas Locales

"Cumplimos con las normativas de protección de datos (GDPR, CCPA) para asegurar la privacidad y seguridad de la información personal de los usuarios."

"Implementamos medidas de seguridad robustas para proteger los datos contra accesos no autorizados y amenazas cibernéticas."

"Hemos obtenido el consentimiento informado de todos los usuarios antes de recopilar, procesar o almacenar sus datos."

"Los usuarios tienen acceso a sus datos personales y pueden solicitar correcciones, eliminaciones o restricciones en el uso de los mismos."

"Proporcionamos información clara y accesible sobre cómo se recopilan, utilizan y almacenan los datos de los usuarios."

"Cumplimos con las leyes y regulaciones locales aplicables a la operación de la aplicación en diferentes jurisdicciones."

"Escribe tu sugerencia aquí..."

Feedback y Sugerencias

SIGUE ASÍ!

Lo tomaremos en cuenta

GRACIAS POR TU SUGERENCIA ;)

Hitos alcanzados durante tu trayectoria en la empresa:

Director comercial

Gerente de ventas

Supervisor de ventas

Analista de ventas

Completado

En proceso

Completado

Corto Plazo: Bonos en efectivo y Reconocimientos rápidos. Mediano Plazo: Capacitación avanzada y Reconocimiento en eventos.Largo Plazo: Vacaciones pagadas y Promoción.

1

2

Caminar 10,000 pasos diarios durante una sema

Curso de meditación y manejo del estrés

Añadir una nueva actividad

Metas

Objetivo: Mejorar la eficiencia del equipo de ventas para convertir leads en clientes.

Objetivo: Mantener un crecimiento constante en los ingresos.

60

Tasa de Conversión de Leads

90

Crecimiento de Ingresos

Tu puedes ser el proximo lider !!!

Tablero de lideres

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Sofia

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Enrique

7,250 ptos

Valeria

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Andres

Sofia