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MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN DE NEGOCIOS

ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS PEQUEÑAS Y MEDIANAS

UNIDAD V. ESTRATEGIAS DE MARKETING

UNIDAD IV. DESARROLLO DEL PLAN DE NEGOCIOS

UNIDAD III. EL DESARROLLO EMPRENDEDOR

UNIDAD II. LA EMPRESA Y SU ENTORNO

UNIDAD VI. ADMINISTRACIÓN DEL CRECIMIENTO

UNIDAD I. IMPORTANCIA

TEMAS

- PARTICIPACIÓN 10%- TRABAJOS DE INVESTIGACIÓN 20%- ELABORACIÓN DE UN ENSAYO 30%- PRESENTACIÓN DE PROYECTO 40%

CRITERIOS DE EVALUACIÓN

Los cambios en la fuerza de trabajo

La generación de empleos

Las nuevas formas de organización del trabajo

En la innovación tecnológica

IMPORTANCIA

En el desarrollo económico

Las pequeñas y medianas empresas (PYMES), tienen una gran importancia en la economía, en el empleo a nivel nacional y regional, tanto en los países industrializados como en los de menor grado de desarrollo.

Las mipymes son importantes porque en la mayoría de los países representan más de 90% de los establecimientos, y en Méxi co alcanzan hasta 99% de las empresas y generan 70% del empleo y de la riqueza nacional.

Son las micro, pequeñas y medianas empresas, las cuales constituyen un soporte importante de la economía mexicana pues aportan un significativo porcentaje al crecimiento anual del Producto Interno Bruto (PIB). Es un término básico para comprender el proceso de emprender un negocio.

LAS PYMES EN MÉXICO

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“Una unidad económica de producción y decisión que mediante la organización y coordinación de una serie de factores (capital y trabajo) persigue obtener un beneficio produciendo y comercializando productos o prestando servicios en el mercado”.

Para sobrevivir debe de competir con otras empresas, lo que exige: modernización, racionalización y programación

Planean sus actividades de acuerdo a los objetivos que desean alcanzar

Realizan actividades económicas referentes a la producción, distribución de bienes y servicios que satisfacen necesidades humanas

Son una organización social muy importante que forman parte del ambiente económico y social de un país

Cuentan con recursos humanos, de capital, técnicos y financieros

Su actividad repercute en la propia dinámica social

El modelo de desarrollo empresarial reposa sobre las nociones de riesgo, beneficio y mercado

CARACTERÍSTICAS DE UNA EMPRESA

Son un instrumento muy importante del proceso de crecimiento y desarrollo económico y social

Poca visión estratégica y capacidad para planear a largo plazo

Dominan y abastecen un mercado más amplio

Los propios dueños dirigen la marcha de la empresa; su administración es empírica

Su tamaño es pequeño o mediano en relación con las otras empresas que operan en el ramo

El capital es proporcionado por una o dos personas que establecen una sociedad y por lo general son de carácter familiar

Falta de políticas de capacitación

Tienden a realizar sus procesos de la misma forma con la idea de que cuando un método no funciona mal, se mantiene sin analizar si existen otros mejores

CARACTERÍSTICAS DE LAS PYMES

Personal poco calificado o no profesional

De igual manera, el propósito de las actividades empresariales consiste en utilizar los recursos disponibles para conseguir la máxima efectividad y economía de los bienes y servicios que la gente necesita y desea (García, s. f.). Para ello, se realizan diferentes tipos de actividad empresarial:

Finalidad de la actividad empresarial

Se considera que una actividad se ejerce con carácter empresarial, profesional o artístico, cuando suponga la ordenación por cuenta propia de medios de producción y de recursos humanos (de uno o de ambos), con la finalidad de intervenir en la producción o distribución de bienes o servicios (García, 2007).

con un mínimo de dos accionistas y una aportación inicial que marca la ley, con un establecimiento oficial realizado bajo protocolo ante notario público y con registro, ante autoridad competente para el desarrollo de sus funciones.

En México las pymes (pequeñas y medianas empresas) se encuentran constituidas en la mayoría de los casos como sociedades mercantiles, bajo la modalidad de sociedad anónima de capital variable,

Ramas de desarrollo de las empresas

En cuanto a su estructura administrativa, dependiendo del giro (rama de desarrollo industrial) y de acuerdo con sus necesidades de operación, pueden catalogarse de la siguiente manera:

vs

De 50 a 250 empleados aproximadamente (pues para cada país la cifra puede ser distinta).

MEDIANA

Se divide en dos categorías: los negocios familiares y las empresas promotoras. Los primeros con ganancias limitadas a los objetivos del dueño y sus familiares; en las segundas, los dueños buscan que su empresa sea atractiva a los inversionistas ampliando su desarrollo.

PEQUEÑA

Por último, las pymes deberán cumplir con la elaboración y registro de cuatro estados financieros básicos en el periodo:

ESTADOS DE CAMBIOS DE SITUACIÓN FINANCIERA

04

ESTADO DE VARIACIONES EN EL CAPITAL CONTABLE

03

ESTADO DE RESULTADO

02

BALANCE GENERAL

01

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