Presentación Terrazo

SISTEMAS COMPUTACIONALES Alumna:Evelyn Salcido Alarcón Profesor: Juan Manuel Cisneros Hernández 3er Semestre

INCORPORADA A LA UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE CIUDAD JUÁREZ

ESCUELA DE ENFERMERÍA DEL CENTRO MÉDICO DE ESPECIALIDADES

Sindrome de burnout

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

Índice

PORTADA

INDICE

¿QUE ES?

SE CARACTERIZA POR:

CAUSAS

SÍNTOMAS

CIFRAS

CONSECUENCIAS

A QUIEN AFECTA?

TRATAMIENTOS

PUEDE GENERAR?

CURACIÓN

VIDEO

ESPECIALISTA EN DIAGNOSTICO

¿QUÉ ES?

es el agotamiento mental que se padece cuando te sientes emocional, física o mentalmente exhausto o "quemado

SE CARACTERIZA POR:

2.Falta de interés, negatividad o cinismo hacia el trabajo individual

1.Disminución de la energía a altos niveles de agotamiento

3.Reducción de la productividad laboral

CAUSAS:

• Trabajo bajo presión
• Sueldos bajos
• Pocos incentivos
• Carga laboral excesiva
• Malas relaciones laborales

SINTOMAS:

• Sudoración, temblor corporal, tics nervisos
• Pérdida del cabello y aparicion de la caspa
• Reducción del deseo sexual
• Irratibilidad y malhumor
• Obesidad y sobrepeso
• Menstruación irregular
• Insomnio
• Jaquecas
• Gastritis

CONSECUENCIAS

Las consecuencias de esta patología no solo afecta al empleado, sino también llegan a afectar a su familia, pareja y amigos.

• Aumenta el riesgo de hábitos como consumo de alcohol, tabaco y drogas
• Alteración del sueño
• Bajas defensas
• Repercusiones negativas sobre el sistema inmune

• En Estados Unidos el 13% de los medicos han tenido pensamientos suicidas

SINDROME DE BURNOUT EN SIFRAS:

• El personal de salud es uno de los sectores más afectados, y con la pandemia el síndrome de burnout aumentó a un 51%, donde los trabajadores presentaban agotamiento severo

A QUIEN AFECTA?

• Médicos, profesores y enfermeros sueles padecerlo con mas frecuencia.

• Normalmente pueden padecerlo personas entre los 25 y 40 años.

TRATAMIENTOS:

• Realizar actividad física.
• Generar encuentros con nuestros seres queridos.
• Evitar la sobrecarga de trabajo.
• Facilitar la ejecución de las tareas diarias.
• Promover programas de rutinas saludables.
• Flexibilizar los turnos y horarios de trabajo.
• Realizar evaluaciones periódicas de estrés

EL SÍNDROME DE BURNOUT PUEDE GENERAR:

VIDEO

ESPECIALISTA EN DIAGNOSTICO:

Ante la aparición de los síntomas lo recomendable es realizar una consulta médica con un profesional de la salud, un especialista del área de la salud mental y/o medicina del estrés.

Los estudios han descubierto que las personas pueden recuperarse del agotamiento en unos pocos meses, especialmente en casos más leves. Sin embargo, en casos más graves, la recuperación total puede tardar más de un año; una persona puede tener efectos duraderos hasta cuatro años después, según las investigaciones

CURACIÓN:

https://www.infobae.com/salud/2024/05/04/burnout-laboral-cuales-son-las-5-etapas-del-agotamiento-y-10-estrategias-para-recuperar-el-control/#:~:text=Los%20estudios%20han%20descubierto%20que,a%C3%B1os%20despu%C3%A9s%2C%20seg%C3%BAn%20las%20investigaciones.http://www.scielo.sa.cr/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1409-00152015000100014https://asana.com/es/resources/what-is-burnout#:~:text=El%20burnout%20es%20el%20agotamiento,trabajas%20durante%20mucho%20tiempo%20seguido.https://www.gob.mx/salud/articulos/sindrome-de-fatiga-cronica-y-sindrome-de-burnout#:~:text=El%20s%C3%ADndrome%20de%20%E2%80%9CBurnout%E2%80%9D%20se,sensaciones%20de%20culpa%20por%20no

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS:

Gracias

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