Estrategias para la prevencion de la violencia laboral

ESTRATEGIAS PARA PREVENIR LA VIOLENCIA LABORAL

Dirección de Responsabilidad Universitaria

¿qué es la violencia laboral?

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violencia laboral

Es una forma de abuso de poder que se produce en el entorno laboral y tiene como objetivo excluir o someter a otra persona. Puede manifestarse de diversas formas, como:

• Agresión física
• Acoso sexual
• Acoso o violencia psicológica
• Hostigamiento laboral
• Comportamiento físico de naturaleza sexual no deseado, como tocamientos innecesarios, palmadas o pellizcos, roces en el cuerpo y otras acciones físicas

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violencia laboral

La violencia laboral puede ser ejercida por una figura de autoridad o por uno o más compañeros de trabajo. Puede presentarse tanto en sentido vertical (ascendente o descendente) como entre pares. La violencia laboral puede tener un impacto negativo en la salud física y mental de las personas afectadas, así como en su desempeño laboral.

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Robos, daños y amenazas

Agresiones y humillaciones

comportamientos violentos dentro del entorno laboral

Descrédito de la capacidad laboral

Aislamiento social

Desprestigio profesional

acCIONES PARA FOMENTAR UN CLIMA LABORAL ARMÓNICO

Fomentar la comunicación abierta, escuchar activamente a los empleados y crear un plan de comunicación interna

Promover la comunicación

Proponer trabajo en equipo e implementar dinámicas lúdicas en la rutina

Trabajo en equipo

Preguntar a los trabajadores sobre cambios en la empresa o cuestionar a las personas si sientes que algo no está funcionando como debería

Considerar a todos

Reconocer los logros de los trabajadores y darles autonomía .

Reconocer los logros

Incorporar elementos naturales, utilizar pizarras para compartir ideas y comentarios, y colocar cuadros inspiradores

Adecuar el espacio

Ser transparente y fomentar el respeto y la igualdad

Generar confianza

Análisis

Elaboración de documento

Objetivos

SECUENCIA

Tema

Conclusiones

Roleplay

Irritabilidad

Pérdida de autoestima y autoconfianza

Generar un clima de confianza, tranquilidad y seguridad.

Neurodermatitis

afectaciones psicológicas

DE LA VIOLENCIA LABORAL

Baja productividad

Falta de apetito o comer compulsivamente

Hacerle saber que no es culpable de lo ocurrido

Ausentismo laboral

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Estrés, ansiedad, depresión

Dejar abierta la posibilidad de hablar en otro momento si así lo desea.

contacto

Dirección de Responsabilidad Universitaria

722 481 18 00 ext 19714

Leona Vicario 201, Barrio de Santa Clara, C.P. 50090, Toluca, Estado de México.