INFOGRAFÍA Principios y Derechos Fundamentales de la OIT - (Organización Internacional del Trabajo)
Principios Fundamentales
- Respeto a la libertad de asociación y el derecho a la negociación colectiva - Eliminación de la discriminación en el trabajo - Abolición del trabajo forzoso - Eliminación del trabajo infantil - No discriminación en el empleo y la ocupación
Derechos Fundamentales
- Derecho a la libertad sindical - Derecho a la negociación colectiva - Derecho a la igualdad de oportunidades y trato en el empleo - Derecho a la protección contra el despido arbitrario - Derecho a la seguridad y salud en el trabajo
Convenios Fundamentales
- Libertad Sindical y Protección del Derecho a la Negociación Colectiva -Derecho a la Negociación Colectiva Igualdad de Remuneración -Abolición del Trabajo Forzoso -Discriminación en el Empleo y la Ocupación -Edad Mínima para el Trabajo -Peores Formas de Trabajo Infantil
Beneficios de los Principios y Derechos Fundamentales!
- Promueven la justicia social y la igualdad - Protegen a los trabajadores contra la explotación y el abuso - Fomentan la paz laboral y la estabilidad - Contribuyen al desarrollo económico y social sostenible
Infografia, Principios y Derechos Fundamentales de la OITn
Sebastian Castaño Ramírez Guisao
Created on July 31, 2024
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INFOGRAFÍA Principios y Derechos Fundamentales de la OIT - (Organización Internacional del Trabajo)
Principios Fundamentales
- Respeto a la libertad de asociación y el derecho a la negociación colectiva - Eliminación de la discriminación en el trabajo - Abolición del trabajo forzoso - Eliminación del trabajo infantil - No discriminación en el empleo y la ocupación
Derechos Fundamentales
- Derecho a la libertad sindical - Derecho a la negociación colectiva - Derecho a la igualdad de oportunidades y trato en el empleo - Derecho a la protección contra el despido arbitrario - Derecho a la seguridad y salud en el trabajo
Convenios Fundamentales
- Libertad Sindical y Protección del Derecho a la Negociación Colectiva -Derecho a la Negociación Colectiva Igualdad de Remuneración -Abolición del Trabajo Forzoso -Discriminación en el Empleo y la Ocupación -Edad Mínima para el Trabajo -Peores Formas de Trabajo Infantil
Beneficios de los Principios y Derechos Fundamentales!
- Promueven la justicia social y la igualdad - Protegen a los trabajadores contra la explotación y el abuso - Fomentan la paz laboral y la estabilidad - Contribuyen al desarrollo económico y social sostenible