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EMPEZAR

evaluación deldesempeño

INDICE

PARA QUE SIRVE

OBJETIVO

ELEMENTOS

¿QUÉ ES?

FINAL

¿QUÉ ES?

¿QUÉ ES LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO?

Es un sistema que ayuda a medir la calidad del trabajo de una persona por medio de indicadores cuantitativos y cualitativos.

+info

¿Para qué sirve?

Nos permite evaluar el rendimiento laboral de los empleados en función de ciertos criterios ya predefinidos.

+info

OBJETIVO

OBJETIVO

Su principal objetivo es detectar los puntos fuertes de los colaboradores de una empresa, así como determinar si existen puntos débiles que puedan afectar la productividad a fin de diseñar estrategias que ayuden a anticipar o revertir posibles problemáticas.

+info

Establecimiento de Objetivos

RETROALIMENTACIÓN

DESARROLLO DE PLANES DE MEJORA

ELEMENTOS

Diseño de la Evaluación

Identificación de criterios de evaluación

Establecimiento de Objetivos

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